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株式会社ネクスト(旧:株式会社イーステージ)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ネクストの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員による株式会社ネクストの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ネクストで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ネクストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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退職理由
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ネクストの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ネクストの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ネクストの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2023年12月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な業界、仕事を経験したことで視野が広がった気がする。
当時上司になった方は人間的、社会人としても尊敬できる人だった。
【気になること・改...続きを読む(全357文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 ルートセールス・代理店営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    あまり人間関係がよろしくない。
    基本印刷事業上がりなので、詳しいノウハウを知っている方が少なく、アドバイスを頂ける方がさほどいない。
    チームワークも...続きを読む(全162文字)

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    ネクストの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ネクストの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年11月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社のタイミング次第ではあるが、印刷の本当に基礎知識を教えてもらえる座学研修や現場見学があった
    日常業務に関してはほぼ同行やサポートしながら...続きを読む(全324文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的には女性には皆優しいので、その点での不安はないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性比率が非常に高い点で居心地の悪...続きを読む(全145文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年6月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この道のベテラン社員が多く、知識が豊富な方が多い。
    社員同士の仲は、一部を除き悪くはなく良好だと思います。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2020年2月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一応ボーナスは年二回出ます。
    目標を達成できなくても厳しく詰められることは少ないので、そういう意味ではプレッシャーはない。
    【気になること・...続きを読む(全199文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年5月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    タイムカードがないので、出社時間が自由!
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業・制作の連携が全くとれてないので、仕事が円滑に進まない...続きを読む(全185文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年8月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 11年前 DTPオペレーター 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年1で昇給は少しだが有る、ボーナスも1ヶ月分ぐらいはなんとか出る。
    年功序列な会社なんで、長くいれば勝手に役職がつくと思う。
    【気になること...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年4月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 DTPオペレーター 正社員

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    【良い点】
    良い点と言うか自由な社風なので、出勤時間が皆バラバラです。
    遅く出社して、遅く帰るのが問題ない人には向いているかと。

    【気になること・改善...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年4月2日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    変わろうとしているが、
    大改革大革命がない限り変わらない。
    下流社会中の中流といったところ。
    長く在籍し...続きを読む(全194文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2016年2月6日

    回答者: 社員・元社員 男性 15年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    仕事は自由で個人裁量によるところが大きいので、やりがいはあると思います。
    ルールや規則が厳しくないので、慣れればまあまあ楽な環境ではある。
    ...続きを読む(全234文字)

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    株式会社ネクストの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2012年6月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 正社員

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    営業として入るならば幹部クラスになるまではほぼ全く自分の時間を使う暇はないのでは?という企業です。
    企業としての姿勢は売り上げを上げてナンボ、という感...続きを読む(全229文字)

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    サービス(その他)の退職理由の口コミ

    株式会社ファミリーサポートの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    求職者から感謝された時にはとてもやりがいを感じた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職ではあるあるだと思うが、数字で全てを判断され...続きを読む(全94文字)

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    株式会社アジュバンホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 人事 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善しても、すぐに元にもどる。何かにつけて文句しかなく、どんなプロジェクトも前に進まない。変わ...続きを読む(全141文字)

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    山王総合株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人は優しい方が多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休みが少ない、忙しさと給料が見合っていないように感じました。その人のスキル...続きを読む(全105文字)

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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    辞める時はすぐに辞めれるところが良かったです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が本当に低いし、ボーナスもありません。このご時世...続きを読む(全96文字)

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    トランスパーフェクト・ジャパン合同会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他職種 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    年収が全く上がらないこと。
    常に100%のキャパシティで働くように仕事をアサインされること
    マーケットが狭く、お...続きを読む(全140文字)

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    株式会社セーフティの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 医療事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    人がどんどん辞めて行くので、辞めるのは簡単でした。有休消化も出来ます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務が激務な上、他部者から叱...続きを読む(全86文字)

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    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    若い内から裁量のあるポジションに付ける可能性があるくらいかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人材ビジネスモデル上、薄利多...続きを読む(全196文字)

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    ディップ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 運輸関連 役員クラス パート・アルバイト

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    【良い点】
    年収は同年代と比較すると高水準だと感じます。成果連動色が強く、目標達成次第でインセンティブも上乗せされるため、実力主義の環境で稼ぎたい人には...続きを読む(全109文字)

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    株式会社エイジェックの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なにかと理由をつけて退職を先延ばしにされた。
    オフィスの空気は悪い。
    別の部署のマ...続きを読む(全101文字)

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    アデコ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    自己都合により、退職をしました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    契約を更新しない旨を約半年前に伝えていたのですが、派遣先に通達が行...続きを読む(全115文字)

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    ネクストの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ネクスト
    フリガナ ネクスト
    設立日 1991年3月
    資本金 1000万円
    従業員数 55人
    代表者 海老原和行
    本社所在地 〒104-0033 東京都中央区新川2丁目3番4号新川田所ビル402号室
    URL http://www.eastage.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1580040

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。