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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジェ・シー・スパークの20代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全49件)

ジェ・シー・スパークの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ジェ・シー・スパークの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

ジェ・シー・スパークの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 49

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスに良い点は何とありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日タクシー帰りで、土日も急に出社もざら。有給休暇もと...続きを読む(全121文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな案件に関われることができ、クオリティーの高いメンバーが多そうだったのでスキルアップの為に新卒で入社。結果、経験値としてもとても貴重な体験...続きを読む(全196文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒からとっており、ひとを育てようとしていて、しっかりメンターをつけ育ててくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司により、潰され...続きを読む(全92文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
保養所が新潟にありますが、一度も利用したことはないです。
社内では、コーヒーサーバー、お茶・紅茶等、自由に利用可能ですが、
その他の福利厚生は...続きを読む(全211文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年07月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代後半~30代くらいで年収約400万円~というところでしょうか。
年次が上がるごとに昇給するのですが、労働時間を考えると妥当な金額かと思わ...続きを読む(全193文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しの良い会社です。勉強熱心な社員が多いので、デザイナーの士気は上がります。人気雑誌は定期購読しているので、読み放題というところも良いです。...続きを読む(全177文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年04月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気はアットホームで明るい印象です。
成果より社内コミュニケーションが大事だったりもします。
人と会話しながら作業するのが好きな...続きを読む(全250文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が活躍する職種になってきたかと思います。大学でもほとんどが女性ですし、、特にパワハラなどの問題は聞いたことはありません。上司とも距離が近い...続きを読む(全190文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
街で見かける広告はほとんどこの会社で制作してます!と胸を張って言えるくらい歴史のある会社だとは思います。若いデザイナーには、刺激も沢山受けれる...続きを読む(全177文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先が労働時間に厳しくなった関係で、同じように残業時間についてはかなり考え方が変わってきました。基本、22時以降の残業は月に5回程度だと思い...続きを読む(全191文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2020年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り扱う広告全て、かなりメジャーで日々目にするレベルの広告です。当時は過酷な毎日でしたが、広告制作の流れやデザインなど一連の流れを学ぶことが出...続きを読む(全242文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手クライアントの企業広告を手掛けられる機会が多いです。(主に交通広告や、新聞広告などの紙媒体)自分が携わったデザインが世に出て、街の中で見か...続きを読む(全398文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
グラフィックデザイナー
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員や派遣さんからは色々な技術を学び得る機会が多々あります。有名なADさんの仕事の仕方を真近で感じることができまさ。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年07月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルは確実に身に付きます。スピード、クオリティ両方求められるので数年もすればどんなところへいっても一定以上のクオリティのものを作れるデザイナ...続きを読む(全212文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2015年02月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
18年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

徹夜の多さ、労働の過酷さに驚きました。
その分技術は学べます。
資料探しも徹底的にします。
過酷すぎて、回りがどんどんやめていくので、
少し不安に...続きを読む(全185文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給率が良く、年次が増えれば増えるだけ給与は良くなります。
30代前半で家を買う人も多いので、基本的に一般の大手企業のような
年収はもらえます。
た...続きを読む(全158文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2014年09月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

常に忙しい環境なので、正直、体力勝負なところはあります。
ただ、大きなマス広告を作ることができるので、経験としてはとてもよいものを得られます。
スタッ...続きを読む(全154文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

徹夜の多さが主な理由です。
体調を壊して、頭痛、胸の痛みなどが出てきたので、
大事を取って退職しました。
人間的には素敵な人が多く、技術的にもかなり...続きを読む(全156文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が働きやすいかと言われればはっきりいって、働きにくいと思います。
というのも、大手の広告がほとんどなので、徹夜、終電帰りが当たり前だからです。
育児...続きを読む(全160文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事に対して、
常に、真摯に取り組んでいました。
残業の多い中、年配の方は少し
辛そうに見えましたが、
皆さん、それでも、負けじと頑張っています。...続きを読む(全166文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
グラフィックデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は裁量制で残業代が
ほとんどゼロでした。
一年目はボーナスが5万くらいもらえますが、
二年目からは、年俸制だったかと思います。
ただ、トップク...続きを読む(全161文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2014年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
グラフィックデザイナー
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員旅行で沖縄に行くことができます。
沖縄での行動は、ほとんど自由で、
自分達で予定を組んで、水族館や、
海で泳いだりして過ごしました。
社員で集...続きを読む(全187文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
DTPオペレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

20代のうちは一般的な制作会社と同じくらいですが、会社としての業績は良いため30を越えると一気に昇給するらしいです。リーダークラスの給料は、業界トップレベ...続きを読む(全184文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
DTPオペレーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社内にはそこまで魅力を感じるスタッフはいませんでしたが、お客様である電通ADは広告業界トップレベルの人達なので、入社後すぐに憧れの人と仕事ができるのはやり...続きを読む(全152文字)

株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評判

退職理由

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在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年09月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
DTPオペレーター
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社後は4〜5名のチームに配属され、分担された作業をこなしていきます。
40代近くまで経験を積むとチーフ〜リーダークラスになりますが、作業量は変わらない...続きを読む(全186文字)

49件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ジェ・シー・スパークの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ジェ・シー・スパーク
設立日 1982年1月
資本金 1000万円
従業員数 47人
代表者 児玉道子
本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目18番2号
URL https://www.jc-spark.co.jp/
NOKIZAL ID: 1365413

ジェ・シー・スパークの 選考対策

  • 株式会社ジェ・シー・スパークのインターン
  • 株式会社ジェ・シー・スパークのインターン体験記一覧
  • 株式会社ジェ・シー・スパークのインターンのエントリーシート
  • 株式会社ジェ・シー・スパークのインターンの面接
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  • 株式会社ジェ・シー・スパークの口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。