ギオンの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【気になること・改善したほうがいい点】
これだけの大きい会社でありながら、上司のパワハラや現場の質の悪さなど改善するべき点がいくつもあると思った。あと、会...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
保養所などあるが、あまり社員に知らされていない。そういった説明もない。あったところで休みが少ないため使う時がない。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安いため賞与も低い。
基本的に給料が上がることはなく、何年何十年働いても同じ。
昇進基準もよくわからないし...続きを読む(全86文字)

【良い点】
上司によっては仕事ができる人材を勤続年数に関わらず管理職にしようとしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては何の教育...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に休みが少ないのでプライベートの時間は少ない。知人は3ヶ月休めなかったことがある。法律とは何なのか。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係が最悪でした。上司のパワハラも凄かった。自分も精神的におかしくなりそうでこれ以上いたらヤバいと思った。続きを読む(全75文字)

【良い点】
色々なことに挑戦しようと新しい事業に手を拡げている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材不足であるにも関わらず次から次へと新しい営業...続きを読む(全128文字)

【良い点】
女性も多く在籍してるため、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の管理職は女性はほぼゼロである。昔ながらの男性上司、体育会...続きを読む(全95文字)

【良い点】
常に忙しいため、自然と早く仕事がこなせるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の人間は一生懸命やっているが、そうでない人間...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし。

パートアルバイトの方の方が時給制なのでいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスも年2回支給ですが2回で1ヵ月...続きを読む(全525文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員数が９００人以上もいる会社なのに、今時、給与計算は総務の人たちが手計算でやっており、頻繁に社会保険料や残業代の...続きを読む(全286文字)

【良い点】
人の郵船と言われるだけあり、優しい人が多いです。
しかし、その優しさゆえに激務でも辞める人が少ないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全155文字)

【良い点】
海外で働きたいと思う人にとって、海外駐在のチャンスは多くある。ただ、海外駐在だと言っても英語はほぼ全く使わずに日本語だけで仕事をする場合が多い...続きを読む(全225文字)

【良い点】
社員の人は優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先にいるのが常なのでヨコタの管理者の人と関わるってのがそもそもない、営業所どうし...続きを読む(全139文字)

【良い点】
みんな優しく笑顔が絶えなかった
自分がいた支社はみんなが一眼となって
がんばっていた支社だった
その輪に入って頑張る気持ちさえあれば
全く問題ない続きを読む(全79文字)

【良い点】
優しい方もいるにはいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によるのかもしれないが自分の支店は「新人なんだから分からなくて当たり前...続きを読む(全432文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方がアルバイトに仕事を押し付けて自分はどこかに姿を消すなんてことがよくありそれのせいで残業になったりしたこと...続きを読む(全147文字)

【良い点】
運送会社にしては口調が柔らかい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の管理職は責任が重く、結果を出しても正直あまり報われない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
メインは自分です。
チーム戦でもあります。
管理職は営業所次第です。
小さいところだと所長次第で別の空気になります。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署間での連携が悪く、協力してもらえないことが多々ある。
自分で調べた方が早く、役所のような対応をする方が多い。（...続きを読む(全86文字)