東京衣裳のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
衣裳に携わることが多い、内勤でも外へ出る機会が多い、買い出しとかあるので体を動かすことが多い。事務仕事より衣裳の補修が多かったし、自分のデザ...続きを読む(全244文字)

【良い点】
衣裳は劇場、舞台でも使われるので、服飾が好きな人には合うと思う。テレビにも衣裳提供している
【気になること・改善したほうがいい点】
さほどな...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が安すぎる
契約社員から何年後に正社員というのもなく不明確。今はどうか知らないが、盆休み、年末年始は有給休暇...続きを読む(全160文字)

【良い点】
衣裳に携わることが多い、内勤でも外へ出る機会が多い、買い出しとかあるので体を動かすことが多い。事務仕事より衣裳の補修が多かったし、自分のデザ...続きを読む(全115文字)

【良い点】
変形労働時間制な為、定時より早く帰られる時がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本、残業。エンタメ業界な為難しいと思うが、ノー...続きを読む(全95文字)

【良い点】
毎月給料が契約より少し加算されて支払われ、手取り額が毎月異なる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与については期待しない方が...続きを読む(全108文字)

【良い点】
仕事の成果がメディアを通してわかる為、達成感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
スケジューリングが上手くいっておらず、効率の悪...続きを読む(全82文字)

【良い点】
有名な会社と仕事が出来る点。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時には5年程度で正社員になれるとの話でしたが、実際には東京衣裳の子...続きを読む(全131文字)

【良い点】
衣裳会社の中ではかなり有名な会社な為、大きな仕事に携わることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くの退社者がいる為、性急な...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有給が取りやすい点。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はほぼ男性で構成されており、社員は年配の男性陣と若い非正規雇用の女性達、...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務員にはスキルアップというものはあまりありませんでした。
毎日同じ作業の繰り返しです。
電話応対でクレームを受...続きを読む(全103文字)

【良い点】
キャリアアップは単純で結果を残せばいいです。あとは社内営業で部長クラス以上の方と仲良くして印象を良くするみたいな感じでスムーズに昇進して行け...続きを読む(全83文字)

【良い点】
資格取得手当は豊富
常に取引先と電話でのやり取りをするため、コミュニケーション力を活かせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取...続きを読む(全100文字)

【良い点】
新卒も未経験入社中途も最初の2ヶ月は研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
参考書購入費なども会社側が負担してくれたらありがた...続きを読む(全85文字)

【良い点】
新卒などには定期的な社員研修などもあり、しっかり育てたいという思いが伝わる
【気になること・改善したほうがいい点】
得られるスキルとしてはあ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
最近は研修制度にも力が入っているとは思います。
建設機械の整備士免許などは取得の為の勉強会実施なども行われています。続きを読む(全64文字)

【良い点】
入社社内研修が10ヶ月近くあって教育しようとする姿勢は高くある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修と実務の差が激しい。研修の存在...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場が忙しすぎて教育体制はほとんどありません。業務マニュアルも何もない為、自力でメモを全て取るしかない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
中途採用者に対しても丁寧な導入研修があり、業界未経験からでもスムーズに業務に馴染めました。
営業スキルだけでなく、商品知識やメンテナンス技術...続きを読む(全195文字)

【良い点】
さまざまな依頼を受けるため、商品にも詳しくなり、知識が増えていく
【気になること・改善したほうがいい点】
なんのスキルがのばせているかいまい...続きを読む(全89文字)