大勝のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

管理職以上の人の年齢層が高く、出世の道が遅そうなこともあり、早期のステップアップのために転職をしました。様々な面でスキルの高い人も多く、現在なお発展して...続きを読む(全157文字)

面接はそれほど形式ばったものではなく、雑談のような感じでした。何を見ていたかは分かりませんが、基本は人物重視のような気がします。魅力を感じた点は、発展途...続きを読む(全192文字)

非常に給料が多くすごく満足いく結果でした、ボーナスもしっかりあり満足いく結果でした、昇給はなかなかないですが、自分から交渉できるので、評価されれば上がる...続きを読む(全152文字)

経理関係で入社すれば、みな女性で和気あいあいと仕事をしているように見えますので、問題はなさそうですが、工事部門関係の事務として入ると、なかなか孤独で強気...続きを読む(全201文字)

施工管理職として、この会社で通用すればどこに行っても通用するかとは思います。基本的に上の方たちは、大手ゼネコン出身者ですので、大手とは言えないこの会社で...続きを読む(全232文字)

福利厚生というものは、わたしが在籍していたころは、ほとんどなかったと思います。但し、1年か2年に1回社員旅行として海外に行っていました。給与から少しばか...続きを読む(全160文字)

給与は残念ながら決して高くはありません。私が、在籍していたころは、残業もほとんど付いていなかったと記憶しております。昇進・昇給は、ちゃんと考えていてくれ...続きを読む(全172文字)

本当にいい意味で、アットホームな会社だったと思います。社内ですごく力のある人間が若干いて、その人間対その他(部門長含む)という感じが強いため、部門長は良...続きを読む(全176文字)

各部門長が実力もあり、人柄の良い方が多く働きやすい職場だと思います。建築工事部は分譲マンションの施工がほとんどでした。もちろん楽ではありませんが、割と中...続きを読む(全163文字)

会社の将来性は、そこそこ明るいと思います。社長も若くカリスマ性がありますし受注営業も県内ではかなり強い部類だと思います。ただし、営業は一人ずば抜けている...続きを読む(全182文字)

【良い点】
完全週休2日制だったので休みは、ちゃんと取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が横行しており、隠れて残業している人も多かった。続きを読む(全77文字)

【良い点】
部署によっては定時で上がれる人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
殆どの部署、働いている人達は残業は当たり前のようにあり、働き...続きを読む(全145文字)

【良い点】
基本的に残業禁止なので、定時に帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
移動時間は勤務時間に入らないため、遠くの現場の時は、自宅を...続きを読む(全130文字)

【良い点】
現在は36協定遵守により、残業削減、週休2日に積極的に取り組んでいる。
なので早く帰る分には全く問題ないが、人員不足の面からも担当業務や部門...続きを読む(全169文字)

【良い点】
営業職は休みが取りやすく、「明日休みたい」が叶う職場です。残業は人によりますが、担当顧客や案件が増えると忙しくなります。施工部門の人は土日関...続きを読む(全104文字)

【良い点】
現在の設計課へ移動してからは、社内カレンダー通りの休みがとれ残業もほぼないといえる程度なので、プライベートの時間は充実させやすい。
【気にな...続きを読む(全253文字)

【良い点】
会社自体はリモートやフレックス等の促進をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記、視点によってはリモートやフレックスに対して...続きを読む(全99文字)

【良い点】
比較的有給は取りやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近はリモートワークを推奨しておらず、基本出社となっている部署が...続きを読む(全136文字)

【良い点】
売れてれば文句は言われないので、自由にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みでも電話がかかってくる。お客様のためなら対応する...続きを読む(全139文字)

【良い点】
有給は3日前までに申請すれば取れたので休みやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みである事が社内で知られていなかったりする...続きを読む(全103文字)