大江戸温泉物語の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
上層部と仲の良い関係性が築けると評価はされやすいと思います。
オープニングスタッフで社員入社の方でマネージャー、副支配になった方がいるみたいな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ホテル業でしたが皆週に2日は休みを取れていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に皆寮にはいっており、寮がホテルの敷地にある...続きを読む(全98文字)

【良い点】
寮がとても安くは入れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがなかったです。続きを読む(全53文字)

【良い点】
アルバイト、社員、管理職の距離が近くとてもコミュニケーションがとりやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が自由すぎて...続きを読む(全97文字)

【良い点】
全国に展開しており、今後も店舗が増えていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
エリアマネージャーがあまり機能していない印象が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
とてもやりがいがある仕事だったので退職するか迷いましたが、上司に相談したら親身に相談に乗ってくれました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全112文字)

【良い点】
ホテルなので色々学べると思い期待して入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業がとても多かった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
退職する際に上層部の方には引き留められ評価されてた点は嬉しかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の罵倒や暴言が酷かった為職...続きを読む(全124文字)

【良い点】
有給消化が出来た点は良かったです。続きを読む(全23文字)

【良い点】
昇給は毎年10円ずつ上がり、上場企業になってからは50円近く上がった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって昇給も違ってくる。...続きを読む(全110文字)

【良い点】
評価という点で、男性・女性に差はない。ただし評価制度自体が相対評価なので、必ず同一店舗内で差をつけなければならない。しかし具体的な評価の指針と...続きを読む(全352文字)

【良い点】
リモート導入後は、にんしんされているかたも臨機応変に働けている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は男性が多く、女性管理...続きを読む(全103文字)

【良い点】
男性女性ほとんど関係なく、女性は働きやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はほぼ男性でしたのでもしかしたら女性の管理職は少...続きを読む(全87文字)

【良い点】
良い点は、ほとんどないと思う。非情に辞めていく人が多い。何も良い事がない。カオス化している。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善する...続きを読む(全97文字)

【良い点】
どの店舗にも女性が多く勤務しているので働きづらさは感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては休みがちな人がいて、そういう...続きを読む(全96文字)

【良い点】
ママさんもいるし好きな時間を選べるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はいません。管理職になると仕事量が多すぎて厳しいと...続きを読む(全82文字)

【良い点】
育児休業の実績もあり、子育て世代も多く働いていたので女性も働きやすいのではないかと思う。
時短もあるのでいいのでは。続きを読む(全64文字)

【良い点】
産休・育休は取得可能。女性でも活躍できる環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの時間を確保するのは難しい。現...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性でも役職を持っている人が多かった。
また、産休も取りやすく、時短で働いている人もいた。
産休取得後も戻って働いている方がいるため、働きやす...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休、育休明けで働いてる方もいますし、管理職をやられてる方もいるので実際に働きやすいのかと思います。続きを読む(全56文字)