この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性には、良心的な会社です。特に出産後復帰している方もちらほらいます。部署にもよりますが、女性にはとても優しい会社なので、その点は良いところだと感じます。...続きを読む(全189文字)
日販グループホールディングス株式会社 報酬UP
日販グループホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
女性には、良心的な会社です。特に出産後復帰している方もちらほらいます。部署にもよりますが、女性にはとても優しい会社なので、その点は良いところだと感じます。...続きを読む(全189文字)
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仕事はどの職種でも楽しくできると思います。特に、自分で考え仕事できるところが良いところです。ただ、職種や勤務地により業務の量は全然違います。本社は比較的楽...続きを読む(全299文字)
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福利厚生は現状申し分ないと思われる。
女性はいるだけで重宝されるのでバリバリ仕事をしたいと思っている人以外ならば馴染める。
まったりプライベートを充実...続きを読む(全166文字)
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とにかく職制の仕事の出来なさが尋常ではない。
他の会社では完全に窓際族(偏見かもしれませんが)のような人材がうようよいる。
会社の成長を支えたとはいえ...続きを読む(全162文字)
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ワークライフバランスは非常にいいと感じました。
ただし物流会社ということだけあって未だ体育会ノリが現場ではぬけていない。
そのため先輩は絶対の雰囲気が...続きを読む(全157文字)
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「書店が好き」なことは必須です。
その上で望ましい人柄としては・・・
①「追求心」:よりよい書店にするための仮説を常にイメージしようとする心掛け
②...続きを読む(全198文字)
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社員同士そこまで仲は良くありませんでした。特に女性社員は派閥争いのようなものがあり、一度失敗すると仲を修復するのは困難なように思います。しかし、表面上は仲...続きを読む(全193文字)
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プライベートと仕事の両立は可能です。
特に、仕事は18時頃には終わるため、自宅にて趣味を楽しむことはできます。
ただし、上司との飲み会は多いと思います...続きを読む(全158文字)
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研修制度は整っています。新人の営業は1年を通して、フォロー体制、定期的に研修があり整っています。その後も、希望者には様々な研修が用意されています。また、メ...続きを読む(全156文字)
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営業部門でも支店、部署によって帰宅時間は異なります。地方の支店の場合は、支店長の裁量による部分が多いので、どこに配属になるかどうかだと思います。休日出勤は...続きを読む(全150文字)
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育児休暇を取られている方が多く、最大一年半取ることができます。
また短時間勤務も認められているので、30分遅く出社し、一時間半前に退社する方もいらっしゃ...続きを読む(全171文字)
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アルバイトでしたので元々昇給などはのぞめませんでしたが、入社の際に貰った冊子には業績によるボーナス、昇給等の記載があったのかと思えば、契約更新の際に貰った...続きを読む(全177文字)
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新卒での話になりますが、説明会では、営業の仕事や仕入れ部門のことを中心に話をしていたが実際は4割くらいが、物流部門への配属になります。物流センターが多々あ...続きを読む(全162文字)
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ジョブローテーションでは、基本的に3年目から5年目に一度移動がある。10年以内に3部署の経験を積んでもらうことになっている。自己申告制度というものがあり、...続きを読む(全150文字)
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とてもやさしい人ばかりで、入社できてよかったと思いました。わからないことは親切に教えていただけます。うっかりミスがないようにアドバイスをもらえたり、仕事の...続きを読む(全153文字)
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昔ながらの会社でしたが、女性特有の制度はあったようで、育児休暇後に復帰して勤務している方もいらっしゃいました。
私がいた部署は女性よりも男性が多い部署で...続きを読む(全185文字)
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業績・評定にも寄りますが、賞与はある程度満足いく額もらえます。
若手・職制の一部は4ヶ月分もらえる、という話も聞きます。
通常の給与は決して高くはありま...続きを読む(全165文字)
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部署にもよりますが、会社の屋台骨としては出版物を扱うため、
書籍になんらかの興味があれば、かなり面白い仕事だといえます。
また、色々な取引先があるので...続きを読む(全197文字)
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非正規雇用でしたが、社員の方々とは形態を気にせず接することができる環境でしたので、とても働きやすい環境だと思います。もちろん配属部署にもよると思いますが。...続きを読む(全151文字)
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2000年代前半まで、長く業界ナンバー2企業に甘んじてきた。そのせいもあって、新規取引先の開拓、新規商材の取り扱い、新規事業の開発にはライバル企業より積極...続きを読む(全156文字)
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社宅制度があるのはもちろんですが、借家の社員だけでなく持家の社員にも住宅補助がありました。労働時間は部署によって様々ですが、営業部門についてはそれほど残業...続きを読む(全160文字)
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面接で受けた印象は、良くも悪くもゆっくりした雰囲気の会社でしたが、実際もそんな感じの会社でした。人間関係は良好な会社だと思います。比較的平均年齢の高い会社...続きを読む(全168文字)
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会社は「販売士」などの資格取得については熱心で、見事資格取得した際には報奨金の制度がありました。昇進試験の要件にも様々な資格が規定されており、自分の意思で...続きを読む(全207文字)
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・給与は、良くも悪くも年功的な要素が強い。ただ、部署によって雰囲気は異なり、能力次第でどんどん昇格し給与も上がっていっている社員もいる。その意味ではやりが...続きを読む(全170文字)
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配属される部門によってかなり待遇に差があります。物流部門の現場管理に配属になると一日の大半が現場作業で終わってしまいます。キャリアアップは難しい状況です。...続きを読む(全191文字)
会社名 | 日販グループホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ニッパングループホールディングス |
設立日 | 1949年9月 |
資本金 | 30億円 |
従業員数 | 7人 |
売上高 | 4021億7100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 富樫建 |
本社所在地 | 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目3番地 |
平均年齢 | 47.8歳 |
平均給与 | 710万8000円 |
電話番号 | 03-3233-4832 |
URL | https://www.nippan-group.co.jp/company/corporate/ |
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