グランド・デザインズの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業務については、優しく教えて頂いた印象があります。キャリアアッププランや、先輩方がキャリアアップしていく姿は見れていません。
【気になること...続きを読む(全197文字)

【良い点】
1人を除いては、とても良い方ばかりでした。仕事もサポートしてくれますし、教育面でも優しく指導して頂きました。大人たちしかいないので、無駄な馴...続きを読む(全184文字)

【良い点】
営業職に特化したコンサル会社なので全てにおいて「営業」がキーワードになります。よって人材の派遣や紹介をおこなうにしても「営業」がメインになり...続きを読む(全245文字)

【良い点】
営業として実績さえのこせばいい評価ぎ得られますし、それは年収にも正当に反映されます。少人数のベンチャー企業にしてはこうがな報酬が得られると思...続きを読む(全198文字)

【良い点】
社長自身の営業スキルの高さを間近で見て経験を積むことができます。熱心な方なので気にいられれば自分のスキルも向上できます。
またゴルフも好きな...続きを読む(全201文字)

最初、契約社員で入社。その後、正社員にしていただきました。上京し、すぐの就職で当時20代前半でした。女性雇用に関して柔軟性がある会社で、組織的にも「若い...続きを読む(全333文字)

研修、教育ということに関しては、社長と専務が営業出身であり、上場企業の営業職で相当ご活躍されていたお二人でしたので、社長と専務の営業の視点、考え、やり方...続きを読む(全469文字)

有給・・・前もって申請すればきちんと使えました。繁忙期は避けて申請しておりました。
バースデー休暇・・・自身のバースデー休暇も、私の子供が小学卒業する...続きを読む(全544文字)

立ち上げて間もない会社の苦労もあったと思いますが、感謝しています。入社して新規営業数字があげられない私を根気強く育ててくださった会社でもありました。退職...続きを読む(全369文字)

やりがいは全くございません。
一体、誰の会社なのか?
ここは誰なのか?
全く不明な会社です。
すべては「株主」という女性社員が原因。
社員満足...続きを読む(全172文字)

【良い点】
成長スピードがかなり速く、貴重な経験を早い段階で積めます
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、成長するには激務も伴っており、精神...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
採用数が多く、人材の質の低下やそれに伴うコンサルキャリアの希少性の低下を懸念しており、退職を検討している。JTC...続きを読む(全126文字)

【良い点】
経験としては非常にやりがいのある企業だと感じていた。次のステップにうつる前にはベストな企業だったとおもう。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社員は優しい人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容が弁当の販売だけなのでつまらないかもしれない。1人作業が多いため、人...続きを読む(全85文字)

【良い点】
結婚・子どもを作る前までにワーカホリックで働けるのであれば成長もできるし、給与もそこまで低くはないためいいと思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全208文字)

【良い点】
とくにない
【気になること・改善したほうがいい点】
これまでの業務を通じて、多様な業界・領域のプロジェクトに携わり、課題解決力やチームで成果...続きを読む(全495文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2024年までは、フルリモートでの勤務ができていましたが、ファームのグローバル方針によって、フルリモート→フル出...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手は案件を取るためのインサイドセールスに従事しがちである点。
そのため、入社一年目はとにかく電話営業と議事録を...続きを読む(全99文字)

【良い点】
プロジェクト先での長時間労働により体調を崩したため、転職を検討中。体調不良時にプロジェクト外の上長に相談が可能であり、離脱までのリードタイム...続きを読む(全401文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークができなくなったため転職を検討中。育児や介護を理由に週2日はリモートワークが認められているが、子ど...続きを読む(全88文字)