ＺＥＲＯの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは現場によります。

毎日仕事でお金はあるけど使う暇がない状態になる現場もあれば、休みが多いけ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
何気なく使っていた物の過程に関わる事になると思うので新鮮ではある。

楽な時はとことん楽だが、きつい時は突貫工事なので罵声が飛び交う。
体もキ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
とにかくお金が欲しい。でも資格はない。毎日仕事でも大丈夫。たまには休みが欲しいけど。みたいな人には最適。２～３年働けばそれなりの車買える位は稼...続きを読む(全182文字)

【良い点】
営業数値が給料に直結するので、そこがこの会社ならではのやりがいになると思います。
業務内容自体は派遣などの人材営業をイメージしていただければ分...続きを読む(全235文字)

【良い点】
IT人材の不足はどんな大手企業でも感じることでしょう。
よって、需要がなくなる心配はありません。
が、有象無象のSES会社がしのぎを削る業界で...続きを読む(全297文字)

【良い点】
給料については売上や粗利などの営業目標に対して、絶対値での評価制度であったことが良い点です。
強調した言い方をすれば、「何年経験してるから」「...続きを読む(全296文字)

入社して基本的なトレーニング例題の模倣、簡単なムービー作成からの新人教育から始まるが、育ててくれる人もいないので、自分で元からムービー作れる人でないと厳し...続きを読む(全232文字)

車運びばかりで魅力が感じられなかった。
やりがいは全くなかった。
頭をぺこぺこさげていた。
こんなしごとはもうこちごりだと思った。
るーちんわーくをこなす...続きを読む(全151文字)

退職する理由は、働きがいを感じられなくなったからです。
基本的な業務は、毎日自動車の運搬業務だけであり、
仕事に関して、他人と差がでることはほとんどあ...続きを読む(全181文字)

給料は、割に合っていない方でした。
仕事は、朝早くから、その日の業務が終わるまでの間で、
だいたい朝八時から、遅い時では夜の11時をまわることもありま...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ジェンダー問わず、お互いをリスペクトする文化がある。(グループ全体としてこの点は特に意識しているように感じる)
また、障害者の方も事務職として...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性のコンサルタント職での活躍は現実的ではないが、事務やデザイン職での活躍は多く見られる。産休や育休も実際に取得されてる方もいるため、そういっ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
産休育休は取りやすそうだった
待機期間はありそうだが案件がタイミングよく見つかってくれればすぐにちゃんと元に戻れるのではないだろうか続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員のみの場で女性だからといって差別をされるようなことはないとは思うが、店舗に配属され働くという面で言うと、対アル...続きを読む(全123文字)

【良い点】
コールセンター業務はお母さん世代の方が多かったため、お互いシフトを助け合っていた印象です。上司も女性が非常に多かったです。続きを読む(全67文字)

【良い点】
社員アルバイト含め女性が多いです。
管理者も女性が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業者間の意見がぶつかったりが多く
...続きを読む(全91文字)

【良い点】
私が働いていた店舗は女性の方が店長だった。男性、女性関係なく働けけるので、働きやすい環境だったと感じる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性が多く、育休・産休に関する理解が得られやすいです。
男性の育休取得率も高いほうです
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
産休、育休はとりやすく、
女性社員が多いため、かなり働きやすいです。
またグループ会社も複数あるため、関わりが多いです。続きを読む(全66文字)

【良い点】
課によってですが、働いていた場所は管理職が女性で、女性が多く働いていたので、管理職には男女関係なくなれる環境だった。
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)