オックスフォード・インストゥルメンツの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
既存顧客が多いため、毎年一定の受注は見込まれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
市場規模は限られているため、円安の影響で装置の価...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給は取れやすくて、長期休暇も申請すればほぼ通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署と職種によるところもありますが、出張は毎...続きを読む(全122文字)

【良い点】
毎年イギリス本社と話し合いのもと、基本給が数パーセントアップされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年のパフォーマンスで評価さ...続きを読む(全133文字)

【良い点】
経験豊富なエンジニアが数多く在籍していて、装置に関する知見は非常に学びやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の平均年齢が...続きを読む(全99文字)

【良い点】
少人数での運営となるのでやりがいは十分にある。一方繁忙時にリソース不足となる場合も多々あり。複数の事業部でまだらになっている。
【気になるこ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
比較的に安定していた事業部門ではワークライフバランスの調整はしやすい。一方立ち上げ中の事業ではその調整はなかなか難しい。続きを読む(全66文字)

【良い点】
プロフェッショナル人材が多くそろっていた。但しマネージメントに関してはUK本社の言いなりでは日本の組織を崩壊させる事となった。続きを読む(全69文字)

【良い点】
教育体制は比較的考えられているが事業部により日程が取れたり取れなかったりする場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な分...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ニッチビジネスであるため、安泰なポジションを維持しているのは、古株社員である。活躍する土壌があれば、新規採用するのが常だと思うが、そうでない...続きを読む(全198文字)

【良い点】
教育制度として、外部研修プログラムが充実している。年間で受講すべき、研修がある。キャリア開発としては、事業がかなりニッチ領域である。このため...続きを読む(全348文字)

【良い点】
産前産後休暇や育児休暇を取っている人は多かったので、ライフステージの変化に対応してくれる会社だとは思う。復帰している人も多かった印象。
【気...続きを読む(全191文字)

【良い点】
事務方の女性比率がかなり高いため、女性の働きやすい環境は考えられていると思う。産休、育休後に復帰する社員も多く、時短勤務にも対応している。管...続きを読む(全118文字)

【良い点】
能力的に優れている人は常務から気に入られ、昇進がスムーズかもしれません。又、別部署で育休を取っていた人もいるので、産休や育休は営業メインでは...続きを読む(全179文字)

【良い点】
女性の働きやすさはかなり良いと感じる。産休・育休の取得しやすい雰囲気もあり、男性も育休を取得する人がほとんど。女性の管理職を増やす動きもあり...続きを読む(全165文字)

【良い点】
新しいデザインをいち早くみて覚えていく楽しさがあります。お客様へのご紹介や探究心がある人には向いていると思います。
女性も多く活躍していて年...続きを読む(全211文字)

【良い点】
産休、育休をとっている女性社員はいます。また、お子さんが小さいうちは時短勤務なども認められています。フレックスやリモートワークなどの制度はな...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性の管理職がかなり多い職場だと感じました。
産休などを取られたあとも出世している方もいたので女性もキャリアを積みやすい印象。
【気になるこ...続きを読む(全242文字)

【良い点】
女性だから活躍しづらいなどの点はなく、実力主義なので男女平等に機械は与えられていると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仮...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初、同じ部署の同期には上司が週2回のテレワークを許可しており、実際に毎週テレワークをしていました。一方で私...続きを読む(全314文字)

【良い点】
最近になって女性管理職も増えてきた。
どこの会社もそうだと思うが、女性には優しい会社で働きやすいです。
産休、育休も取得しやすいです。
【気...続きを読む(全136文字)