この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
運用保守のやりがいは、多くの人々や組織の活動を支える重要な役割を果たせる点にあります。システムが日々問題なく稼働するためには、安定性と効率性...続きを読む(全627文字)
株式会社日本テクノス 報酬UP
属性 |
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【良い点】
運用保守のやりがいは、多くの人々や組織の活動を支える重要な役割を果たせる点にあります。システムが日々問題なく稼働するためには、安定性と効率性...続きを読む(全627文字)
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【良い点】
配属先にもよるが厳しい労務環境ではない。仕事とプライベートを両立しやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によってはシ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
退職するか迷ったが年収の頭打ちが早いと思い転職を決意した
もちろん良い点も多々あるが、それを上回るモチベーションは埋まらない
【気になること...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
評価制度はきっちりとしている。
評価期間は半期毎。半期毎の個人目標と実績を上長評価と照らし合わせるような仕組み
【気になること・改善したほう...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
配属先によると思うが、やりがいを感じる事は多々ある。人によってやりがいを求める要素は異なるので価値観による続きを読む(全59文字)
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【良い点】
私が在籍した頃はスキルアップ報酬制度というのがあって、努力次第で年収を比較的上げられることができました。年収を上げるには例えば、XXまでに資...続きを読む(全270文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ITエンジニアとして成長できる環境を期待していたが客先常駐でルーティンワークの業務などが多かったため業務の中での...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
現場にもよるが自分は残業は少なく有給も取得しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
サーバ監視などルーティンワークの業務が多く...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
住宅補助は入社して3年目までは社員寮の家賃の半分ほどをだしてくれる。資格等のeラーニングの学習教材も用意されている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
女性の管理職が多くいて、育休産休をとっている人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い職場なので一つのチームに女性が一人...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
クライアントが抱える問題を解決することに関しては喜びを持てた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティン業務が多く退屈に感じること...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業は少なく有給も取得しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤や夜中のアラート対応があり生活リズムは狂いやすい職場環境だった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ハラスメントは少なめだった様に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士のコミュニケーションが少なくあまり仲の良い雰囲気はなかった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
残念ながら、ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単に言いますと、何かしらを大勢の前でプレゼンすると、管理職の方々に気に入...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
従来からのビジネスであるシステムの運用の請負や派遣事業がメインですが、アウトソーシング系の事業の強化にも力を入れ始めています。
コンサルにも...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
管理部門は残業は少なく会社としても残業を減らす取り組みをしています。プライベートの時間を確保することがでかます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
能力があれば年齢や学歴に関わらず重要なポジションを任される。
ボジシャンに応じて適切な裁量感が与えられると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
当時社員寮に入っていました。社員用に作られているわけではなく、一室を借りているような感じだったので、部屋の質はよかったと思います。また、家賃...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
チーム単位で仕事をしていましたが、チームの先輩達には恵まれていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄に遠い勤務地
支払われな...続きを読む(全202文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本SESですので営業・経理・人事などを除き客先常駐での業務がとなります。業務委託・請負・準委任契約でのヘルプデ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社してすぐ一ヶ月ほど合宿研修がある。
その後も入社してある程度の周期(一年ごと等)のタイミングで、研修が設けられ、研修はとても手厚いと感じ...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
常駐先、配属部署によって左右されるが、交代制のシフト勤務を採用している現場が多いため、基本的に残業は発生しない。
また、シフトは上長が組んで...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしているので、ビジネスマナーから技術的な研修まで幅広く学ぶことができる。
残業がほぼない。常駐先、配属部署によって左右され...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ヤル気次第で社歴が浅くても、管理監督職へ登用されます。
教育に力を入れており、ビジネスマナー・技術教育も充実してます。
各クライアント先での...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
特に良いところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者が少ないため基本自己学習を強制させられる。
教育体制も教える方がしっか...続きを読む(全191文字)
会社名 | 株式会社日本テクノス |
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フリガナ | ニホンテクノス |
設立日 | 1981年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 339人 |
売上高 | 19億6331万6000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 塩川敦子 |
本社所在地 | 〒192-0911 東京都八王子市打越町2002番7 |
電話番号 | 042-632-4311 |
URL | https://www.n-tks.co.jp/ |
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