カジテックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
業績が良ければ、給料よりボーナスに反映される
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社で評価されるには、業績は勿論､朝７時頃出社し､...続きを読む(全183文字)

【良い点】
一人あたりの担当する仕事の量が特別多くないので、仕事と家庭と両立がしやすい環境だと思う。土日に仕事が入ることもなく、休みはしっかり取れるので...続きを読む(全186文字)

【良い点】
上司との関係性が構築できれば、やりやすい会社だと思う。信頼されれば様々な仕事を任せられるので、うまく信頼を勝ち取ることができれば社員としても...続きを読む(全181文字)

【良い点】
アパレル副資材という狭い業界なので、商品知識は入社してから覚える形でも問題ない。学歴などはあまり関係がないので、入社してからの努力で営業とし...続きを読む(全275文字)

事業については、自社は全く生産しておらず卸売のみ。しかし自社で開発したと大ぼらを吹いているので、メーカー側もうんざりしている。
ライバル会社に関しては...続きを読む(全225文字)

女性の働きやすさといえば、年が上ならとにかく威張れるということだけ。女性軽視の会社なので出産や育児はこの会社で考えない方がいい。
女性は昇進することは...続きを読む(全155文字)

【良い点】
微々たる量ですが、年収は少しずつ上がっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はありません。
店長、サブになると手当はあると...続きを読む(全129文字)

【良い点】
良い意味で新卒は順調に昇給していくようになっているので月給は悪くないと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないに等しく、...続きを読む(全105文字)

【良い点】
少なくはありますが、夏と冬で計2回賞与がもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価シートを直属の上司に提出し、それを参照...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界全体と比較すると高い水準とは言い難い。評価制度については一定の仕組みはあったが、評価基準や昇給・賞与への反映...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少なすぎるため、年収が低くなる。フィードバックがなく、人事制度も何に反映されているのかよくわからなかった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
2025年から個人インセンティブが導入されたので、店舗売上状況に寄ってはくるが、個人予算を取れば、その分給与が少しは上がる。また店舗インセン...続きを読む(全313文字)

【良い点】
月収は決して良くはありませんが、新卒で初年度7月に賞与をいただけるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が非常に曖昧...続きを読む(全112文字)

【良い点】
年収は業界内の他の企業に比べ高いと思います。ただ上がり幅が小さいので長くいても給料が一気に上がることはないです。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい時期もありますが、年収水準は平均的で、業務量に比べると給与面での反映はやや少ないように感じました。中途入社...続きを読む(全109文字)

【良い点】
個人のスキルアップや実績に応じて昇給があります。昇給のための評価は時期をみて上司が適切に評価していたと思います。続きを読む(全62文字)