アズノゥアズの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
休みは月8〜9日の公休プラス夏休み冬休みがそれぞれ3日ずつあり、年間休日110日でした。
希望休も月3日程まででしたら聞いて貰えたので、プライ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
完全提案型の接客なので、お客様一人一人のニーズに合わせたコーディネート提案をする事で喜んでいただき、また次回もコーディネートして貰いたいと言っ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
時短勤務で復帰しているママさんスタッフも多く、結婚・出産後も働きやすい環境下にあると思います。続きを読む(全53文字)

【良い点】
コロナ禍以前は、昇給年1回・賞与年2回+毎月の皆勤手当もあり、アパレル業界の中では安定した収入が頂けていたと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ以降賞与もなくなり、努力して販売してもそれに伴った評価を感じられなくなった為。続きを読む(全62文字)

【良い点】
私の場合は店舗スタッフとの、同じ売り場で同じ予算を追いかけてという経験を共有できたという意味での絆のようなものはできたかなとおもいます。
【気...続きを読む(全192文字)

【良い点】
お客様にすすめたお洋服、商品を気に入って頂けた時です。また自分が関わった店舗の売り上げが予算達成した時は、店舗のスタッフ全員で達成感を共有でき...続きを読む(全196文字)

【良い点】
入社前の研修として、外部の販売専門の講師を呼んで泊まり込みの研修があるのは良かった。
実際に販売代行で現場に立つスタッフを抱えている企業の方が...続きを読む(全352文字)

【良い点】
特に目立ったものはないが、社員旅行がある。
社内制度と呼べる物は無いに等しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
金銭面での補助や、家族...続きを読む(全193文字)

【良い点】
自分自身で動けばそれなりにやりたいことができる環境ではある。非常に若手が多いので頑張れば評価される。かなりアットホームで皆さん見てくれている感...続きを読む(全158文字)

【良い点】
残業はみなし残業31時間を超えないように管理されていた為、それ以上の残業はほぼなく、拘束時間はそこまで長くない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全185文字)

【良い点】
とにかく楽。スキルは身につかない。楽ならなんでもいいならオススメ
特に物流は楽しく喋りながら仕事していることもしばしば。定時退社がほとんど。
...続きを読む(全190文字)

【良い点】
仕事が楽。いい意味でも悪い意味でも仕事として体を成していないので、考えることが少ない。もしくは考えている人はほとんどいない。社長のワンマン体質...続きを読む(全243文字)

【良い点】
若いスタッフにもどんどんチャンスがやってくる
【気になること・改善したほうがいい点】
チャンスの反面、誰もやったことない、教えてもくれないこと...続きを読む(全190文字)

【良い点】
人手が少ないため、頑張れば入社歴が少なくても店長なる方もいる。売上は必須だけど。やる気の違いが出やすい環境だとおもいます。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)

【良い点】
若い人が多いので、仲間意識がめばえるからか楽しく仕事が出来ます……しかし
社長は、ヒステリックな女性で人の事を追い詰める様な仕事のさせかたをし...続きを読む(全156文字)

【良い点】
女性の職場特有のドロドロした感じはなく、人間関係はいい方だと思います。上司も優しい方が多いですが、店長に対しては厳しいです。自分の頑張り次第で...続きを読む(全181文字)

【良い点】
お客様に合ったお洋服を、数あるテイストの中から決めていく楽しさ。初めましてのお客様と会話を通じて分かり合っていくことで見えてくる生活背景に合わ...続きを読む(全181文字)

【良い点】
売り上げ等が悪くてもボーナスなどは必ず出してくれる。
他のアパレルの給料よりは意外と貰える方だと思います。



【気になること・...続きを読む(全171文字)

入社5年目寸前に退職を決意しました。
正直にいえば、体育会系タイプの人間はこの会社に向いていると思います。
ブラック会社とは言えないですが、勤務した4...続きを読む(全316文字)

体育会系の会社です。ブランドのトップの方が変わってからはブランドイメージがかなり変わりました。トップが男性の方だったのですが売上が悪いと毎日本社から電話が...続きを読む(全212文字)

本部は残業代はないけど、一カ月最低70時間は残業していました。
賞与はかなり少ない基本給の0.5〜0.8ぐらいかな。
若いうちは1年に5000円ずつ昇...続きを読む(全176文字)

育児休暇制度があります。仕事を復帰する方はかなり多いので家庭を持ちながら活躍されている社員はいます。
しかし社長自身家庭を持っていなく、理解に乏しいぶぶ...続きを読む(全166文字)

社員のほとんどが女性ということもあり、管理職や要職に女性がたくさん在籍しています。いわゆる男性社員からのセクハラ的な問題はいっさいありません。産休や育児休...続きを読む(全164文字)

まず入社してすぐ新入社員研修として既存社員数名と新入社員全員で山登り研修があり、同時期にマナー研修や販売研修なども行われる。
その後、フォロー研修なども...続きを読む(全169文字)