福屋不動産販売の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全30件） 2ページ目

【良い点】
産休育休からの復帰はしやすい。四割くらいの社員は復職している。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部だが時短勤務なのに残業して他の社...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務経験もマネジメント教育も受けておらずやる気すらない上司に評価される。当然不当な評価になる。フィードバックすら...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発は一切ない。人員配置は頭数を揃えることだけしか考えられていないので、やる気のないメンバーを押し付けら...続きを読む(全107文字)

【良い点】
家を福屋で買う人は仲介手数料の優遇制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
リロクラブとの契約はある。それ以外にはないと思って良い...続きを読む(全115文字)

【良い点】
制度だけ見ていると残業はほとんどなく7時間勤務と短いので、それを盾に押し切ればワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業規制や柔軟な休暇制度の話を面接で聞いていたが、実際は事務職でもセキュリティのないPCで23時頃まで仕事をした...続きを読む(全125文字)

【良い点】
良い人もいる。だいたい3〜6年くらいで辞める。15年以上いるようや社員は能力か人格に問題がある。役職上位者の質も年々低下していることが課題と...続きを読む(全199文字)

【良い点】
自分1人で受け持っている業務なら自分で効率化することも計画して進めることもできる
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーと共有しな...続きを読む(全197文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の店に女性は事務員さんが1人。事務員さんのミスで研修の交通費をいただいて無かったのですが、...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入れ替わりも激しく、社員は使い捨ての印象を受けた。残るのはほんの一握り。そういう環境が好きな方にとっては働きやす...続きを読む(全84文字)

【良い点】
積極性が評価してもらえることはある。意見は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部は必ず2人作業で、年上、年下の2人組...続きを読む(全106文字)

【良い点】
研修制度がしっかりしている。東急グループという点で、福利厚生も良い。
転職後、戻ってくる制度もあり実際に復職している人もいる。
【気になるこ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
退職が決めてもすぐ社宅から出ずに自腹で住み続けることができる。他社の場合有給消化前に出ないといけないケースもあるため大分ありがたい。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく体力勝負の業界で、残業や休日出勤は当たり前なので、長い目で見て今後も続けることは現実的に難しいと考えたため続きを読む(全77文字)

【良い点】
同期や歳の近い先輩たちはとても良くしてくれます。質問にも優しく対応してくれて、ミスをした時にはしっかり怒ってくれます。
【気になること・改善...続きを読む(全404文字)

【良い点】
完全週休二日制で休暇も取りやすいがディーラーとのやり取りが多いため休日出勤が必要になることが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
総...続きを読む(全191文字)

【良い点】
会社都合に解雇理由をしてくれました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗経営を縮小していく傾向にあったので、店舗閉鎖になって解雇に...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不動産ベンチャー系企業のため、事務職でも体育会系の雰囲気があります。人によって最初のうちは働きにくいと感じると思...続きを読む(全172文字)

【良い点】
家庭の事情で地元に戻る必要があり、転職を決意した。エイブル自体には不満はなかったが、自分のライフステージの変化に合わせた選択をした。在籍中は...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手が足りておらず、その負担が総合職社員に寄せられている。特に管理職は業務に日々追われており、休日も働い...続きを読む(全110文字)