エム・エム・エーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
職場の雰囲気は良いが、田舎特有の息苦しさがあるとおもわれる。都会出身の人には、合わない人がいそうと思われる続きを読む(全59文字)

【良い点】
ぶら下がり部門でも総務の評価が高ければ、結構な給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
結局は、自部署の評価よりも総務の評価が...続きを読む(全104文字)

【良い点】
部署によって差があるが、昔に比べて休めるようになったと思う。
昔は、年間106日しか休暇がなかったため続きを読む(全57文字)

【良い点】
住宅補助：　工場勤務であれば会社から2~3kmの位置に独身寮・社宅があり、格安で入居が可能。ただし築古なので色々と古く不便なところがありどこ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
業務に対する取り組み方について意欲があれば明らかに間違った方向でない限り自分のやりたいように進められる傾向が強い。社員表彰制度もあり大きな成...続きを読む(全189文字)

【良い点】
資格取得の為の支援制度は充実している。
受験費用は会社持ちで受けられ、また資格取得時には資格の難易度に応じて特別手当が支給される。
昇格時な...続きを読む(全241文字)

【良い点】
業績の低迷が続いており、昨年親会社の三菱マテリアル社から増資を受けた。
その影響もあって親会社の強力な指導により様々な施策を実施しているので...続きを読む(全231文字)

【良い点】
有休は取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務です。職場環境も悪くストレスも過多で日々衰弱し休みは寝て終わってしまいます。ア...続きを読む(全214文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用者意外は殆んど伸びません。上司や上層部に好かれない場合昇格テストで良い点をとっても昇...続きを読む(全195文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が臭く体調不良になりました。陰湿な嫌がらせやイジメが横行しています。パワハラなどの揉み...続きを読む(全221文字)

【良い点】
・女性の管理職を増やす取り組みをしている。
・女性でも大型案件の担当者として活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・エフケア...続きを読む(全87文字)

【良い点】
女性の管理職もおりバリバリ働いているため、働きやすい環境であると考えられる。
また、育休の取得も可能である。続きを読む(全60文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い子はやめてく。　　　
３年働いて若い子や新人はやめていくから
顔ぶれは変わらないことがおおい続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性特有の働きづらさは特にないと思う。有給の取得もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントがほぼほぼ機能していないた...続きを読む(全98文字)

【良い点】
産休育休の取得はしやすい。女性でも評価される土壌がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業であり、事務所内は新しく綺麗だが工場...続きを読む(全100文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
月一で土曜日が研修と言う位置付けで出勤日になりますがお子様のいる方でも強制出社させようと言うように感じる働きかけ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
産休・育休は問題なく取得できる。復帰後も時短勤務などの実績もある為、復帰しやすい環境が整えられている。女性の管理職も複数名おり、女性が昇進で...続きを読む(全150文字)

【良い点】
産休・育休はあり。男性でも取れる。復職後も本人の意思があれば、問題なく働ける。女性だから昇進が遅い等は無い。その人の頑張り次第。続きを読む(全70文字)

【良い点】
産休・育休は取得しやすいと思いますが、結婚を機に退職される方もいらっしゃいます。女性の昇進は女性活躍推進の取り組みにより最近では増えてきてい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界、業種的に女性がそもそも少ない。妊娠や育児への支援制度は一応あるが機能しているかは怪しい。続きを読む(全79文字)