東急エージェンシープロミックスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
大きなグループの企業なので、安心ではあると思います。親会社の東急エージェンシーとの大きな案件なども携わったりするので、やりがいのある仕事もあ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
規定の評価制度で給料が決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にはあまり多くないと思います。裁量労働制だったので、忙しい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
東急グループなので、グループ企業の割引や優遇があったのは良かった。東急系列のホテルは全国にありグレードもそこそこいいので、旅行の時など便利で...続きを読む(全334文字)

【良い点】
東急のグループ会社のため、系列のお店や宿泊先が安く利用できる。残業した分は出社時間を送らせられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全215文字)

【良い点】
残業をなくす為の取り組みや、姿勢は強く見られる。また、有給取得に向け、月一回は必ず有給を取らせるため新人関係なく全社員が休みやすい環境が整え...続きを読む(全183文字)

【良い点】
新規取引先への提案などが多い為、色々な企業との取引に挑戦したい方やチャレンジ精神旺盛な方には向いている。ワンフロアの会社な為、他部署との連携...続きを読む(全189文字)

【良い点】
とにかく古臭い文化の社員が多い会社でした。営業は気合だーみたいな感じです。ただ人情味がある部分は良いところでもあります。
【気になること・改...続きを読む(全196文字)

【良い点】
残業が青天井で生活のために残業を毎日していました。目標設定についても曖昧でノルマのような厳しい条件はありませんでした。あまりにも残業代がつく...続きを読む(全198文字)

【良い点】
大きなプロジェクトに携わることができるため、自分自身の成長を常に感じることができる。プロジェクトを通じて、多くのパートナーさんやクライアント...続きを読む(全163文字)

【良い点】
男女関係なく働ける環境であると思う。私がいた事業所では、営業・事務サポート共に女性がいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に気に...続きを読む(全85文字)

【良い点】
中途の営業未経験でも働くことは可能、男女の差別も特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が大半のため、女性ならではの体調...続きを読む(全85文字)

【良い点】
非正規であることも関係していると思うが、勤務日・勤務時間を自由に決められるのでプライベートを優先できる。続きを読む(全58文字)

【良い点】
女性だからといってキャリアが制限されることは一切ありませんでした。実際、女性の役職者も多いですし、産休や育休を経て復帰している方もいらっしゃ...続きを読む(全247文字)

【良い点】
中堅以上であれば、稼働する時間のコントロールは比較的しやすい。男女ともに子供の送り迎えや行事の休み、看病などの途中抜けなどがあたりまえに受け...続きを読む(全195文字)

【良い点】
特に性別によって区別されることはなかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループとして出社がベースなので、週5出社にな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
リーダーまでは女性も多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー以上になると一気に減る。また、経営陣が「若くして子供を作る...続きを読む(全159文字)

【良い点】
女性の上司も少しいらっしゃいます。育休から復帰されて、子育てと仕事を両立している方もたくさんいらっしゃいます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全126文字)

【良い点】
とくになにもないです。男女の格差も感じませんでした。この部署意外だと感じるかもしれませんが普通です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全89文字)

【良い点】
育休、産休後に復帰する女性社員が多いので、女性にとっては働き方は良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性社員が減少傾向にあ...続きを読む(全119文字)