和真のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
メガネは生活を維持するために欠かせない商材なので、人の役に立つ業界だとは感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
価格競争が進み...続きを読む(全142文字)

【良い点】
産休や育休を取る人は多いように感じました。業界的にも女性は必要とされていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も本人が望み会...続きを読む(全139文字)

【良い点】
店長になると年収500万以上が狙えるよう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルックスオティカの子会社になってから人がどんどん辞めてし...続きを読む(全150文字)

【良い点】
お客様の反応を直接感じられる点や、
見え辛いというお困りを解決できる点、
専門知識を勉強すればするほどお客様へ最適な眼鏡の提案の幅が広がる点...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休や育休は問題なく取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時から眼鏡の加工に興味があったが、加工は男性の業務という会社の空...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルックスオティカの子会社になってから、人がどんどんやめている状況にも関わらずぽんぽん新店舗を立ち上げ、
案の定そ...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルックスオティカの子会社になった現在ではインセンティブ制度があるが、基準が高すぎてあまりもらえないよう。
もう少...続きを読む(全87文字)

【良い点】
店舗にもよるが、残業量はそこまで多くない。棚卸しなど特別なことがなければ、閉店と同時に帰れることが多い。
販売職のため休日に仕事をすることも...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
外資系になってから、以前とは全く変わってしまった。取り扱い商品が少なくなって、親会社の製造している商品中心へ。そ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
リロクラブ。昼食補助があり、コンビニやファミレスで使える。確定拠出年金もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は財形貯蓄があっ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
店舗研修は適時行われていますが、店舗によって丁寧さは異なるかと思います。希望すれば研修が受けられたりする続きを読む(全58文字)

【良い点】
眼鏡屋としての業務は細かくマニュアル化され学生アルバイトであろうと強制で研修を複数回受けるようになっているので知識はつく。数年離れても商材が...続きを読む(全214文字)

【良い点】
こちらから声をかけて接客を行うので、コミュニケーション力は身につく。また、保険や車のように命に関わるような重いものは扱わないので、そういった...続きを読む(全331文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人には店舗でシスターという教育担当が1人つくのですが、その方との馬が合わないと結構キツいかなと思いました。これ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
スキルアップや教育体制については、実務を通じて成長していく環境だと感じます。入社後は時計の基礎知識や業務の流れを学びながら、先輩社員に教えて...続きを読む(全370文字)

【良い点】
大変裁量の大きく、自主性を持ってチャレンジできる環境であるのが魅力です。少数精鋭のチームなので密に連携を取り合い、クリエイティブにも即時反映...続きを読む(全184文字)

【良い点】
研修は充実している
３つの段階があったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
研修の中で使わない知識も多かった
接客に関しては実...続きを読む(全90文字)

【良い点】
入社後の研修はしっかりしている。ある程度のジュエリーの知識や接客マナーを教えてもらえる。実践しないとわからないことは多いが、店舗でも店長や先...続きを読む(全88文字)

【良い点】
マニュアルが揃っており教育制度は整っていると思う。検定とかもあり順を追って学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内...続きを読む(全97文字)

【良い点】
研修制度は全体も部署ごとも充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアステップにレベル制度がありますが、見えない壁があ...続きを読む(全207文字)