武藤電機の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
勤務時間・休日休暇：土日祝日が休みとなりライフワークバランスに優れている。
多様な働き方支援：リモートワークなどはないが、半休や時間休などが...続きを読む(全102文字)

【良い点】
福利厚生：
福利厚生はベネフィット、財形貯蓄など取り揃えている。通勤手や退職金もあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィス環境...続きを読む(全111文字)

【良い点】
給与制度：昇給について基本的には年功序列。賞与は年に2回夏と冬に支給される。平均4ヶ月、手当ほとんどなく基本給で賄われている。
評価制度：昇...続きを読む(全135文字)

【良い点】
事業の強み：送風機という世の中には無くてはならない物で、製品群も他社との差別化ができており強みを活かした事業展開がされていると感じます。

...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性については事務の比率が非常に高い。休みについては非常に取得しやすく急な休みにも臨機応変に対応してもらえる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
基本的に満足
【気になること・改善したほうがいい点】
時折休日出勤があり、かり出されてしまう

工場相手なので休日も関係なく電話が掛かってく...続きを読む(全201文字)

【良い点】
基本的に残業は無く勤務日時はカレンダー通りになります。
その点では非常にワークバランスはとれていると思います。
土日に出勤になったとしても多...続きを読む(全195文字)

肉体的、精神的負担から言って、満足していません。やはり、いくら雇って頂いてるとはいえ、並み以上の成果を出すのであれば、それなりの給与が欲しいと思います。...続きを読む(全201文字)

【良い点】
給与面では大手企業並みの給料がもらえ、金額に関する不満は全くありませんでした。また、賞与とは別の手当が２回ほどあり約1.5ヶ月分ほどの手当が...続きを読む(全83文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性が感じられない。また、慢性的な人手不足に陥っており、若手と中堅の離職が多い印象である。続きを読む(全79文字)

【良い点】
・会社としての業績は安定している
【気になること・改善したほうがいい点】
・同質的、ウェットな人間関係
・特に当時の繊維機械事業部の営業部で...続きを読む(全490文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
不当解雇が多い。客観的な数値や指標ではなく上長の気分で派遣先にクレームを言い、解雇に追い込む点は改善した方が良い...続きを読む(全124文字)

【良い点】
とにかく給料はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
クボタは給与水準が高く、大手メーカーらしく福利厚生も整っているため、待遇面に不...続きを読む(全360文字)

【良い点】
ノルマの強要がなく作業にイレギュラー要素があまりない
工場内の冷暖房がしっかりしており作業しやすい環境だった
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全165文字)

【良い点】
持ち株会と育英会は他社の制度と比べてもかなり優遇された制度だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が低い事と、福利厚生制度が...続きを読む(全80文字)

【良い点】
特筆しておすすめできる点はございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスに記載している内容と同じで、残業時間等...続きを読む(全83文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
私はキャリアパスが完全になくなり、尊敬する先輩、ベテラン社員も不満を抱き辞めて行かれました。...続きを読む(全269文字)

【良い点】
一身上の都合により退職しましたが、会社への不満が原因ではありません。在籍期間も長く、居心地の良い会社でした。

退職を検討し始めた理由として...続きを読む(全157文字)