日本テクノスの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全174件）

【良い点】
eラーニング等の教育制度がある。OTJも存在する。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン業務が多く長年勤めてもあまりスキルアッ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
残業代は全てきっちり出ます。場所によるかもしれませんが朝早く来て作業した分まで申告したら出してくれることもあります。賞与も毎年2回しっかり出...続きを読む(全179文字)

【良い点】
IT初心者に向けた教育等は比較的手厚い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一定のラインを超えたり、部署によっては放置気味な...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本運用業務であるため、顧客と直接関わることが少ないことや、インフラ周りの業務が多いことから、やりがいを感じるこ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
■給与について
給与は業界平均より低い。
資格を取得すればそれなりに上がるが、あくまでも手当であるため当然賞与には反映されない。
賞与の割合...続きを読む(全381文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
20年在籍しても、入社当時の給料とあまり変わらないという事実があリマス。評価は年２回ある、目...続きを読む(全84文字)

【良い点】
問題解決できた時の感謝の言葉がいただく。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味不明の研修はやめてほしい。時間の無駄だけだと思います。。続きを読む(全77文字)

【良い点】
配属のぶしょによりますが、残業しないところもあり、違法レベルの残業の部署もあるっぽい。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先は希望...続きを読む(全80文字)

【良い点】
先輩の方々が優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する一番な理由は給料が低い点です。おそらく９０％みんながそう思っている。給...続きを読む(全101文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
最終評価を下す人は現場を知らない上の方になります。
現場の上長から上の方に伝わる評価が全...続きを読む(全99文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の当たり外れで評価が全て決まってしまう。ハズレの上司の場合、現場では社員が尽力するし...続きを読む(全98文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍、世の中がリモート勤務になる中、その環境を整えなかった。
また、地方のグループ会社...続きを読む(全217文字)

【良い点】
社長が女性のため、女性の管理職が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
時折、性別で人を判断しているような言動が見られる管理職の...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社内研修は充実している。実際に現場へ配属する際に役に立ったと感じている。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用保守の現場しかないため...続きを読む(全143文字)

【良い点】
社員同士の関係は良好であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少なく将来に不安を感じた。
同じ現場に長く在籍している人が多く...続きを読む(全124文字)

【良い点】
配属先により異なる。
私が配属された現場では、残業が少なかった。月10時間以下。
休み希望も通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

【良い点】
在籍中、年2回必ずボーナスが支給されていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が少ない。
給与改定以外で昇給することが、ほとんど...続きを読む(全81文字)

【良い点】
大企業のシステムに携わることができる。責任感のある仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITに関する専門知識が無くてもこな...続きを読む(全174文字)

【良い点】
運用保守のやりがいは、多くの人々や組織の活動を支える重要な役割を果たせる点にあります。システムが日々問題なく稼働するためには、安定性と効率性...続きを読む(全627文字)

【良い点】
配属先にもよるが厳しい労務環境ではない。仕事とプライベートを両立しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはシ...続きを読む(全154文字)

【良い点】
退職するか迷ったが年収の頭打ちが早いと思い転職を決意した
もちろん良い点も多々あるが、それを上回るモチベーションは埋まらない
【気になること...続きを読む(全187文字)

【良い点】
評価制度はきっちりとしている。
評価期間は半期毎。半期毎の個人目標と実績を上長評価と照らし合わせるような仕組み
【気になること・改善したほう...続きを読む(全157文字)

【良い点】
配属先によると思うが、やりがいを感じる事は多々ある。人によってやりがいを求める要素は異なるので価値観による続きを読む(全59文字)

【良い点】
私が在籍した頃はスキルアップ報酬制度というのがあって、努力次第で年収を比較的上げられることができました。年収を上げるには例えば、XXまでに資...続きを読む(全270文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ITエンジニアとして成長できる環境を期待していたが客先常駐でルーティンワークの業務などが多かったため業務の中での...続きを読む(全86文字)