青和信用組合の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
制度はあるものの、「実際に活用できているか」「制度の運用がどれだけ機能しているか」という点でやや乖離がある。
制...続きを読む(全187文字)

【良い点】
全くありません。就活生・転職をお考えの方は、別の会社に行くべきです。お局にいじめられて辞めると思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
良い点はございません。全くもっておすすめできません。30度以上の炎天下の中、シャツを着て自転車で、生活保護受給者に集金してみてください。頭が...続きを読む(全321文字)

【良い点】
金融業界全体に言えることだが、市中金利が上昇している環境にあるため収益面は改善傾向にあると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
渉外営業に関しては言葉を選ばずに言うと、「健康な身体があれば誰でもできる」。
その健康もこの危険な暑さの中で損な...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては完全に社員任せとなっている。業務を通して得られる経験に専門的なものは無く、上達するのは日々...続きを読む(全92文字)

【良い点】
店舗によって多少異なるとは思うが、全体的に残業時間は少なめかと思う。
特に「窓口業務」や「後方事務」の担当者は、定時で帰宅できる日も多く、プ...続きを読む(全218文字)

【良い点】
青和信用組合では、女性職員が出産後も復職しやすい環境が整備されている。時短勤務や通勤負担の少ない店舗への配属など、育児との両立を支援する取り...続きを読む(全292文字)

【良い点】
残業目標時間が渉外営業10時間/月、店頭営業3時間/月と決められており、繁忙期以外は基本定時退社となっている。
店頭営業は人員次第となるが、...続きを読む(全358文字)

【良い点】
女性職員は基本的に出産後も復帰している。働き方も時短勤務や通勤等の負担の少ない店舗へ配属をするなどサポートが手厚い。
基本的に女性職員は店頭...続きを読む(全311文字)

【良い点】
この辺りの企業ではボーナス無しのところが多い中、年2回ほぼ確実に出る。期末賞与も与えられることがある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
目標達成に向けて一人一人頑張っているが、実績に見合った給与報酬がない。そのため退職する人が増えるが、目標達成して...続きを読む(全101文字)

【良い点】
誰にでもできる仕事なので、引き継ぎさえきちんとやっていれば、止められると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、業務量が多...続きを読む(全114文字)

【良い点】
給与が高く転職を迷いました。
休みも取りやすく、夏季休暇は土日を除いて連続5日取れるためゆっくりできます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
比較的チームで協力して、頑張ろうといったムードは出ているので、分からないことは先輩上司にききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全137文字)

【良い点】
窓口や営業担当者の対応において、多くの利用者が「親身になって話を聞いてくれる」と感じています。大手銀行のようにシステム化された事務的な対応で...続きを読む(全622文字)

【良い点】
退職金は1年在籍すれば貰える点は金融機関としてしっかりしてるなと思いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給の取りづらさは支店...続きを読む(全88文字)

【良い点】
退職前に有休消化できたし、それについていやなことを言われることもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休をとるように勧めてほしい。続きを読む(全79文字)

【良い点】
特にない。強制的に定時退社することがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月無理なノルマを与えられる。担当地域によってノルマ達成...続きを読む(全329文字)

【良い点】
子供がいる人などは基本的に定時で上がれるため働きやすい。時短勤務もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1番の転職理由は給与が低...続きを読む(全175文字)