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株式会社日経ピーアール

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日経ピーアールのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日経ピーアールのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日経ピーアールで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日経ピーアールの 社員・元社員による会社の評価

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日経ピーアールの 学生による会社の評価

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日経ピーアールの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
厳しく管理されることはなく、ある程度裁量を持って働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
反面、ろくに働いていない人も多く、頑張る人...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日経ピーアールの 他のカテゴリの口コミ

株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の場合は良い上司に巡り会えたため、裁量を持って主体的に取り組むことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての教育機...続きを読む(全116文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の体力があるので、すぐには消し飛ばない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でこれから伸びることはなく、確実にシュリンクして...続きを読む(全133文字)

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  • 働いてみて感じたこと
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  • 改善したほうがいい点
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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休・有給は取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、年配の男性社員が若い女性社員に興味津々な様子が漏れ出ているので、管理...続きを読む(全83文字)

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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
温和な雰囲気で、働きやすい環境ではある。
頑張らなくても年功序列で給与は上がるので、無理せずに割り切って働きたい人にはおすすめ。
【気になる...続きを読む(全154文字)

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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年1月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日経グループの会社ということもあり、一般の中小企業と比較して福利厚生面では優れているかと思う。
昇給昇格は、建前は人事評価に基づくものではあ...続きを読む(全489文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年8月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前の印象では、堅い企業という印象でしたが、入社してみるとゆるめで、広告代理店の雰囲気もただよわせつつ真面目に仕事をしている会社です。ベテラン勢は、営...続きを読む(全151文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 仕事のやりがい

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本経済新聞というメガメディアを主に扱うので、クライアントのうけは至って良好で、時によっては大きな案件に携われるのが魅力だと思います。ただ、webについ...続きを読む(全170文字)

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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年6月5日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 17年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業をやった分だけ支給されるのはこのご時世珍しいと感じております。成果報酬制度も取り入れるようにはなりましたが、成果を細かく精査して判断するわけではない...続きを読む(全159文字)

この投稿でわかること
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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2006年頃

投稿日: 2013年1月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 20年前 営業アシスタント 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

非正社員に新卒社員の教育をさせるなど、教育体制については疑問点ばかり。
仕事について「教えていく」という姿勢がまったく感じられなく残念なところが多い。...続きを読む(全185文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社日経ピーアールの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

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在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年8月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 その他の映像・音響・イベント・芸能関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本経済新聞社のグループ会社なので、本社の福利厚生が使えて便利だった。保養所やレクリエーションなどの優遇があった。また、独自の福利厚生システムもあって、...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)のワークライフバランスの口コミ

リビン・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給制度もしっかりとしており休日は作りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社もそうだと思うのですが、上司が帰ってないとめ...続きを読む(全95文字)

この投稿でわかること
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  • 改善したほうがいい点
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サングローブ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
サビ残当たり前、宿題を出され、家でも業務する(強制)
休日でも社用形態がなり、見ていなかった場...続きを読む(全203文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エイデックの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月18日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 グラフィックデザイナー その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので、平日に休みが取れたり、有給は通りやすいが、他のスタッフの休み希望が重なるとどうしても出ないといけ...続きを読む(全99文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
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エン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部やポジションによるが、セールス部門であれば週2~3日のリモートワークだった。ただ、これも事業部によるがリモート、出社のルールは緩いこと...続きを読む(全191文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社アドウェイズの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月16日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークと出社のバランスが丁度良い
フレックスなので朝弱い人にも働きやすいのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全90文字)

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神広企画株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、定時退社しやすい環境が整っています。有給休暇も取得しやすく、上司や同僚に気兼ねなく申請できる雰囲気があります。プライベートの時...続きを読む(全235文字)

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株式会社郵宣企画の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはめちゃくちゃいいです。日に日に有給の申請しやすくなりしっか。休息を取ることができます。残業もない日がほとんどなく休日出...続きを読む(全183文字)

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株式会社電通グループの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みの時も社員の人の家にみんなで行ったりと仲が良かった。
やめてからも交流がある。
頭のいい人がたくさんいて話がおもしろかった。
【気になる...続きを読む(全125文字)

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株式会社博報堂プロダクツの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年5月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給の日数が多く、消化し切るのが大変なほどです。振替休日も積極的に取る風潮があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種にもより...続きを読む(全151文字)

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株式会社ジェイツ・コンプレックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年5月14日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 グラフィックデザイナー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点がみつからない。とにかく忙し過ぎて、自分の時間がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんと、残業したらその分残業代を払う...続きを読む(全131文字)

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日経ピーアールの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社日経ピーアール
フリガナ ニッケイピーアール
設立日 1961年4月
資本金 3000万円
従業員数 95人
売上高 120億5400万円
決算月 12月
代表者 谷亀隆幸
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目3番7号日本経済新聞社内
電話番号 03-6812-8667
URL https://www.nikkeipr.co.jp/
NOKIZAL ID: 1599903

日経ピーアールの 選考対策

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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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