大江戸温泉物語のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
やりがいは特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
淡々と仕事をこなす感じ
価格帯が安いリゾートホテルなので民度が低い客しかこないのは...続きを読む(全81文字)

【良い点】
場所によると思うが人はかなり良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
レストランだと中抜けがあまりにもしんどい、8時間のなかぬけは当た...続きを読む(全82文字)

【良い点】
固定残業ギリギリまで働くのが当たり前
1日12時間ベースでワークスケジュールを組まれていたりする
そのぶん手取りはいい続きを読む(全65文字)

【良い点】
新卒の同期が集まり研修制度が設けられてました。朝は声出しから始まり、歩き方や座学等を1週間程度掛けて学びました。従業員同士の仲は良く風通しのい...続きを読む(全482文字)

【良い点】
総支配人にやりたい事があるから仕事を辞めたいと話すと応援され、とてもスムーズに辞める事が出来た。会社的に辞める人自体は多いと思うが、何がしたい...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時ボーナスがないのがしんどいと感じた。正直そのままの給料のままでずっと勤務し続けれるビジョンがわかなかった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
基本的に希望は聞いてくれる環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりサービス業なので、基本的に休み自体は少ない。ホテルに勤務...続きを読む(全125文字)

【良い点】
ホテル業なので、女性も積極的に採用してるイメージがある。ただ、管理職とかになるとまだ少ないと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全151文字)

【良い点】
泊まったゲストが笑顔で帰ったり、感謝されたら喜びや、達成感は感じられると思う。特にフロントだったので、直接ゲストと接する機会が多いため直接感謝...続きを読む(全95文字)

【良い点】
上層部と仲の良い関係性が築けると評価はされやすいと思います。
オープニングスタッフで社員入社の方でマネージャー、副支配になった方がいるみたいな...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スタッフ不足のためちゃんとした教育は得られません。
部署ごとに人員が振られているので、人員が事足りているところは違...続きを読む(全86文字)

【良い点】
優しく丁寧に教えていただき、分からないことはすぐ聞きやすい環境でした。
業務に慣れるまでは、先輩スタッフの方が、一緒についてくださっていたので...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直業務で得られる知識やスキルかなり少なかったと思う。ホテル以外の業界に活かせれるかというとそうでもない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
人手が足りない分若手社員もいろいろな仕事をするので、責任感を持てる。
資格を持っているとお給料が上がる続きを読む(全57文字)

【良い点】
接客スキルについてはきめ細かいスキルを習得できると思う。入社前研修やOJTも必ずあるため、教育体制は整っている。続きを読む(全62文字)

【良い点】
あまりありません。しいていえばマルチタスクで働くので幅広い仕事をこなす対応力が身につくので転職先でもすぐになじみやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)

【良い点】
仕事を頑張っていれば昇進できると思います。定期的に面談があり上司と話せる機会があったので、アピールするチャンスはあると思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
研修は講習は多いし勤務時間内に行える
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育はそこまで力入れてないように思えた　特に中途採用は厳しい...続きを読む(全154文字)

【良い点】
新卒にはキャリアやスキルアップの体制がかなり手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員に関してのフォローがあまりないのが気になった。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正直なところ、スキルアップなどは望めないです。お料理の知識や接客方法など学べますがそれ止まりな感じです。続きを読む(全72文字)