この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
主な事業は、商業施設の内装業、装飾ディスプレイです。什器のレンタルリースもやっています。
百貨店やアパレルをターゲットとしていたので、景気にかなり左右さ...続きを読む(全159文字)
株式会社アルス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アルスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アルスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
主な事業は、商業施設の内装業、装飾ディスプレイです。什器のレンタルリースもやっています。
百貨店やアパレルをターゲットとしていたので、景気にかなり左右さ...続きを読む(全159文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍当時も百貨店衰退の一途をたどっており、百貨店依存型の営業方針は変わって
いなかったので、かなり売上は下降気味だったと思われる。
リース・レンタル什...続きを読む(全164文字)
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現在、百貨店などが内装のリニューアルや装飾等に予算を使わないので以前に比べて仕事量が少なくなっている。地方はかなり深刻で装飾などのデザインが必要な仕事はほ...続きを読む(全154文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2023年6月19日在籍時期:2009年頃
投稿日:2015年7月8日・繁忙期がいつか
特に、繁忙期などはありませんが、しいて言えば、雨漏りの防水工事なので、
6月かもしれません。
・残業時間と手当ての有無
基本的には...続きを読む(全200文字)
在籍時期:2012年頃
投稿日:2013年6月29日コピーライターやデザイナーが協力してチームを組み制作にとりくみます。
一人一人が責任ある仕事を任せられるので、やりがいはとてもあると思います。
ただ中...続きを読む(全175文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2019年10月31日【良い点】
残業がない。
遅刻早退にフレキシブル。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が約3年に1度変わる。経営方針が全て変わり、モチベーション...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年12月20日【良い点】
良い意味でも悪い意味でも、女性社員は男性社員に比べてプレッシャーをかけられることがなく、仕事ができる環境である。ごくわずか少ないながら活躍して...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は明るく、色々な店舗や空間デザインの仕事に関われます。仕事内容的にはデザイン業は時間が長くかかってしまいがちですが、今も残られてい...続きを読む(全198文字)
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デザイン企画から、設計、現場までを担当するため、仕事自体は非常にハード。
ただ、ほぼ任された状態にあるので仕事はやり易い。
自分の設計したものが、もろ...続きを読む(全173文字)
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退職する理由になったのは、業績不振によるリストラです。
自分としては、とても働きやすい、いい会社だったのですが、業界全体、特に内装絡みの仕事が激減してし...続きを読む(全158文字)
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労働時間は結構あります。でも、その分代休として休暇をとる事が可能です。
お客様とのやり取りなどで、なかなか休めなかったりしますが、業界の中では、融通の利...続きを読む(全168文字)
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お客様と商品の魅せ方を考えたり、商品の陳列方法を考えたり、ディスプレイツールの開発をすることが出来たりするのはとても面白く、とてもやりがいがありました。
...続きを読む(全169文字)
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中小企業という事と、不況が重なり随分と薄い内容でした。
あれよこれよと、言う間にほとんど何もない状態です。
社内のモチベーションも下がる中、それぞれの...続きを読む(全157文字)
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在籍当時は社員同士、社員と管理職の関係は良好だった。
仕事上、残業が多く一緒にいる時間が多い。各顧客担当で仕事
は分かれているのだが、困った時や人手が...続きを読む(全155文字)
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給与はマネキン・ディスプレイ業界の中でも少ない部類だと思われる。
賞与は会社全体の業績の比率が大きく、予算達成の部署でも達成できなかった
部署よりも5...続きを読む(全193文字)
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企画、営業、デザイン、施工と一連の仕事に関わる事ができるので業界の仕事を覚える事ができる。ファッション関係の仕事が多いので最新ファッションなどの情報に詳し...続きを読む(全163文字)
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遅い時は深夜まで掛かる事があるが、早い時は定時に帰れる事がある。基本百貨店がクライアントなので正月以外は全員休めるときはない。休日出勤は普通にある。ただ、...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内販ばかり。外販は少しずつ増えてはいるものの、売り上げはだいじょうぶなのだろうかと、とても不安になります。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
労働人口が減少する中で人材業界のニーズは一定数はあると思う。一方で競合も多く企業としての強みやブランド力を高めていく必要がある。
【気になるこ...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
MICEに特化していることから、その分野が伸びている間は成長性および将来性は感じられるが、その他の分野へのチャレン...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
カプセルトイ業界が盛り上がりを見せており、イベントなどにも積極的に参加していて、将来性はあると思う。
新しい店舗も続々と新設しているようなので...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙の資料発送を主にしているため、ジリ貧です。何か新しく仕事を取る努力を部門責任者がまった...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
基本誰でも採用されます
【気になること・改善したほうがいい点】
どんな人だろうと、給料は、一律横並びでした、資格があろうと、独身だろうと、子供...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
人手不足に伴う需要が存在するので、人売り業界は継続できることが予想される
【気になること・改善したほうがいい点】
社員個人の成長を促す施策や流...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
医療介護を支えられる点が唯一のいい点。また資格さえ取れば上場企業に就職出来るためおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がアル...続きを読む(全186文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ベンチャー気質な雰囲気は変わっていないので、成長できる環境ではある。教育体制は整っているわけではないので自主的な努...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
三井不動産の物件を受託運営しているので、成長性は三井不動産の商業施設の出店とイコールになる。一気に右肩上がりとはならないが、緩やかな成長傾向に...続きを読む(全124文字)
会社名 | 株式会社アルス |
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フリガナ | アルス |
設立日 | 1955年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 横田成人 |
本社所在地 | 〒112-0002 東京都文京区小石川2丁目21番5号 |
電話番号 | 03-3815-2561 |
URL | https://arusunet.co.jp/ |