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株式会社こだわりや

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

こだわりやの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社こだわりやの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社こだわりやで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

こだわりやの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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退職理由
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3.7

こだわりやの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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こだわりやの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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株式会社こだわりやの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自然食品が好きで接客、販売が好きな人にオススメです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが激しい会社です。若い人はすぐ辞めて...続きを読む(全179文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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こだわりやを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2024年9月5日
回答者:

【良い点】
産休から戻る社員も多い。
これによる時短勤務の社員も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少なからずだが、その分を誰かが働かなけ...
続きを読む(全99文字)

在籍時期:2005年頃

投稿日:2013年2月23日
回答者:

勤務しながら通信制の大学でスクーリングに出席したり、レポートを提出して科目試験を受けて単位を取得したり、介護実習を受けて教員の資格を取得することに上司が非...続きを読む(全151文字)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年2月18日
回答者:

【良い点】
賄いであら汁と白米が無料で食べれる。また、勤務当日お店で食べたら半額、勤務日以外は20%の割引が使える券がもらえる(家族や友人に譲渡することも...
続きを読む(全277文字)

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こだわりやの 他のカテゴリの口コミ

株式会社こだわりやの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オーガニック食品のメーカーや知識について身につく。元々興味があったので、自身でも調べる様になった。
また、働く方もみんな良い人だった。
【気...続きを読む(全187文字)

株式会社こだわりやの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートの方は女性で、生き生きと活躍されていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長が女性でしたが、シフト制で残業もほぼあり、ワ...続きを読む(全102文字)

株式会社こだわりやの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年2月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2015年の時点でも店舗数は増えていってたので、今後も事業拡大はしていくのだろうと思っていました。
また、現在はSNS効果でより多くの方がオ...続きを読む(全259文字)

株式会社こだわりやの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社会全体として公共性のある商品を消費する方向に転換した時は売上が上がると思う。
また、成長速度も速くないので、会社以外の要因による従業員の負...続きを読む(全209文字)

株式会社こだわりやの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大好きなオーガニックの野菜や食品に囲まれて仕事をするのが喜びでした。スタッフにもめぐまれ楽しかったです。
食材の使い方などお客様にきかれてお...続きを読む(全351文字)

株式会社こだわりやの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年9月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性がほとんどなので働きやすいですが、いじわるな人がいたらしんどいとは思います。
帰りに買い物して帰れるので家庭があり忙しい女性には便利と思...続きを読む(全281文字)

株式会社こだわりやの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世間的にも食の安全性に興味関心が強まっているので、安定的に供給できる環境が整っているのは強みだと思う。続きを読む(全57文字)

株式会社こだわりやの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員だとサービス残業が当たり前になっていた。学歴差で基本給が決まり、それは評価で覆ることがないようだった。続きを読む(全74文字)

株式会社こだわりやの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足を正社員で埋めるのが基本。販売業のため世間が休みの土日祝日ほど忙しく、休むことはできない。
忙しい店舗で...続きを読む(全163文字)

株式会社こだわりやの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
パートさんとの店作りや人間関係は楽しい。
有機食品などの新しい情報が入手できるので興味がある人には楽しいと思う続きを読む(全61文字)

小売り(食品)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ヤオコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普段から買い物利用させてもらっていた為。
販売業学びたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人付き合いで悩んで退職してしまう新入...続きを読む(全84文字)

株式会社えがおの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人教育はしっかりしてもらってありがたかったが、厳しすぎた。疲れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安かった。ボーナスはほぼ...続きを読む(全85文字)

株式会社光洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月5日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特になかった。募集要項をよくしっかり見て、確認していれば、困ることは特にないように感じる。続きを読む(全56文字)

株式会社アエナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新店舗での設営準備に携われたりするので、自分でディスプレイを考えたり等やりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトや...続きを読む(全200文字)

株式会社ヤオコーの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社理由は勉強できなかったからかつ勉強しなくてよさそうだったから。全然そんな事ないし、マルチタスクだらけだった続きを読む(全61文字)

株式会社光洋の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年3月3日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 4年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に残業はつかないと思っていたほうがいい。タイムカードはあるが意味をなさない。今は改善されたかも。続きを読む(全71文字)

株式会社ルピシア販売の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年3月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
もともとここの商品が大好きだったのが、きっかけです。業種柄、お茶が好きという気持ちの強い人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)

大三ミート産業株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他飲食・フード系関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
肉屋に携われる第一歩としてはいいと思いました。
内定の電話も早かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に救いがないと思っ...続きを読む(全117文字)

株式会社ヨシケイ松戸の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一週間やることはほとんど同じなので一度覚えてしまうと仕事ができるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育をするという文化が...続きを読む(全122文字)

株式会社マルイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部門異動になると話内容がズレて思ったことと全く違い「知らなかった」のひと言になる。
責任は...続きを読む(全82文字)

こだわりやの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社こだわりや
フリガナ コダワリヤ
設立日 1999年4月
資本金 2000万円
従業員数 66人
売上高 41億7800万円
決算月 3月
代表者 藤田克己
本社所在地 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目15番7号
電話番号 03-5953-5331
URL https://www.kodawariichiba.com/
NOKIZAL ID: 1317313

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