この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほぼ女性の部署だったので産休育休を取得し、復帰して働いている人もうちらほら見られた。ただし管理職以上の人は休職後、平社員に戻っている人しか見た...続きを読む(全119文字)
株式会社ペイロール 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ペイロールの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ペイロールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ほぼ女性の部署だったので産休育休を取得し、復帰して働いている人もうちらほら見られた。ただし管理職以上の人は休職後、平社員に戻っている人しか見た...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので産休育休などは入りやすいと思うし、周りも理解がある。パートも高齢の女性が多いのでそういった点では安心。
【気になること・改...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
性別関係なく業務アサインされるので、積極的に挑戦したい女性には向いている。女性だからと軽視されることもなく、フラットに働くことが出来る環境。
...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できる会社だとおもいます。
在籍している2年間の中でも産休に入られる方がたくさんいました。産育休の制度もしっかりしている会社だ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
お子さんがいると優遇されるので、産休育休は取りやすいと思います。
男性の育休もいました。
そもそもフレックスなので、働きやすいですが、育児短時...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
産休育休を取得する方、復帰する方は一定数おり、時短勤務は取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当するクライアントによっ...続きを読む(全119文字)
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女性が多いため産育休の取得や時短勤務にも理解がある。実際に育休明けの時短勤務者も非常に多い。ただ、時間外勤務の多さやお客様の依頼等によって急な対応が必要に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署によってはほぼ女性役職者しかいない。育産休を取得し、復職している社員も多いのである特定の部署に配属になった女性社員は働きやすい、良い職場な...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
女性の多い職場なので華があると思います。女性だからさせてもらえないという事はないし、産休育休を使い復職する人も多いです。普通にコミュニケーショ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
課長の多くが育児時短者や復帰者だったので、女性でも昇進している例が数多くあったこと。
産休、育休はすんなり認められていたので、子育てと仕事の両...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給、育休などはとても取りやすい環境だと思います。
女性で妊娠・出産後、時短勤務に切り替えて働いている方がたくさんいらっしゃいます。
女性の管...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
若い女性が多く働いており、年齢関係なく管理職になれる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで評価されている印象。気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有明に拠点があるので1度有明で働いた事がある人は通勤には苦じゃないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有明というエリアなので女性...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
女性の社員がかなり多いので働きやすくはあります。産休・育休から戻ってくる方もたくさんいらっしゃいました。あまり多くはないですが管理職にも女性は...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
女性が多く働いているため、男尊女卑の風土はありません。産休、育休の取得も実績が多くあり、時短勤務で働いている方も多くいらっしゃいます。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の比率は給与計算部門は多く、営業部門は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
余り、男尊女卑的な文化はないので、そういった意味で...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
私がいた部署にも子育てをしながら勤務している女性社員がいました。時短勤務で朝は少し遅めに出勤したり、逆に毎日定時で帰るなど、融通が効いていた部...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
女性が多数活躍している会社だなと思う。女性の役員もいるし、管理職もいる。産休育休は多くの人が取得している。取得するのに文句を言われたりとかそう...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性社員が多いため、産休、育休の取得実績が多いです。また、産休、育休から復職する人が多いので、復帰しやすい環境だとは思います。また、時短勤務も...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
もともと女性比率の高い会社なので、女性だからといって働きにくいということはないと思います。役職者にも女性が多く、頑張っていれば待遇に男女の差は...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
休みを取りやすい。
綺麗なオフィスである。
通勤しやすい。
各種手続きが早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面。
能力に応じて...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、頑張ったら頑張った分だけ評価される。子供がいたらキャリアアップは時間的に難しいかもしれないが、やる気のある人にはキャリア...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
昇進自体は男女問わずできる人から上がっていく。
女性の方の管理職も多い。
育児、短時間勤務等の制度もあるため産休等で休職された女性の方も復職の...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
急な欠勤や早退でも嫌な顔されることはないので、小さいお子さんがいる方には良い環境だと思います。
欠勤が多くても評価には関係なさそうだったので、...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料計算は正しくされて当たり前なので特に感謝をされた記憶はない。システム不備や個人の裁量に任されている部分の多さか...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一見して事務職では高額に思えるが賞与を分配して月給に組み込んでいること、退職金が無いこと、激務であることを鑑みると...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不備の多いシステムに完全移行しようとしている会社の方針に疑問を抱いたこと、残業時間の多さに耐えられなかったこと。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
フレックスタイム制の導入で近くという概念が存在しないし、早々に仕事を切り上げる決断が出来れば帰れるのはよかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
フレックスのため仕事ができる人であれば早く帰宅することも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りが残っている中帰宅する勇気が必要。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給与計算という必ずしも必要な仕事ではあるので、そういった面ではやりがいはあります。
給与の知識もつくので、年末調整などが楽にできるようになりま...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事ができなくても長く働けば管理職になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はとにかく長く働いています。定時で帰っている人を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
人として良い人は部署によってではあるが多い。優しいという言葉が似合う人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は皆責任の押し付...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
必要な業界ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
この先顧客満足度が上がらなければ成長の見込みはほぼない。衰退の一方であるだろうと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
特になし。パートとして働くのであればとても良い環境ではあるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与があまりに少ない。残業代...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性がほとんどの会社のため、働きやすさは重視されていたと思います。時短を取っている方もいらっしゃいました続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性が多い部署だったこともあり、性別を問わず活躍できる環境と感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多いだけに、同部署内での他...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
主婦の方が多く産休等にもとても理解が有り、復帰もしやすい会社です。子育ての為に休む事等も比較的しやすく、育児をしながら働くことが出来る会社です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
産休、育休は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、契約社員の場合、期間によっては取得出来ない場合がある。
男性の育休は...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
女性は多いです。
アルバイト、パートも多いので年齢層が広く、その分バイトに気をつかうシーンがあると思います。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
IT企業のため、どうしても男性のエンジニアさんが多くなりますので、エンジニアの中に、女性を採用したらり、管理層も女性な部長がいました。出産して...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性社員が増えてきたので、女性のためのセミナーの実施をしてくれたり働きやすい環境を整備してくれている動きは見える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
子育て中の社員も多かった。時短勤務でバランスをとっている社員もいた。生理休暇も所得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に女性...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
昇進しているのは男性が多いが、女性も活躍している人は一部いた印象。上司に好かれたら昇進できるといった社内営業も重要になってくる。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
比較的に女性が多い職場でした。
また性別関係なくせに管理職や派遣から社員への挑戦も開かれています。続きを読む(全56文字)
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