日経エージェンシーの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧（全1件）

経済・金融・BtoBなど専門性の高い案件が多く、深い理解を伴う広告づくりができる点が魅力である。続きを読む(全48文字)

全体として激務ではないが、締切前や大型案件では勤務時間が偏ることがあり、部署差も大きい。続きを読む(全44文字)

経済知識やBtoB理解を深める環境はあるが、広告制作スキルはOJTが中心で自走力が必要である。続きを読む(全47文字)

落ち着いた環境で働きやすいが、クリエイティブ部門は繁忙時の負荷が大きく、部署差がある。続きを読む(全43文字)

安定志向かつ堅実な判断が多いが、デジタル領域の強化にはさらなる投資と改革が求められている。
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広告の営業をやりたいと思う人はもってこいだと思う。また、btob広告を主に担当できるのも良いと思う。続きを読む(全50文字)

広告業界はもはや飽和状態であるため、そこでどう特色を出すかは企業としてか買ってると思った。続きを読む(全45文字)

小さな会社であるから、現場で見て覚えるスタイルだと感じた。続きを読む(全29文字)

わたしが面接で喋った管理職は全員、男だったため、小さな会社であるためまだ男性社会があると感じた。続きを読む(全48文字)

選考で管理職の人と話す機会があった。しかし、かなり厳しいことも言われたので、管理職の人が良いは正直言って思えなかった。続きを読む(全59文字)

中途が多いように感じた。愛社精神などは薄いのではないかと感じた。だから、こそやりやすいところもあると思う。続きを読む(全53文字)

クリエイティブ好きが集まり、アイデアを歓迎する雰囲気。続きを読む(全27文字)

一人一人が夢を持って働いて欲しいというとトップの考えがあるため、一人一人のことを大切にしていると感じると言っていた。続きを読む(全58文字)

穏やかで人柄の良い社員が多く、地域のために働く姿勢が強い。電通の体育会系文化は薄く、調整力重視の落ち着いた雰囲気。続きを読む(全57文字)

本社や人気なグループ会社に比べると落ち着いていて気楽な雰囲気続きを読む(全30文字)

穏やかで人当たりの良い社員が多く、読売系らしい地に足のついた落ち着いた雰囲気がある。続きを読む(全42文字)

穏やかで落ち着いた雰囲気だが、ハウスエージェンシー特有の慎重さがあり、意思決定の速度は速くない。続きを読む(全48文字)

落ち着いた堅実な文化で、新聞系らしい慎重さがある。一方、新しい提案は通りにくい場面も多い。続きを読む(全45文字)

平均年齢37.2歳（新卒比率48.6％）なので数年で辞めていく人が多いのかなと思う。続きを読む(全42文字)

穏やかで誠実な人が多いが、教育業界特有の慎重さがあり、スピード感はあまり高くない。続きを読む(全41文字)