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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営サイドから、明確な圧力を感じた。
これは私に限らず、短期間に十数名の
管理職が、自主退職している続きを読む(全70文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社東京堂
社員・元社員による株式会社東京堂の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東京堂で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営サイドから、明確な圧力を感じた。
これは私に限らず、短期間に十数名の
管理職が、自主退職している続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
制度はきちんとしているので退職時の諸手続きは安心。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事担当の女性常務は社員を見下している。部下も回...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業はほとんどありません。夏季休暇や誕生日休暇もあり。有給も比較的とりやすい。人間関係は良好で風通しのよい職場。女性が多くやる気があれば様々...続きを読む(全189文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年4月19日【良い点】
シャープから出向してきた管理職も多いため伝統的な日本の大企業経験者と働くことができる点
資本が外資なので、日本の感覚と少し違うところがありその...続きを読む(全257文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2025年10月9日【良い点】
常にロールプレイングの練習があるので、いやでも接客のスキルは多少身につくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
いざ忙しくなると...続きを読む(全132文字)
【良い点】
引継ぎの期間をしっかりとれた
有給消化もきちんとできる
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員登用予定と聞いていたが、
実際は制度がな...続きを読む(全126文字)
【良い点】
残業代は全額出てるのでサービス残業は一切無い。
ただ退職金は定年まで務めないとしっかりした金額は貰えないので途中で辞める際は期待してはいけない...続きを読む(全179文字)
【良い点】
加藤産商を退職した理由は、自分のキャリアビジョンと会社の方向性にギャップを感じたためです。入社当初は安定した経営基盤とアットホームな雰囲気に魅...続きを読む(全852文字)
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【良い点】
夏休みが多い。お盆休み以外に5日間とれるので、旅行などに行きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
月1〜2日の土曜勤務があります。...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
様々な仕事を経験させていただけるので、色々なチャレンジをしたい方にはやりがいを感じられるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本的に総合職の採用なので、スキルややる気次第では様々な部署にチャレンジできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
販売部門に関しては...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
賞与はあまり期待しない方がいい。
昇給はあまりないが、役職がつくと手当がつく。
評価については、上司とその上の上層部が話し合い決めていたよう...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
基本定時に帰れるので、プライベートが充実していました。
有給も取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日営業がある...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性が多いので男性はいずらいのかな?という不安があったが、実際はそんなことはなかった。
女性同士のトラブルもあまり見かけることはなかった
【...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
花業界については、年々元気がなくなっていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
花だけにこだわらず、様々な事業にチャレンジして...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性社会でやりずらいかと思っていたがいい人が多くそんなことはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
想像していたよりも賞与が少な...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
業界的な低迷が気になる。売り上げも全盛期からどんどん下がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
メインの商材にこだわらず、様々な...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性が多いので相談しやすく働きやすいと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休産休を取得する人は多いです。しかし復職後は別の...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ちゃんと話を聞いて頂いて辞めることができた
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いのが何よりもきつい。それ以外は特に問題はなかった続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
周囲の退職者が多かった。新卒から長き勤めていた社員も結構退職していた印象がある
在籍中は、中途採用を募集していな...続きを読む(全137文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
カテゴリーが多く、デザイナーによっては売上は確保されている
シーズンでかなり変わるので、定番というものがない。常に新しいものを提案していきア...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
万年人手不足のため、仕事が回せる人間に皺寄せがくるが、それによって給与や賞与に反映する事...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人がどんどん辞めていき、残った人にシワ寄せがきて残業が増え続ける悪循環が生まれています。
年収が低く、福利厚生も...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
同僚自体はいい人が多いし店舗によっては和気あいあいとした雰囲気で仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって人員や忙...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
法律、業務内容を理解できている方がいないため、全ての業務が破綻しています。また、理解力が...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の善意で動いているような会社。全員本音で選択したら役員以外残らないのでは?
給料は安い。年間休日は少ない。残...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私自身の問題でもあるが…
・ノルマ、実績が張り出される。
私は晒し刑としか思えなかった
・成長の為のロールプレ...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が以上に高い。早い人は入社後2週間ほどで辞めていく。会社は離職率は一切オープンにはしていない。常にどの部署...続きを読む(全171文字)
| 会社名 | 株式会社東京堂 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウドウ |
| 設立日 | 1952年9月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 207人 |
| 代表者 | 鈴木勝美 |
| 本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷2丁目13番地 |
| URL | https://www.e-tokyodo.com/ |
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