回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育自体は、体系的に練られている感じでした。
外部機関の教育と内部の講師での教育とバランスが取れていると感じられました。
私が受けたころは、...続きを読む(全160文字)
東京ガスライフバル北株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京ガスライフバル北株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東京ガスライフバル北株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
教育自体は、体系的に練られている感じでした。
外部機関の教育と内部の講師での教育とバランスが取れていると感じられました。
私が受けたころは、...続きを読む(全160文字)
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・研修、上司、仕事を通じてどのようなスキルをみにつけられますか?
研修はマナー研修やリーダー研修など、役に立つものが多い。上司は仕事は出来るがマネジメ...続きを読む(全188文字)
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研修は外部に委託したものが多く、一個一個を見るととても魅力的なものが多いが、そもそも上司がそのような研修を受けておらず、せっかく学んだことを社内で活かそ...続きを読む(全173文字)
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研修制度は整っていて、外部の会社に委託した研修が多々ある。ただ、上の人間(特に経営層)がそのような教育や研修を受けておらず、せっかく良い研修を受けて職場...続きを読む(全169文字)
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上司から学べることは、とにかく上にはいい顔して、仕事は下押しつけていればそこそこ偉くなれるとゆうこと。
基本アポが取れてるお宅に訪問して物を売る営業ス...続きを読む(全185文字)
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基本的には、この会社ならびにこの業界で得られるスキルは、他業種・他業界ではほとんど役に立たない。得られる知識やスキルは、ガス業界に限られたものが多く、こ...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
東京ガスは高度な技術と継続的な革新を通じて、安定したエネルギー供給を提供しています。持続可能な取り組みや環境への配慮も見逃せません。また、お...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
東京ガスは従業員のワークライフバランスを大切にし、その取り組みが注目されています。柔軟な労働条件やテレワークの導入など、働き方に関する柔軟性...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
東京ガスは従業員にとって働きがいのある環境を提供しています。まず、柔軟な労働条件やテレワークの導入など、働く人々が仕事とプライベートのバラン...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性の発言力は大きい。
虐げられている感はない。
バリバリの管理職の女性はいないが、「女性だから・・・」って仕事を差別されることはなかったな...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
東京ガスの福利厚生施設が使用できるので、中小企業とは思えないほど充実している。
ただ、一部上場会社もなかなか厳しいのか、施設が無くなったり、...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
産休、育休制度があります。時短業務もあり子育て世代に寛容です。男女で年収の差が付く傾向があるがこの会社のいいところは年功序列です。勤続年数が...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも年功序列
社員評価は平等を徹底している。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績、ノルマ、目標は各自に与えられ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすく希望どうりとれる点
業務内容も難しくなく定時で帰れる点
人間関係が良好でとても働きやすい点
【気になること・改善したほう...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返し。
工夫すると否定される。
上司が、それなりの教育をされていないのに、部下は型にはめて教育...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状維持が社風。親会社が二ついる感じ
新しいことをやる風土もないし、求められてもいない。
新しいことをやると、失...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
資格取得するとお給料も増えるのでモチベーションにも繋がります。資格取得に向けての研修もあるので比較的取りやすいと思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
体育会系なので、人間耐性ができる。悪く書く人もいるが、慣れた人には耐えられる環境ということです。耐えられなければ、即座に辞めるでしょう。
【...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
キャリアごとの資格試験があり、合格すれば次々の給料に+αされる。
初めて受ける試験に関しては全額会社が受験料を負担してくれるためトライしやす...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに繋がる教育制度的なものは当時特になかった。良く言えば朗らか、悪く言えばのんべんたらりんとした環境。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
どの企業に行っても主力になれるメンタルと営業力が身につく。目標に対して達成以外は悪と教えられるので当然他の営業会社より数字に強くなるイメージ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
最新の技術に対応するため、メーカーの専門研修が充実しています。
実務経験豊富なベテラン社員から直接指導を受ける機会も多く、日々の業務を通じて...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
事務職であっても研修の機会が多く、財務知識やプロジェクト管理のスキルを磨ける。
海外メーカー発祥ということもあり、英語を使う場面も一定数ある...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
試験前などは居残りで練習があった。残業代もつくので、ここまでやったんだと自信がつくので積極的に残ってやっていた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
研修や資格支援は一定整ってる
とはいえ営業についてのスキルアップはあまり望めない
自分でキャッチアップしないといけない続きを読む(全65文字)
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【良い点】
教育体制は良い。社会人としての考え方がきちんと身につき、成長する。
対人とのコミュニケーション能力が特に身につくと思われる。
【気になること...続きを読む(全134文字)
| 会社名 | 東京ガスライフバル北株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウガスライフバルキタ |
| 設立日 | 2009年4月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 売上高 | 25億6362万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 増子光 |
| 本社所在地 | 〒114-0003 東京都北区豊島1丁目28番2号 |
| 電話番号 | 03-3912-1850 |
| URL | https://tg-lifeval.jp/kita/ |
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