アイダックの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
会社がほぼ倒産状態になって、転職しやすかった。
経営が危うくなる前から、退職者が何人もいて、働く上ですごく不安には感じていた。今は、ほぼ従業...続きを読む(全192文字)

【良い点】
裁量労働制のため、好きな時間に働くことができる。仕事が忙しい場合は、夜遅くまで残る事も多いが、朝ゆっくりしたい方にはオススメ。
【気になるこ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
とても風通しの良い会社で、意欲があればやりたい事をどんどんやらせてもらえます。
社内の雰囲気もよく、会社としての集まりは殆どありませんが、社...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年に1回、人事評価面談があり目標を達成していれば給料が上がることがあります。ただボーナスは業績によって支給されるようですが、在籍中に支給され...続きを読む(全193文字)

【良い点】
風通しの良い会社で、良い企画であれば実行できる環境です。企画に自身のある方はチャレンジできる環境だと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全170文字)

【良い点】
研修制度があり、わからないことは何でも聞ける環境がありました。
また、上司や先輩との距離感も近く、アットホームな環境でした。
基...続きを読む(全179文字)

企業としての将来性をビジョンを持って創造しようとすると、必ず潰される。
新しいテクノロジーを受け入れない。
先端的なテクノロジーにチャレンジしない。...続きを読む(全538文字)

・会社として研修制度は、ありません。
・会社として上司という考え方がありません。いい意味でフラットです。
プロジェクト上のマネージャー的な役割を担...続きを読む(全523文字)

給与・賞与について満足していません。
昇進・昇給についても満足していません。
企業の評価制度はありません。
ので、企業として、何も取り組んでいませ...続きを読む(全223文字)

住宅補助はりません。
食事補助もありません。
出産育児支援もありません。
レクリエーションもありません。
福利厚生というもの自体がありません。
...続きを読む(全209文字)

基本的に残業はすくないです。
昔は派遣を主体に事業をしていたのですが、現在は、携帯向けのゲームコンテンツに
力をいれています。
上司も気軽に相談で...続きを読む(全165文字)

ワークバランスという発想がない。
言葉の意味、存在をしらないと思う。
人=商品で、物だと思ってる。
物はいつかは劣化するので、必然的に、売り先がな...続きを読む(全244文字)

能力はない。今も昔も何も変わらない。
ビジョンもない。
保守的でチャレンジャーが不在
俺が、世界を変えてやる的な、強烈なインパクトをもっている奴がい...続きを読む(全185文字)

管理能力とかマネージメントがほぼ無いため、自分から進んで取れば休暇は取れる。
逆に自分から進んで取る人は、年次有休が残らないくらい休んでいる。いかに無...続きを読む(全181文字)

給与は北海道の中では新卒クラス。良いほうではなかったでしょうか。社員旅行やビアガーデンなどイベントも豊富でした。成果を挙げれば昇進は可能。ただ、深夜残業...続きを読む(全239文字)

携帯コンテンツが当たっているが先行きは不安を感じる。上層部が携帯コンテンツ終了後の事を考えていないとでは?と思うことがしばしばある。社員を個々に見るとモ...続きを読む(全171文字)

福利厚生はレクリエーションとして社内旅行の積立ぐらい。健保は関東ITソフトウェア健康保険組合でそれに付随するサービスは利用できる。大手の会社にあるような...続きを読む(全185文字)

給与は年俸制。同年齢の人と比較とすると並の下といった感じ。賞与は決算賞与で、リーマン・ショックから寸志に留まっている。寸志ももちろん毎回は出ない。賞与は...続きを読む(全179文字)

事業の将来性については、ないでしょう。
このあたりを計画できる人材がいません。
役員が、保身的なので、将来というよりは、今が大事だと思えます。
そ...続きを読む(全178文字)

皆無です。まったくありません。
思いつきで、営業して、ビジネスをして、なんとなく当たっただけです。
運も能力のうちですが、ほんとに運だけで今があるよ...続きを読む(全218文字)

やりがいは、相当あります。
市場に与えるインパクト、サービス展開の規模、利用ユーザ数など、
普通にITエンジニアをしていれば、得られない経験を多くで...続きを読む(全184文字)