Ｂ２ＲＥＣＯＲＤＳの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社後はマンツーマン形式で丁寧に仕事を教えてくれるので、業界未経験の方でも着実に仕事を覚えていくことができます。
また、基本的な社会人として...続きを読む(全238文字)

【良い点】
人を活かせるような人がいないため、とりあえず上司の言ったことを実行するYESマンになれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人は物で...続きを読む(全80文字)

【良い点】
ボーナスが出る場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は会社の経営が悪いわけではなかったが、社員に還元されなかった。続きを読む(全73文字)

【良い点】
ワークライフバランスという言葉は存在しない。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が良しとする社風なので、365日働ける人を採...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社長夫妻+上司と、うまくいくならいいかもしれない。
365日24時間仕事、常に監視され、突然クビになるかもしれない、入れ替わりが激しい、年収...続きを読む(全163文字)

【良い点】
年収は低いが仕事が忙しいので、お金を使う暇がなくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として決算書を公表すべき。続きを読む(全69文字)

【良い点】
なかなかニッチな業界のため、面白さはある。制作と言えど、人数がそこまで多くないため雑用は日常茶飯事。雑用での経験はたくさん積める。
【気にな...続きを読む(全129文字)

【良い点】
「クライアントと作曲家の間に立ち音楽制作の進行管理をしてみたい」というのが応募理由でした。各求人サイトに記載されている仕事内容とのギャップは...続きを読む(全254文字)

【良い点】
楽器演奏や作曲の経験があり、音楽に携わりたいが業界経験のない方、会社勤めをして安定したい方にとっては良い会社だと思います。仕事量が多く大変な...続きを読む(全294文字)

【良い点】
育休、短時間勤務、残業免除、子の看護休暇など制度が充実しています。
育休から復帰した社員も多く、第2子の出産をして戻ってきている社員も最近は...続きを読む(全228文字)

【良い点】
女性社員、若手社員も多く、特に性差を感じることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層に女性陣や海外籍人材などが少ないこ...続きを読む(全103文字)

【良い点】
女性社員は少ない感じでした。各事業所に１名から２名程度しかいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
町工場特有の雰囲気があり...続きを読む(全129文字)

【良い点】
産休育休はきちんと取れる。昔からいるおつぼね的な人は首都圏は少ないので、若者に対する理解もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
い...続きを読む(全165文字)

【良い点】
産休・育休はとりやすいです。
男性でも育児休暇を取得している社員がいました。

復職後も時短勤務も選べました。
時短勤務時間も3種類から選べ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
個人的には男女の格差はないように感じましたが、残業が多い、休日出勤が多いなど、結婚した女性が働くには働きにくい職場環境だとも思いました。続きを読む(全74文字)

【良い点】
生理休暇などは、浸透していて、取得している女性社員は多い。
また、急な体調不良でもお休みしやすい環境だとおもう。
昇進傾向は、能力関係なく長...続きを読む(全178文字)

【良い点】
派遣社員の方には女性が増えてきているのでもしかしたらこれから増えるのかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は少ないと...続きを読む(全111文字)

【良い点】
育休産休は取りやすい。社員もパートもとっている。有給も取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が多いので1人で抱え込んでし...続きを読む(全93文字)

【良い点】
時短には理解がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職は数名いるが、全員子持ちではない。
子育てをしながら昇進するのは難し...続きを読む(全82文字)