回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全体的に優しい人が多い。
私は直属の上司と同僚が優しく面倒見の良い人ばかりだったので、毎日の仕事でストレスを感じることは少なかったです。続きを読む(全74文字)
株式会社東京堂
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東京堂の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
全体的に優しい人が多い。
私は直属の上司と同僚が優しく面倒見の良い人ばかりだったので、毎日の仕事でストレスを感じることは少なかったです。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
一時、盛んに研修制度などをつくり、実行させたが、上っ面だけで、効果ない
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の特徴として、人間関係を...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
会社自体は土日祝日休みで、残業も出来るだけさせないようにしてくれるしやりがいは多く見けられる。有給も取得可能。
繁忙期は週6勤務だが、...続きを読む(全346文字)
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年齢層がそんなには広くないので社内の雰囲気は比較的明るい方なのでは。
30代が特に多い。
良くも悪くも論理的というよりはむしろ感覚的な傾向があり、
...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
夏休みが多い。お盆休み以外に5日間とれるので、旅行などに行きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
月1〜2日の土曜勤務があります。...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
様々な仕事を経験させていただけるので、色々なチャレンジをしたい方にはやりがいを感じられるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本的に総合職の採用なので、スキルややる気次第では様々な部署にチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売部門に関しては...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
賞与はあまり期待しない方がいい。
昇給はあまりないが、役職がつくと手当がつく。
評価については、上司とその上の上層部が話し合い決めていたよう...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
基本定時に帰れるので、プライベートが充実していました。
有給も取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日営業がある...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性が多いので男性はいずらいのかな?という不安があったが、実際はそんなことはなかった。
女性同士のトラブルもあまり見かけることはなかった
【...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
花業界については、年々元気がなくなっていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
花だけにこだわらず、様々な事業にチャレンジして...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
業界的な低迷が気になる。売り上げも全盛期からどんどん下がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインの商材にこだわらず、様々な...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性社会でやりずらいかと思っていたがいい人が多くそんなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像していたよりも賞与が少な...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性が多いので相談しやすく働きやすいと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休を取得する人は多いです。しかし復職後は別の...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
やる気のある社員が多い、仕事量が多く残業になることもあるが、働いた分給料もいただけますし、特に周りの店長たちの真面目さはレベルが高いかなと思...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
平均年齢が比較的若いので人間関係は良好
定時後に飲み会が開催されることもしばしば
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のマネジメント...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社員も明るい方が多い印象
チョコレート好きや可愛いもの好きも多い
女性が多いのでコミュニケーションは取りやすい続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多いです。
みなさんフランクな方が多くコミュニケーションはとりやすかったです。社員同士の距離も近いと思います。続きを読む(全69文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントアドバイザーだけに留まらず、長年の功労者である管理職が大量に退職される状況である為、現時点で語れる魅...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員は寡黙だが優秀な人が多い。体育会系の人やエネルギッシュな人は駆逐されて人が変わるか、早々に転職していくので会社の空気はどんよりしている。...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
若手社員向けに「ジョブローテーション制度」を導入。入社5年間で3つの部署を経験でき、多角的な視点を養える。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
親身になって話を聞いてくれる人は多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の意向が最重要なので、現状抱えている課題を後回しに...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が明確でないため、努力や成果が正当に評価されにくい環境です。
その結果、主体的に真面目に働こうとする社員...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
中途社員が多かったのですが、同期は基本的にみんな仲がよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業成績は営業の各部単位で評価さ...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 株式会社東京堂 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウドウ |
| 設立日 | 1952年9月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 207人 |
| 代表者 | 鈴木勝美 |
| 本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷2丁目13番地 |
| URL | https://www.e-tokyodo.com/ |
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