この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長が女性で上司も社員も女性ばかりの会社のため、産休や育休に対してとても理解があり、取得しやすい。産休育休を取得して戻ってきた人が数名いて時短制度で働いて...続きを読む(全180文字)
株式会社リブレ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社リブレの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社リブレで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社長が女性で上司も社員も女性ばかりの会社のため、産休や育休に対してとても理解があり、取得しやすい。産休育休を取得して戻ってきた人が数名いて時短制度で働いて...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2010年頃
投稿日:2013年3月23日休日出勤をして消化すると500円、年末年始に出勤すると3000円の食事手当が当時はついていました。またハマフレンドと言う横浜の企業向け福利厚生システムに加...続きを読む(全169文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2023年10月6日【良い点】
昼間のシフトにおいては女性も数多く働いていました。しかし夜勤シフトにおいては防犯上の理由から男性スタッフのみが勤務していました。また、汚れた物...続きを読む(全129文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2023年5月29日在籍時期:2013年頃
投稿日:2017年10月11日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者に気に入られればキャリアアップ可能。気に入られなければ様々な理不尽な理由でもってキャリアアップはできない。契...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を感じなかったので辞めた。他社に行きこの会社がいかに前時代的な組織システムで運営されていたかに驚いた。風通し...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内は女性がほぼ100%で女性社会が強いです。表立ってはそう見えないですがイジメも多数あります。例えば役職者が数人...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
意欲的に新しいことをしようとしている風を出してはいます。実際話は聞いてくれますし理解を示そうと努力をしてくれます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
評価基準がニュアンスではなく書面で基準があるので、目で見る評価はわかる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の扱いが雑。下の社員の意...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
考課制度はしっかりしています。ちゃんと成果をあげていれば評価はされます。不満があれば上司に訴えることができる環境です。
【気になること・改善し...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
スケジュールが大変だった本が無事に出来上がったときは達成感があった。職場の人間関係もよかったので、助けたり励ましたりしてくれる環境だからつめつ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
企画提案が上下関係なくしやすい。
【気になること・改善した方がいい点】
部署ごとで雰囲気が全く違うため、配属先によっては辛い思いをする...続きを読む(全157文字)
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会議で決まったルールを上司が守らない。なのに部下には守れという矛盾。守れなかったら評価を下げられるので守っていたため、それをやっていない上司を見てるとイラ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
女性が牛耳っている印象です。だからと言って女性な働きやすいとはならない、
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとにお局様が複数人いた...続きを読む(全89文字)
男性が半分以上を占める企業ではあるが、産休育休後の復職率は、自身が調べた時は100%だった。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
女性社員が多く、みんな仲が良く優しい
女性だからとバカにされるような職場ではない
キャリアは望めない続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性もたくさんおり、編集部によりますが女性主体の部署もあります。みなさん男女関係なくそれぞれお仕事されています。女性の役職者ももちろんいます。...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
女性の割合も多く、産休育休制度を利用している社員も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
細かい役職がないため、組織のなかで昇進...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
女性誌が多く、女性社員も多いため、働きやすい。ただ、フロントラインで仕事をしている編集部の社員はすべての時間を仕事に費やしているため、営業や事...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
男性の育休取得にも力を入れ始めています。時短勤務等も認められているので、徐々に産休育休後に復帰される方が増えているという感じです。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社員の半数は女性ですし、産休・育休を取得した後復帰されている方がほとんどです。
繁忙期前はどうしても徹夜が避けられないこともありますが、編集職...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
出産・育児を考えている、または最中の方にはかなり働きやすい環境だと思う。育児休業は積極的にとられており、復帰率もほぼ100%なのでは。もちろん...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく皆が同じものを作る目標に向かって、制作できるのはいいこと、また、女性の方が副編集長として活躍する場面も多く見られた。続きを読む(全74文字)
会社名 | 株式会社リブレ |
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フリガナ | リブレ |
設立日 | 2006年5月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 65人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 太田歳子 |
本社所在地 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂6丁目46番地 |
URL | https://libre-inc.co.jp/ |
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