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株式会社B2RECORDS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

B2RECORDSの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社B2RECORDSの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社B2RECORDSで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

B2RECORDSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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3.6
年収・評価
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B2RECORDSの 学生による会社の評価

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総合評価
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社員・管理職
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社風・文化
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B2RECORDSの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「クライアントと作曲家の間に立ち音楽制作の進行管理をしてみたい」というのが応募理由でした。各求人サイトに記載されている仕事内容とのギャップは...続きを読む(全254文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    B2RECORDSを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年8月28日
    回答者:

    【良い点】
    休みは多い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業代制度をしっかりした方がいい
    ベンチャーっぽいところが多く、面白くもないイベントが多く...
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2022年12月23日
    回答者:

    【良い点】
    社内の人間関係は、良好です。
    【気になること・改善した...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月7日
    回答者:

    【良い点】
    有給休暇が取りやすく、子供が病気になった時には別の休暇制度がある。
    親の介護も別に特別休暇制度があり、待遇が厚い。
    【気になること・改善したほ...
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    在籍時期:2016年頃

    投稿日:2025年8月16日
    回答者:

    【良い点】
    家族経営なので、社長資産次第なのかなと。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    規模の維持または縮小傾向にあるようですので、なかなか難しいの...
    続きを読む(全87文字)

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    在籍時期:2007年頃

    投稿日:2025年11月8日
    回答者:

    【良い点】
    証券業界で営業経験を積みたいと思い入社しました。入社当初は研修も充実しており、金融知識やマーケットの基礎を学べる環境が整っていたと思います。し...
    続きを読む(全585文字)

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    B2RECORDSの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年7月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社後はマンツーマン形式で丁寧に仕事を教えてくれるので、業界未経験の方でも着実に仕事を覚えていくことができます。
    また、基本的な社会人として...続きを読む(全238文字)

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    株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    人を活かせるような人がいないため、とりあえず上司の言ったことを実行するYESマンになれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人は物で...続きを読む(全80文字)

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    株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    ボーナスが出る場合もある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当時は会社の経営が悪いわけではなかったが、社員に還元されなかった。続きを読む(全73文字)

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    株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    ワークライフバランスという言葉は存在しない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長時間労働が良しとする社風なので、365日働ける人を採...続きを読む(全83文字)

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    株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    社長夫妻+上司と、うまくいくならいいかもしれない。
    365日24時間仕事、常に監視され、突然クビになるかもしれない、入れ替わりが激しい、年収...続きを読む(全163文字)

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    株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    年収は低いが仕事が忙しいので、お金を使う暇がなくなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社として決算書を公表すべき。続きを読む(全69文字)

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    株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    男性が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    産休・育休はまず無理である。妊娠しようものなら、険悪な雰囲気になり、妊婦に負担がかかる。続きを読む(全77文字)

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    株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年9月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 一般事務 その他 その他の雇用形態

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    【良い点】
    なかなかニッチな業界のため、面白さはある。制作と言えど、人数がそこまで多くないため雑用は日常茶飯事。雑用での経験はたくさん積める。
    【気にな...続きを読む(全129文字)

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    株式会社B2RECORDSの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    楽器演奏や作曲の経験があり、音楽に携わりたいが業界経験のない方、会社勤めをして安定したい方にとっては良い会社だと思います。仕事量が多く大変な...続きを読む(全294文字)

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    メーカー・製造業(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    株式会社京映アーツの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    育成制度がしっかりしている。
    電話対応を教えていただき、練習から実践するまでの時間をくださるところや、実践的に何かをやってみることが多く、大...続きを読む(全90文字)

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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社のネームバリューがある。
    特に地元では知らない人がいないくらい知られている。
    若いうちから多くの仕事を任せてもらえる。実際に入社して仕事...続きを読む(全240文字)

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    アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料面はほぼほぼ聞いていた通りもらえた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    内定時に伝えられた職種と違った。口約束だったのである程度覚...続きを読む(全127文字)

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    信号器材株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    学生の頃にある出来事がきっかけで交通安全に興味を持ったタイミングで会社に出会い、入社意欲が向上したため
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全114文字)

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    東洋エアゾール工業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 その他の素材・化成品関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    誰もが一度は見かけたことのある商品を製造しているため、街中でその商品を目にしたり、実際に使用している人を見かけたりすると、とても魅力的でやり...続きを読む(全192文字)

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    東宝舞台株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 今年 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    皆自分の仕事しか関心がないのか協力体制が全く整っていない。周りのサポートやフォローがないため、自力でどうにか解決...続きを読む(全96文字)

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    ユニット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    人柄採用しているのかと思いきや、営業所によってかなり性格悪く挨拶を無視してくる人もいる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最低限挨拶...続きを読む(全89文字)

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    株式会社カーボーイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    思った以上に覚えることや仕事量が多かった。顧客からの問い合わせ、要望やクレームが多くて通常業務が滞り業務が進まない。続きを読む(全78文字)

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    株式会社アイティーナビゲートの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    採用時には自身のキャリアプランを叶えられると言った言葉があるが実際は全くそんなことはない
    会社都合の案件配属、会...続きを読む(全178文字)

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    三菱マテリアル株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいが思った以上にない。将来性がない。僻地勤務だと私生活が筒抜けでプライバシーがないので、嫌になる人が多いと思う。続きを読む(全79文字)

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    B2RECORDSの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社B2RECORDS
    フリガナ ビーツーレコーズ
    設立日 2013年1月
    資本金 1000万円
    従業員数 15人
    代表者 髙野富士雄
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目23番1号
    URL https://b2records.jp/archive/
    NOKIZAL ID: 1677526

    B2RECORDSの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。