日本ナショナルインスツルメンツの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全14件）

【良い点】
計測や自動化、データを活用した分析などは各種メーカーが新規開発を止めない限りいつまでもニーズがあるので安定している。また顧客の業界も広いため、...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は、創業者の意思を強く反映するようなカリスマ的、革新的技術を柱にした営業、経営の印象が強かったが、本社の代表...続きを読む(全194文字)

【良い点】
お客様に喜んでいただけた事を
部署をまたき、
一人一人の仕事を評価をしてくださる
他部署のマネージャーがおられた。
社内で表彰してくださり、
...続きを読む(全266文字)

【良い点】
退職時の理由を上司がしっかりと
聞いてくれた。
引き留めてもくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内な人間関係が複雑で
疲れてし...続きを読む(全218文字)

【良い点】
外資系の実力主義な評価体制で
ありながらも風通しがよく、
上司も呼称で呼べる
親しみやすさを持ち合わせている。

性別関係なく仕事を平等に評価...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良くも悪くもメンバーに数字の立て方を委ねられているため、プロアクティブに動ける方にとってはスキルがどんどん磨かれていきます。
また、営業だけで...続きを読む(全198文字)

【良い点】
産休、育休は取りやすく、時短勤務や一時的な時差出勤もマネージャーが許可すればできた。男性で育休をとる人もいた。戻ってきても、同じポジションで働...続きを読む(全194文字)

【良い点】
社員は皆仲が良く、プライベートでも遊んだりすることが多いです。そういったウェットな感じが苦手な方もいるかもしれませんが、そういった方は別に付き...続きを読む(全188文字)

【良い点】
他にも内定は貰っていたが、内定後に珍しく社内見学をさせていただいた。その際に働いている人たちの人柄と、楽しそうに働いている姿に感銘を受け、入社...続きを読む(全181文字)

【良い点】
大幅達成すれば、コミッションは結構上がります。パーセンテージは職種によって違う様子です。マネージャーになるとまた変わるらしいです。
【気になる...続きを読む(全183文字)

【良い点】
患者の健康に直結する医療機器を扱っているため、やりがいと責任感は非常に感じる。たくさん感謝の言葉を頂ける。続きを読む(全59文字)

【良い点】
実績が評価の全てという大変わかりやすい評価制度のため、数字を競い合うことが好きな人には大変やりがいを感じられる仕事だと思います。続きを読む(全70文字)

【良い点】
シャープブランドの商品が扱える事は良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の責任ではない商品遅延等で取引先から怒られます。続きを読む(全76文字)

【良い点】
その地域の電気工事店へルート営業をするのでお客様の名前と顔を覚えてもらいやすいし最初は商品の知識がないのでお客様へ資材の配達のみをして商品知識...続きを読む(全257文字)

【良い点】
部署にもよるが基本的には同じことの繰り返し。
飛び込み営業もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業手法にも個人差があり、ばらばら...続きを読む(全84文字)

【良い点】
ルート営業のため関係性構築したら割と楽にはなるが、そもそも会社の個人予算が高すぎるため、達成率100%をいく社員はほとんどおらず、80%とまり...続きを読む(全239文字)

【良い点】
原木や材木を扱う会社なので、他にはない良さがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
扱っているものが木なので、木の面白みに気づかなけれ...続きを読む(全99文字)

【良い点】
建築構造物の仕組みを知れるところと各メーカーの新製品などでワクワクすること
よく見かける機械の中に様々な部品が組み込まれてるのも知れて面白かっ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
中小企業の社長や担当者に対して直接提案できるのでやりがいがある。裁量はある方なので自由にチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全97文字)

【良い点】
関わる会社が多いのでいろんな話が聞ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
取り扱い商材が多すぎて覚えることが多い。
専門的に分けてもい...続きを読む(全82文字)