廣瀨の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みは比較的取りやすいです。人間関係も悪くない方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格はしづらい。男性優位の風潮がある...続きを読む(全189文字)

【良い点】
残業は事務や内勤ならあまりないです。お給料は安くても時間が大事だという方にはおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全177文字)

【良い点】
家賃補助やフィットネスジム社員割引、商業施設の社割などの特典があります
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は30歳以下は3万円...続きを読む(全187文字)

【良い点】
現場管理をする上でサポート部署がある為、書類整理等の手間は緩和されていてすごく助かりました。
社内研修も充実しているようなのでその点はよいと...続きを読む(全183文字)

【良い点】
悩んでるいるとき、事業部長は親身になってくれた点。
一部の人を除いていい人は多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用に、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社長、専務、常務、部長クラスまでは良く教育されているというかこれから更に会社を発展させていこうという気持ちがある為か末端の人間には優しい人が...続きを読む(全292文字)

【良い点】
給与に関しては、業務内容や求められるスキル、またこの働きやすい環境を考慮すると、アルバイトとしてはかなり高水準ではないかと思います。入ったば...続きを読む(全119文字)

【良い点】
設計職としては、比較的高い水準の年収だと思う。資格手当が非常に大きいので、モチベーションにつながります。

評価制度は、成果だけでなくプロセ...続きを読む(全142文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がブラックボックス。基本給も上がりづらく、賞与も会社業績に依存しているためほぼ無いに等しい。続きを読む(全70文字)

【良い点】
給料の不満点は一切ありません。賞与も1年目で50万程貰えます。また、業績が良いと4月に臨時賞与が貰える事もあります。昇進は、問題を起こさず真...続きを読む(全134文字)

【良い点】
年収はそこそこ高い。
評価制度もある程度は自動で上がり主任までなれるが、それ以降は実績により評価される。評価分に対して給料も上がるためそこは...続きを読む(全274文字)

【良い点】
年収は年に合わないくらい多く頂いていました。家を売ると利益率に応じてインセンティブが上乗せされるため、上手くいっているときは月給が2倍以上に...続きを読む(全235文字)

【良い点】
賞与は他社と比較して特段多い水準ではありません。異包で、日常の業務におけるインセンティブ制度は比較的充実しており、努力次第では期待できます。...続きを読む(全152文字)

【良い点】
頑張っただけ数字になり見えるので、評価されやすい点は良いと思う。反対に出来ていない人が見えやすい点も存在する。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全145文字)

【良い点】
年収は昇格と職能で総合的に上がって行きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の評価点が年間を通してしかわからなかったので、何度...続きを読む(全107文字)

【良い点】
賞与はなし。
評価は年2回で実績を出したら、評価されれば、昇進はしっかりする。
一応、各職務の要件表などは存在する。
売る営業職であれば20...続きを読む(全96文字)