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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日理のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日理株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に日理株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日理の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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3.1
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

日理の 学生による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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日理の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

日理株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社柄優しく義理人情に溢れる社員が多い。一から業務を教わる立場としては質問もし易く、わからないことは都度質問できる環境だった。
【気になること...続きを読む(全249文字)

日理株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルは身につかない、身についたとしてもそれが年収UPや昇進に繋がるわけではない。
誰が何をできるようになった...続きを読む(全146文字)

日理株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はマニュアル化されていないので、ある意味自分で考えて行動できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
何かに挑戦するとかはほぼなしに等...続きを読む(全192文字)

日理株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業:OJTと言えば響きはいいが先輩と半年程同行させてもらって業務を覚える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的なガイドラインやル...続きを読む(全91文字)

日理株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2016年02月10日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電話問い合わせが多く、気が付けば就業終了時間となっており、暇を持て余すことはありません。そのかわり忙しさはあると思いますが、仕事内容としてはシ...続きを読む(全250文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日理の 他のカテゴリの口コミ

日理株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2024年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給、振替休日は割と取りやすいです。
19時になると当番制で会社を閉めるので残業はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット...続きを読む(全183文字)

日理株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ定時で帰れるため、プライベートとの両立はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚、出産をした後も会社に残る人は少ない...続きを読む(全205文字)

日理株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に事務は社内で仕事が完結するため、持ち帰りの仕事などはない。ほぼ毎日定時で帰れるため、プライベートの時間は取りやすいと思う。続きを読む(全71文字)

日理株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給は低めだが、ボーナスはしっかり出ていると思う。
このご時世でもボーナスがしっかり出ているのはいいことだと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全135文字)

日理株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも年齢が上がれば出世できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1部の経営者から飲み会、社員旅行の参加を強要されます。
参加しないと...続きを読む(全82文字)

日理株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休制度はあるが、1ヶ月なので実質退職になる。
飲み会に参加しないと干される。
お酌を強要される。 1部の経営陣から個人的にプライベートでも連...続きを読む(全110文字)

日理株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列なので、年を重ねる事に年齢給で昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義に変更をした方が良い。続きを読む(全66文字)

日理株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
創業から130年以上になるので、業界の中では認知度はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネット業者が台頭してきているので、旧形態の...続きを読む(全94文字)

日理株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2003年頃

投稿日: 2023年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
21年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月新製品が出るので、取引先に何かしら紹介する物がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
魅力的な新商品がない為、何をしに取引先に訪問...続きを読む(全127文字)

日理株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価の基準は正直幹部の好き嫌いで決められていると思う。
営業or事務や倉庫でそもそも待遇が違う。営業が優遇される傾向が強い。
【気になること・...続きを読む(全143文字)

商社・卸(建築・機械)のスキルアップ、教育体制の口コミ

伊藤忠プラスチックス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年同じ内容の研修を実施することになる。そのため研修が苦手な人には良い環境であるといえると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全168文字)

コスモ石油株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップについては先輩からのサポートもあり、資格を取らなければ上に上がれない。なので自分の頑張り次第にはなってきます。資格を取る時には資格...続きを読む(全84文字)

パイオニア株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きがい:
個人的にはあったと思う。意欲的な人間に対しては少なからず若いうちからチャンスが与えられるので、それを自分がどう生かすかにかかってい...続きを読む(全252文字)

コマツカスタマーサポート株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本自分からやりたいはまず叶わない
会社都合のキャリアチェンジ、転勤で社員の生活等を何も考えてない
転勤を命じられ...続きを読む(全93文字)

株式会社RYODENの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒、中途ともに新入社員研修が充実していると感じます。定期的に勉強会が行われており、非正規社員に対しての研修も行われています。続きを読む(全69文字)

ニューロング工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
団体職員
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一から機械の事を教えて頂ける。後はその事をしっかり吸収する努力が必要になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
難しく感じることがあれば...続きを読む(全116文字)

株式会社紅久の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格所持者であれば操作技術の上達は見込めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がない場合なかなかとらせてもらえません。
自分でと...続きを読む(全112文字)

株式会社マルゼンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育に力を入れているのかは不透明である。コミュニケーションを全体通してとって行く必要があるのではないでしょうか。続きを読む(全76文字)

株式会社コーエイの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育は入社時に数日あるのみで、あとは現場を回りながら覚えていく方式。日常の業務と並行して社員教育を行うため、細かい...続きを読む(全206文字)

富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他のサービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり複合機やプリンターに対する需要はかなり衰退しているため、この業界で活動してスキルアップはできないと思う。しかし、社内公募で親会社へ行ける...続きを読む(全109文字)

日理の 会社情報

基本データ
会社名 日理株式会社
フリガナ ニチリ
設立日 1915年8月
資本金 1億6627万3000円
従業員数 150人
決算月 4月
代表者 有馬公明
本社所在地 〒111-0053 東京都台東区浅草橋1丁目9番16号
電話番号 03-3803-1211
URL https://www.nichiri.com/
NOKIZAL ID: 1286501

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(証券コード:7047)
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