この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々、技術系の担当部署で夜勤もそこそこあったのでそこまで不満はなかったが、定期異動で全く...会員登録して続きを読む(全400文字)
株式会社京王設備サービス 報酬UP
社員・元社員による株式会社京王設備サービスの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社京王設備サービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
元々、技術系の担当部署で夜勤もそこそこあったのでそこまで不満はなかったが、定期異動で全く...会員登録して続きを読む(全400文字)
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【良い点】
仕事の需要に関しては安定していると思う
。業種的によほどの事がない限りは仕事は無くならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定し...会員登録して続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
駅業務の場合各事業所により勤務形態は異なると思いますが、配属駅以外の駅への応援が前提となった勤務が非常に多くなっ...会員登録して続きを読む(全123文字)
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【良い点】
保険証。
病院で、規定額以上行くと、その分戻ってくる。
働いていて良かったと思ったのはそれくらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...会員登録して続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
収入が現場によって、かなり変わるので生活設計が立てづらいので収入が安定している企業への転職を考えている。
会社側...会員登録して続きを読む(全115文字)
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不規則な生活に加えて24時間勤務後に残業で8時間働く等があり体力的に大変な面はありました。
人手不足でどうしても残業が発生してしまうのは仕方ないと思いま...会員登録して続きを読む(全157文字)
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【良い点】
同業他社の正社員に転職が決まったため退職しました。
仕事内容に不満はなく、あくまで非正規を続けるよりは正社員になりたかったという理由での転職...会員登録して続きを読む(全161文字)
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【良い点】
コロナ禍において、様々な対策を行なっており、社員の安全を確保しているように感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場単位の仕事で...会員登録して続きを読む(全195文字)
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【良い点】
私が勤務していた支店では上司の方も優しく、わからないことがあればすぐに聞ける雰囲気がある職場でした。また同僚同士の仲も良く、活気あふれた職場...会員登録して続きを読む(全198文字)
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【良い点】
給与は景気にあまり左右されず安定しているが、低いのでまともな給与が欲しければ転職するしかない。同業他社からは割と評判は良いらしく、京王設備サ...会員登録して続きを読む(全249文字)
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【良い点】
退職を伝えた時点から対応が180度変わるため、良いところはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ビル管理自体、楽をしたいから入る人...会員登録して続きを読む(全186文字)
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【良い点】
あまりないです
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針だと思いますが、気に入らない人には仲が悪い人たちを組ませて辞めるように仕向...会員登録して続きを読む(全188文字)
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【良い点】
積極的な業務改善に取り組んでいる点は良いと思うが、思ったほど成果があがらない。大企業にありがちな問題点が最近見てとれる。会社の規模に見合った...会員登録して続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
駅業務部の将来性に疑問を感じる。委託を受けるには委託元に対して高いレベルのサービスを考えていかなくてはいけないの...会員登録して続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方が全く動かないので、それ以外の人達に仕事の負担がかかる。
お客様の悪口など平気で言うのに、自分の都合が悪...会員登録して続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手が足らず残業が多い。その割には新規の仕事がどんどん増え、待遇は改善されない。人も増やすそぶりが全く無い。社員...会員登録して続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人員不足を支店が把握していながら、長期に渡って対応が見られず、現場の社員にかかる負担が全く軽減されないため...会員登録して続きを読む(全219文字)
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【良い点】
大手鉄道会社なので福利厚生が充実していますし、年間休日は少なくても、有給はしっかりとれます。課長以下ならば残業代もしっかりでます。
【気にな...会員登録して続きを読む(全185文字)
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【良い点】
出向と直採との軋轢は無く人間関係では不安に感じたことが無い。グループ企業の傘下ということもあり、安定度は高いと感じる。
【気になること・改善...会員登録して続きを読む(全234文字)
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【良い点】
基本繁忙期以外は有休を入れやすいので、また夜勤の次の日は明けで帰ることもできるので連休を入れれるので、自分の趣味や家族との時間が比較的取りや...会員登録して続きを読む(全109文字)
