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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ユニバーサルホームの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全47件)
ユニバーサルホームの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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ユニバーサルホームの 学生による会社の評価
- 総合評価
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- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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ユニバーサルホームの 全ての評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
各部署ともオープンで仲がよいイメージだったが、実際はほとんど交流もないせいか、本音が直接いえず、大事なことのイメージが共有できず、かなりやりづらかったと思...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
割と有給など取りやすく、個人の裁量が大きい。年間の目標設定などもしっかり話し合って決められるため、無理な設定ではありません。ただ支店によっては...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
業務自体はとても忙しく、やり終えたという達成感は味わうことが出来る。
また、教育や研修には力を入れているので成長できるという点はいいと思う。
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
営業職の為、自身の業務ペースによってバランスを取ることが出来る。
勿論年度末や繁忙期には残業等が必要となる場合もあるが、わりとバランスは取りや...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
歩合制の為、自身の成績が賞与や月給への+αで帰ってくるのが見える為頑張り甲斐があります。
勿論成績が悪ければ下がる事もありますが、営業職として...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
出張の多い仕事だったが、旅費交通費の規定がしっかりしていたので、宿泊を伴う出張時でもストレスが無かった。
遠方への出張については出張手当もあっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
お客様の一生に関わる仕事です。
初めてお会いしてから、家の引き渡しまで、ずっと寄り添ってお客様の為にする仕事です。お引き渡ししてからもずっと関...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
水曜日、木曜日が定休日なので病院、銀行、郵便局などには行きやすい。
店舗にもよるが、できるだけ早めに帰るようには言われる。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
営業職であれば歩合給が出るので、初年度から稼ぐことはできる。家を建てるお客様のご予算によっては50万円以上の歩合給が出ることもある。多くの業界...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
自分が作った商品が全国に広まる点
資材、購買の知識や、商品開発についての手順が学べる点
【気になること・改善したほうがいい点】
目的なく入社し...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
外部の人事評価制度を取り入れ、社内評価の指標を確立した点
社内の評価制度において、目標を達成すれば、きちんと昇給、昇格していた点
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
セクハラ、パワハラについては会社ぐるみで防止に取り組んでるように思えた。実際に20時以降の休日のメールや電話は原則禁止だった。
【気になる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
毎月、福利厚生の一環として、レストランやコンビニの利用券(レストランは加盟店限定・定額)が付与されます。加盟店の中には某定食チェーン店もあるの...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
年に一度社員同士を評価し合う制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく評価制度が胡散臭い。まだ契約しているのか不明ですが、...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本トップダウンなので、自分の意見は通りずらい。
通そうとするには根回しと延々似たような資料作りが必要。
見本や手...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
飯田産業の子会社なったので以前よりかは成長が見込めるかも知れないが、ビジネスモデルが崩壊しているのでテコ入れは必要。
【気になること・改善した...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
店舗担当が、親身になって相談を聞いてくれる
定期的に研修があり 社会人のマナーなど基本的な研修もり若い方にはすごくためになると思います
あと、...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ノー残業デーやフレックスタイム制など、ワークライフバランスが取りやすい会社だった。
やることは多岐にわたるが、仕事を覚えてしまえば定時にあがる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
・業務のノルマさえ守れば、細目に休憩を取らせてくれるので、疲労の蓄積によるモチベーションの低下を感じたことはほとんどない。
・社内の雰囲気が基...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
やったらやったぶんだけもらえる。
やらなかったらすごい低いボーナスにドン引き。
200万のボーナスもらってる社員もいれば20万の社員もいる。
...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
社長は素晴らしい人です。20年前はFCとして素晴らしい考えた方の会社で、四年半で上場もされたので入社をきめました。社長のバランスの良さで20年...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分はメンタル面の理由で、大学在籍時に就活をすることができず、とあるNPO法人の就労移行支援事業所で就労訓練を積んだ後、そのNPO法人の紹介で...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
固定給比率が高く 安定しており安心して仕事ができた
評価制度もしっかりしておりますが降格などは無く
アップも少ないダウンはほぼ無い
【気になる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
加藤社長は素晴らしい。
住宅をFC(フランチャイズ展開)にて販売するという発想は20年前は画期的だったとリスペクトします。コストも安く、家は一...続きを読む(全184文字)
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ユニバーサルホームの 会社情報
会社名 | 株式会社ユニバーサルホーム |
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フリガナ | ユニバーサルホーム |
設立日 | 1995年5月 |
資本金 | 4億9180万円 |
従業員数 | 149人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤充 |
本社所在地 | 〒104-0032 東京都中央区八丁堀2丁目7番1号 |
電話番号 | 03-5542-3111 |
URL | https://www.universalhome.co.jp/ |
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