この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
派遣社員という立場でしたので、無理な残業はありませんでした。休日出勤もなく、私生活優先で業務を調整してくださいました。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
KDDIエンジニアリング株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、KDDIエンジニアリング株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にKDDIエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
派遣社員という立場でしたので、無理な残業はありませんでした。休日出勤もなく、私生活優先で業務を調整してくださいました。
【気になること・改善し...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
フレックス制の導入・テレワーク環境の整備によって、仕事をする時間や場所の自由度は以前と比較して相当に向上している。
また有給消化についても会社...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
土日祝日は休みです。災害時は応援対応として土日も働くことが稀にありますが、振替はあります。
管理職クラスについてはプライベートがないように見え...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
・基本的に完全週休2日制。
・近年残業を抑えるよう会社が進めており、基本的には月30時間以内。
・GWやお盆などは会社が有給を取ることを推進し...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
残業は少ない。特定の負荷がかかる部署/人物に残業が偏っている。
テレワークは促進されており、特段の理由がなければ在宅勤務で業務している。
テレ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
派遣社員でした。
ノー残業デイや歓迎会、送別会などありみんな仲がよかったです。
社員の方も悩み事などよく聞いてくれたので助かりました。
仕事中...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
残業はかなり強い強制力で制限される。
土日出勤も内勤であればまずない。
ただ、基地局の保守や施工管理の担当になると休日は関係ない。
お盆や年末...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
水曜日はノー残業デーになっており、早く帰れました。私は派遣社員だったため部署によるかもしれませんが残業は基本的にはありませんでした。夏休みなど...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
完全週休二日制。祝日も普通に休み。働き方改革を実践しており、社員は残業時間月20時間以内を目指しており、定時退社できる環境を作ろうとしています...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
有給の取得は他社と比べ、とりやすい方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりやすいと書きましたが、本当に取得できるかど...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
土日祝が休日のため、プライベートの予定を組みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎる。平日は毎日23時~24時位に帰宅...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
派遣で働いていましたが、ほとんど残業することなく、帰ることができました。休みや早退、遅刻も取りやすいので、ワークライフバランスを重視する人には...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
業務は忙しく、覚えることがたくさんあるので暇が嫌な人には向いている。
社員同士仲が良いので困ったことがあれば相談しやすいです。
業務は忙しいで...続きを読む(全184文字)
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部署によって仕事量がぜんぜん違う。建設部門は業務量が多く残業はあたりまえ。責任も重いし楽はできない。体育会系のノリなので合わない人は合わないとおもう。保守...続きを読む(全150文字)
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ES(Employee Satisfaction)のアンケートを実施しやりがいの向上を取り組んでいる。
配属する部署次第でワークライフバランスは大きく左...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
成長意欲がなく、だらだらと生活していきたい人にとっては最高な環境だと思う。基本は親会社の傀儡となり、言われたことを言われた通りやるだけ。
【気...続きを読む(全505文字)
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【良い点】
給料は平均的。
年収的にも同年代に比べたら貰えてる方。
月収はやや平均以下だが、ボーナスは平均以上で貰えてる。残業代もやった分もらえる。
今ま...続きを読む(全513文字)
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【良い点】
基本的に男女は平等だったとは思う。
近年の世の中の風潮としても女性登用を重視してきており、管理職になる方も少なくはなくなってきているのでは無い...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
私は几帳面な性格で、慎重に仕事に取り組みます。以前経理事務として働いていたときは、正確・迅速・丁寧を心掛けてきました。その結果、来客や電話応対...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
業務に役立てやすいものは少ない気がするが、社内研修などは充実しているのではないかと思う。資格取得によって報奨金が貰えたりもするので、ちょっとし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
資格取得や業務を通じてスキルアップができ、転職によって大きく給与を上げることが出来た。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果的に色々経...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
部署によってはホワイトな働き方が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
本体と組織が完全に分離しているというより、ズブズブの関係になっ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
年1回定期昇給がある。管理職手前の課長補佐で650〜700万円程度はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在の給与レンジも恐ら...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
本体出向などを通じて、社内では経験出来ない仕事に従事出来る機会も無くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの人は管理業務に従事...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
面接時の説明やホームページの業務内容からおおよその雰囲気は掴めていた。
予想と乖離は少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
月間の休日数が決められていて、休みは必ずとるよう徹底されているので、公休に休みをとる事に問題はない。
有給休暇も必ず年間5日は取らなければいけ...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
事務や営業などの内勤職はカレンダー通り休める。また、社風としてガツガツ残業をする雰囲気でもないため、残業は多くない。
【気になること・改善した...続きを読む(全137文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工事を担当することの出来る人数と本社が契約する件数が全く合っておらず、休日出勤もあり、振替休暇か取れないことが多々ある。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは崩壊しています。
人事の方がワークライフバランスなんかないよねと言っておられました続きを読む(全72文字)
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【良い点】
プロジェクトの繁忙にもよるが有給は取りやすい。プロジェクト間に1週間程度休みを取って海外に行く人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
2日は毎週休めていたし、他の長期の連休も多くて助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務作業が契約やアポイントが増えると多く...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
今年から完全週休二日制になりました。
また、やることをやっていれば有給も取りやすく何も文句いわれません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
仕事以外の時間で、会社からの連絡などは一切ないです。ゆっくり安心して休めるです。休日は家族と一緒に楽しめます。有給休暇を使用して、長期休暇を取...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
若いうちは比較的休みが取れやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
所長クラスになると業務量が多すぎてまともに休みが取れなく、
残業も多い続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給は、消化率を上げる為なのか比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤をしているひとも少なくない。リモートは基本不可。続きを読む(全79文字)
会社名 | KDDIエンジニアリング株式会社 |
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フリガナ | ケイディーディーアイエンジニアリング |
設立日 | 2005年4月 |
資本金 | 15億円 |
従業員数 | 1,644人 |
売上高 | 603億322万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 寺尾徳明 |
本社所在地 | 〒151-0053 東京都渋谷区代々木3丁目22番7号 |
電話番号 | 03-6479-1656 |
URL | http://www.kddi-eng.com/ |
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