この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得に補助金がでたり、取得した資格によっては給料が上がるなどスキルアップに対して積極的に取り組んでいます。
教育についても社員が不定期で勉...続きを読む(全217文字)
エクイニクス・テクノロジー・サービス株式会社 報酬UP
エクイニクス・テクノロジー・サービス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得に補助金がでたり、取得した資格によっては給料が上がるなどスキルアップに対して積極的に取り組んでいます。
教育についても社員が不定期で勉...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
品川勤務であればラウンジが利用できるため社員食堂のリーズナブルなランチや、無料のドリンクバーが利用できる。社員向けのオンライン書店で10%割引...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社が大手DC事業者ということもあり、DCのシステムや社内システムの開発などに関われると思い入社。
しかし親会社...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
エンジニアに対する外部講師を招いた研修が執り行われており、会社として社員のスキルアップの機会が設けられていると感じる。
ラウンジなどの設置...続きを読む(全163文字)
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技術系の有償の外部研修であっても、キャリアパスや担当業務に関連していれば受講させてもらえるので、スキルアップに役立たせることやベンダー系の資格取得にもつな...続きを読む(全155文字)
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給料が安い、それに尽きます。最初は3年間は修行と言われて業務に就いていたが、3年経過するも給料、待遇に変化なし。中途採用者の給料が、新卒より低くなるという...続きを読む(全183文字)
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もともと営業畑出身ときいていたが、
グループ会社が増えたり、新規顧客の獲得等攻めの姿勢である。
技術者として働く分には見た目とは反して非常に話しやすく飲...続きを読む(全166文字)
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入社前は3年頑張れば道が開けるので、それまでは給料は低めという話をしていたが、3年経過すも特に変わりはしなかった。スキルアップをして上に行くというよりも資...続きを読む(全160文字)
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社長と直接話す機会としては、面接時に1度後は、全体でのキックオフミーティングのときに会うことが有った。
かなり気さくな方だが、やはり社長らしさもあり、ビ...続きを読む(全160文字)
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女性の方が比較的少ない。
IT企業となるので、その点は仕方ないかもしれない。
しかし、出産などによっては職場環境の雰囲気により辞めざるおえない事が多々...続きを読む(全173文字)
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最終面接では、とてもフランクな社長で話しやすかった印象です。
社風に関しては、優しい方が多い気がする。しかし、配属される部署によっては
気難しい人もい...続きを読む(全153文字)
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休暇に関しては、比較的取りやすくなっている。
住宅補助は全くない。そもそも、ベンチャーだったので中途採用や、家族持ちの方がほとんどだったので、その制度が...続きを読む(全153文字)
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給与、賞与が他の会社に比べて、安すぎる。
昇進昇給は半期に一回見直されますが、大きく上がる事はまずない。
評価制度に関しては、一度見直しをしたが、以前...続きを読む(全167文字)
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社内の勤怠就業系システムがデータセンターで就業する人向けとなっているために他社へ出向する人や請負で入られた方はは社内の勤怠システムに対し不便を感じるのでは...続きを読む(全153文字)
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需要は拡大傾向にあり、アウトソーシング事業は安定しています。
インフラ事業は、クラウド化が加熱し同業者で加熱しています。
今後の事業展開は、アプリ開発...続きを読む(全153文字)
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仕事と休みははっきりしているので、ばらんすは取れていると思う。
加えて、仕事内容によっては、定時で直ぐに帰ることが出来る。
会社としての取り組みは特に...続きを読む(全171文字)
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業務で必要だと判断される、CCNA,CCNP,LPICの取得の為にITスクールから講師を招いての勉強会は大変良いもので有った。
加えて、資格取得後は一定...続きを読む(全166文字)
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社内外研修を多くやっています。
時期によって講習内容は変わっていきますが、明るくない分野の場合はへの入り口としては良い機会だと思います。
資格取得を推奨...続きを読む(全177文字)
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男性が多いが、会社全体としてみれば女性も多いです。
エンジニアの割合でみると女性は少ないですが、窮屈になるような事もありません。
親会社の影響もあってか...続きを読む(全155文字)
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管理職に対して魅力なんてありません。
ほぼ全員がゴルフ狂い、ラウンジに設置されているゴルフシュミレーターに熱を上げ、
勤務時間中でも出入りしてる姿には...続きを読む(全168文字)
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会社規模が小さいが、親会社へ出向した場合親会社社員との上下関係が強い。
将来的なキャリアアップを望むのであれば他社へ移動する人間も少なくないといった印象...続きを読む(全153文字)
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基本的に夏休みはないのですが、有給休暇をあてて1週間くらいお休みはとれます。混んでいる時期をずらしてとれるのでありがたいですね。また最近できた社員ラウンジ...続きを読む(全286文字)
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現在は親会社のデータセンターへ配属されています。そこではもちろん親会社の社員と一緒に働いている訳ですが特に分け隔てなく、実績を出せば責任のある仕事をどんど...続きを読む(全261文字)
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未経験で入社して、昇給はほとんどありません。
残業代、深夜シフト手当、資格手当でなんとかやってます。
逆に言うと、残業代とかはちゃんと出てます。
経...続きを読む(全178文字)
会社名 | エクイニクス・テクノロジー・サービス株式会社 |
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フリガナ | エクイニクステクノロジーサービス |
設立日 | 1998年7月 |
資本金 | 4000万円 |
従業員数 | 240人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 小川久仁子 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番2号 |
電話番号 | 03-5461-7560 |
URL | https://www.equinix.co.jp/ |
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