この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が活躍する職種になってきたかと思います。大学でもほとんどが女性ですし、、特にパワハラなどの問題は聞いたことはありません。上司とも距離が近い...続きを読む(全190文字)
株式会社ジェ・シー・スパーク 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジェ・シー・スパークの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジェ・シー・スパークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が活躍する職種になってきたかと思います。大学でもほとんどが女性ですし、、特にパワハラなどの問題は聞いたことはありません。上司とも距離が近い...続きを読む(全190文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事量は非常に多く、とても活気があり、学ぶことが沢山ある素敵な会社でした。上司も温かく明るい方が大半で、社員同士もとても仲が良い印象でした。激...続きを読む(全218文字)
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女性が働きやすいかと言われればはっきりいって、働きにくいと思います。
というのも、大手の広告がほとんどなので、徹夜、終電帰りが当たり前だからです。
育児...続きを読む(全160文字)
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育児休暇はまずとれません。女性だからといって特別な福利厚生があるわけでなく、男性と同じものをもとめられます。男女関係なく連日残業しています。女性にたいし特...続きを読む(全182文字)
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残業、徹夜が多いので長期的に女性が働くにはフィジカル面、メンタル面ともに強さが必要。大きな案件著名なマス広告に携われるので、広告に必要な力をつける事ができ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
ワークライフバランスに良い点は何とありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日タクシー帰りで、土日も急に出社もざら。有給休暇もと...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
大きな案件に関われることができ、クオリティーの高いメンバーが多そうだったのでスキルアップの為に新卒で入社。結果、経験値としてもとても貴重な体験...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新卒からとっており、ひとを育てようとしていて、しっかりメンターをつけ育ててくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司により、潰され...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
保養所が新潟にありますが、一度も利用したことはないです。
社内では、コーヒーサーバー、お茶・紅茶等、自由に利用可能ですが、
その他の福利厚生は...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
20代後半~30代くらいで年収約400万円~というところでしょうか。
年次が上がるごとに昇給するのですが、労働時間を考えると妥当な金額かと思わ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
風通しの良い会社です。勉強熱心な社員が多いので、デザイナーの士気は上がります。人気雑誌は定期購読しているので、読み放題というところも良いです。...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社内の雰囲気はアットホームで明るい印象です。
成果より社内コミュニケーションが大事だったりもします。
人と会話しながら作業するのが好きな...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
街で見かける広告はほとんどこの会社で制作してます!と胸を張って言えるくらい歴史のある会社だとは思います。若いデザイナーには、刺激も沢山受けれる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
取引先が労働時間に厳しくなった関係で、同じように残業時間についてはかなり考え方が変わってきました。基本、22時以降の残業は月に5回程度だと思い...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
取り扱う広告全て、かなりメジャーで日々目にするレベルの広告です。当時は過酷な毎日でしたが、広告制作の流れやデザインなど一連の流れを学ぶことが出...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
特に男性だから女性だからといった性別で有利、不利を感じるような場面は見られなかったので、仕事さえできればそれなりのポストに性別問わずつくことが...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
契約社員で働いている女性の方も結構いました。あまり詳しくはわからないですが、女性の従業員も多いため働きやすい方なのではないかと思う。
【気にな...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
基本的には会社の制度・環境・プロジェクト参画に「女性だから」という判断軸はないので、男性と同じように働ける。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
法律事務所における女性のキャリアプランは、近年では多様性と包括性が重視されています。女性が法律業界で成功するためには、以下のような要素が考慮さ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
女性が多かったです。管理職は男性が多かったですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休等の存在は不明です。若い人は、短期で辞め...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
在籍時には女性の役職者は多かった。男性だから・女性だからといった視点はない。成果はしっかり評価されていると思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社会なので女性には難しいかもしれない。
気軽に会話できる同僚の女性がいればまた違うのかも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
コンサルティング業界全般に言えることだが、長時間労働は避けられないと思う。とはいえ、プライベートや出産子育てと両立している人もいる。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
性別は関係なく、働ける環境でした。もちろん女性でも店長の方もいましたし、キャリアアップも男性と同じように出来ていたと感じました。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
妊娠中の体調不良や通院等配慮をしてもらえたので、困ることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種的に繁忙期があるので、そのと...続きを読む(全161文字)
会社名 | 株式会社ジェ・シー・スパーク |
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設立日 | 1982年1月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 47人 |
代表者 | 児玉道子 |
本社所在地 | 〒105-0021 東京都港区東新橋2丁目18番2号 |
URL | https://www.jc-spark.co.jp/ |
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