イーガルドの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
住宅補助は1万円前後出る。通勤手当は全額出るため助かった。海外研修でタイに行くが、旅費は全て会社持ちのため海外旅行が好きな人は嬉しいと思う。...続きを読む(全123文字)

【良い点】
産休、育休はしっかりと取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
比較的、女性が少ない職場なので肩身は狭い。女性の管理職はいなかった。...続きを読む(全98文字)

【良い点】
開発から生産までが一貫しているため、製品が作られる過程を学べる点は面白い。若手社員でも仕事を任されるため、やりがいを感じる。
【気になること...続きを読む(全94文字)

【良い点】
階層研修が頻繁に行われるため、社員のリテラシーは高い。業務に必要な資格も、会社持ちで受験できるため嬉しい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
半導体を扱う会社であるため、今後も伸び代はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
カードを扱う会社のため、今後スマホや他のデバ...続きを読む(全100文字)

【良い点】
良い意味で平等な部分があるため、努力しなくてもある程度賞与が支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
平等が故に、努力している人が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業績が良い年だと賞与とは別に報奨金がもらえることがある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進や査定の基準が明確でないため、査定に対し...続きを読む(全94文字)

【良い点】
外資系らしく給与水準は高め。エンジニア職でも700〜900万円、シニアになると1,000万円超えも珍しくない。成果主義なので、実力次第で昇給...続きを読む(全210文字)

【良い点】
やる気がある人は上に上がればそれなりに評価される。深夜手当、交代勤務手当はかなりいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
等級制なので...続きを読む(全149文字)

【良い点】
基本給は少なく、残業・夜勤をしないと稼げません。賞与は夏冬に2回あり、2.5ヶ月分くらいもらえると思います。
残業代はきちんと出ます。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の方も多くいたため、その場合は評価面談などは特になかったのではないかと思います。
年収については新卒入社...続きを読む(全119文字)

【良い点】
残業代はきちんと支払われる。残業すれば残業するだけ給料に上乗せされる。お陰で給料の半分以上は残業代で稼がせていただきました
【気になること・...続きを読む(全149文字)

【良い点】
なし。非常に低い
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の給料が低く、残業をしなければ生活が成り立たないため強い不満を感じます。基本給...続きを読む(全281文字)