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【良い点】
会社指定の資格を指定数取得して最低限の業務をこなしていけば役職を上げてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が少ない職場や...会員登録して続きを読む(全198文字)
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【良い点】
配属先によって左右されるが、全社的に残業を減らす方向に動いている。
有給も申請すれば基本的に希望通りに取得可能。
【気になること・改善したほ...会員登録して続きを読む(全145文字)
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【良い点】
様々な設備に触れる機会があるので、今まで何となく使用していた建物の設備の仕組みを知ることが出来て面白い。
【気になること・改善したほうがいい...会員登録して続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ビルメンでは貰える方だと思う。
資格手当等も充実している。
残業代も全額支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては...会員登録して続きを読む(全139文字)
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【良い点】
京王線以外にも一部私鉄各線の駅業務を受諾しており、お客さまからはその鉄道路線の一員として見られることがある。
駅の仕事をすぐに簡単に勉強する...会員登録して続きを読む(全373文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来のビジョンが不透明である。また、契約社員の場合昇進昇給制度がなく、賞与も雀の涙ほどしか出ない。
正社員...会員登録して続きを読む(全98文字)
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【良い点】
仮眠・休憩を含め泊まりの24時間勤務が基本となる。居残り対応が場合によっては発生するが、泊まり勤務翌日時間通りに退勤可能。有給による休みも比...会員登録して続きを読む(全199文字)
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【良い点】
配属先によって当たり外れはあると思う。特に親会社からの出向社員が上司になった場合は大変なこともあるかもしれない。会員登録して続きを読む(全62文字)
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【良い点】
事務系は働きやすいと思う。シフト制の事業所に配属されると子育て中の女性は大変かもしれない。昇進も男性社員と同じようなタイミングで出来る。
【...会員登録して続きを読む(全158文字)
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【良い点】
退職する時は、そのまま希望が通りました。すんなりと退職できます。退職金はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は一般事務職...会員登録して続きを読む(全393文字)
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【良い点】
営業所の一般事務として勤務していました。数人の営業所で経費精算や書類作成の事務でしたので1人で仕事の配分を調整でき楽でした。
【気になること...会員登録して続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クレーマーが非常に多く、また会社からカスタマーハラスメントなどのガイドラインが制定されておらず、そういった点では...会員登録して続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職・フロント・事務問わず離職率がかなり高く(3年以内70%程度)、引継ぎもまともにできていないところ。お客様...会員登録して続きを読む(全186文字)
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【良い点】
スケジュール管理や顧客管理を徹底し、顧客目線で細やかな気配りや接客ができる性格の人間にはかなり向いている業務内容であると思う。
【気になるこ...会員登録して続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しましたが上司・先輩社員との間には壁があり、気軽に相談やわからないことを聞けるような雰囲気ではありませ...会員登録して続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
思っていたよりも体力仕事だったこと、一部の上司や先輩の言い方がきついこと、夜勤が合わないと思ったことが理由で退職...会員登録して続きを読む(全86文字)
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【良い点】
契約社員は丸7年働いたら首を切られました。今はわかりません。当時、身を粉にして働いていたので期間満了で追い出されるような気分で非常に虚しかっ...会員登録して続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの幅を広げたい
大成有楽不動産では多岐にわたる業務を経験しましたが、さらに新しい分野や市場で挑戦し、自...会員登録して続きを読む(全404文字)
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【良い点】
所長→課長→部長の順番で面談があるが無理に引き止めるわけではなく和やかに話を聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
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会社名 | 株式会社京王設備サービス |
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フリガナ | ケイオウセツビサービス |
設立日 | 1964年2月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 1,041人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 梁瀬哲夫 |
本社所在地 | 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町4番6号 |
電話番号 | 03-5456-8710 |
URL | https://www.keio-setsubi.co.jp/ |
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