この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
上からの指示をこなすことがメインになっているチームが多く、トップダウンの考え方が強いと感じる。指示待ちタイプの社員にとっては働きやすい?かもし...続きを読む(全129文字)
セントラル硝子株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
上からの指示をこなすことがメインになっているチームが多く、トップダウンの考え方が強いと感じる。指示待ちタイプの社員にとっては働きやすい?かもし...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
2年ほど前に給料の補正が入り、特に若手の年収は+50万円程度増えた。生活には困らない水準ではある。ただし、若い時から家庭があって都内で賃貸を借...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
土曜日に祝日が重なった時、特別休暇と呼ばれる有休相当の休暇が付与される。また、有給休暇で2年間使用せずに余ったものは、年当たり6日分を上限に積...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
現状は満足。比較的若い世代はほどほどの残業時間で帰れている印象がある。おそらく若手は月当たり平均10〜20h程度の残業だと思う。
【気になるこ...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
常識や良識のある人が多く、人間関係で悩んだ事は私は無い。もちろん、社内でパワハラの話があったりするが、そういった人間はきちんと処罰されて対処し...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
初期のポジショニングに成功して、大きな利益を稼いでいる商品が複数ある。これがこけなければ、食い扶持はしっかり確保できる。これがあるうちはね。
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【良い点】
会社全体として見た時、待遇面では不満はなかった。有給も取り易く、一部例外はあるもののパワハラ上司はあまりおらず、いてもすぐに飛ばされていた。
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【良い点】
年収は業界平均並みかと思います。
ボーナスは年二回で30代中盤ですと3桁に近い値になります。
最近評価制度が変わり、ボーナス査定が軒並み落ち...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
部署にもよるがやることをやれば比較的年休などは取りやすい。また、福利厚生等はは充実している。(ただし、利用するには自分で頑張って調べる必要あり...続きを読む(全941文字)
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【良い点】
ソーダ事業の撤退や、硝子事業の縮小は英断であると考えられる。
大きな成長性は乏しいが、現状維持であればそれなり。
新たな取り組みも行なっている...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
入社直後や昇進後など、節目のタイミングで社内研修があり、教育の環境はそれなりに整っているように感じる。また希望者は技術セミナーや英語教育なども...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
年休はかなりとりやすい雰囲気であり、繁忙時期でなければ長期で休みを取る人間もいる。また会社として月一回、年休取得を推奨しているため、有休消化率...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
良くも悪くものんびりとした社風であるため、頑張っている人は目立ち、評価されやすいように見える。給与は、それほど多くを望まないのであれば、十分な...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
研究員は裁量労働制が活用されるため、実験計画を自己作成する必要があり、意識の向上に繋がっていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
産休や育休は最大日数を取得しやすい風潮がある。周囲の理解も高く時短勤務制度の選択やフレックス勤務を活用して、家庭と仕事の両立がしやすい環境が構...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社内でチャレンジをすることを積極的に支援してくれるのは良い点であるが、チャレンジ内容は個人に委ねられているため、多方面からの視点を求められるた...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
有給や育児休暇は比較的取りやすい雰囲気ではあると思います。有給は月一回取るようにという指示がでます。もちろん月2回とっても特に問題はありません...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
良くも悪くも指示が来ないので自分主体で動けます。指示待ちの人間は向いてないと思います。自分で動きたい人にとっては良い環境だと思います。
【気に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
寮と社宅の価格はものすごい安いのでお金を貯めることができます。ただ持ち家に関しては補助がほとんどないので、古い社宅で満足できる人なら給料とのバ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ガラスというbtob製品でありながら、そのままの姿で町中の至る点で製品を見る事ができる点。例えばビルガラスに自社の打刻があると使ってもらってい...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
松阪地区では独身寮と社宅が用意してあります。独身寮は新しいですが水回り共同生活です。社宅は昭和体験が出来るほどの古...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
全体的な社員の人柄は良いかとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
硝子部門の将来性の見通しが悪く、赤字体質からの脱却が最優先課...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
同業他社と比べると高くない。むしろ安い。 業績が悪いことを考えればもらいすぎかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列、完...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
一般的な社員研修、一般的な通信教育、一般的な英語教育と一般的な資格補助と一般的な補助。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にビジョンは...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社宅制度は充実しており、対象になれば生活費を大幅に削減できる。家族が増えるに従って広い社宅に入れたり、2部屋借りている人もいた。また、借り上げ...続きを読む(全218文字)
会社名 | セントラル硝子株式会社 |
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フリガナ | セントラルガラス |
設立日 | 1936年10月 |
資本金 | 181億6800万円 |
従業員数 | 3,314人 |
売上高 | 1603億3900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水正 |
本社所在地 | 〒755-0001 山口県宇部市大字沖宇部5253番地 |
平均年齢 | 36.4歳 |
平均給与 | 661万円 |
電話番号 | 03-3259-7111 |
URL | https://www.cgco.co.jp/ |
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