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株式会社三松

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三松の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全56件) 3ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三松の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社三松で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三松の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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2.7
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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2.8
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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退職理由
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2.5

三松の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社風・文化
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三松の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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56件中51〜56件表示

株式会社三松の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年2月28日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 13年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性が多く活躍している企業です。販売職からスタートし、個人売りの実績を作り人柄や意欲をかわれるとサブ、店長、エリアマネージャーと昇進していけます。店長経...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社三松の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2012年11月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 18年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    人の入れ替わりは多かった。給与は低く、ボーナスも少ないが、販売員同士が売り上げを競い合うような風潮を本部社員が作り出してコンとロールされていたような気が...続きを読む(全151文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年6月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売スタッフ 正社員

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    女性がほとんどの職場なので、昇格に不利などはない。ただし部長クラスになるとなぜか男性のみ。女性のキャリアには限界がありそうだ。
    結婚して寿退社する社員...続きを読む(全167文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2012年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 商品企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性が働きやすい環境ということを誇示しているが、実際は
    出産したら復帰しにくい環境。仕事にも慣れて働き盛りの
    20代後半から30代前半に対しての待遇...続きを読む(全167文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年4月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    レディースカジュアルブランド「ティアンエクート」や、洋風和服の「ふりふ」、ジュエリーのA・D・Aなどは、年齢の近いスタッフが多いので働きやすく、昇進も早...続きを読む(全164文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出産・育児をする上で、福利厚生は整っていると思う。しかし、事業部によっては産休・育休を取る事が難しい雰囲気がある。少人数での店舗営業の為、他のスタッフに...続きを読む(全151文字)

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    56件中51〜56件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    三松の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社三松の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日出勤はお店のスタッフの体調が悪いなど仕方のないこと以外ではほとんどなかったので休みはしっかり取れます。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全130文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    たくさんのお客様とお話するので自分にはなかった考え方や価値観を知れます。いい買い物ができた!と感謝されたり後日写真を見せに来てくださったりす...続きを読む(全94文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒研修やOJTはしっかりした制度があり人事の方や本社の方もよく気にかけてくださると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    売上...続きを読む(全131文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    店舗スタッフなら店長からの評価を元に本部が最終評価をしますが店長によって基準がやさしかったり厳しかったりします。...続きを読む(全132文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    給料が低い。成績はほとんど売上の数字でしか見られない。店舗の事務的な仕事や雑務などを積極的に取り組んでもそれが成...続きを読む(全111文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔からある会社なので給与や手当などきちんとしている。転勤族でしたが住宅手当もあり安心して働けました。続きを読む(全56文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多い職場ですが基本的に陰湿な雰囲気はなくポジティブな雰囲気でとても働きやすかったです。目標設定がありますがそれに対して1人1人が頑張れ...続きを読む(全87文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出産の為退職しましたが退職金もきちんとある会社で最後まで応援してくれて名残惜しい気持ちでした。個人の事情をきちんと聞いてくれます。続きを読む(全71文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    会社の理念が素晴らしいと思います。継続的な成長と地道な売上拡大が今後も見込める会社だと思っています。続きを読む(全56文字)

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    株式会社三松の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年10月19日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 個人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    寮などの施設も充実しており、多くの福利厚生のパッケージがありますので、充実した会社だと思っています。続きを読む(全56文字)

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    小売り(アパレル)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社ユナイテッドアローズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗スタッフも臨機応変に対応してくれる。
    希望休があれば考慮してくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    出産も考えて、キャリアアッ...続きを読む(全97文字)

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    株式会社スヴェンソンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 美容師・理容師 非正社員 正社員

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    【良い点】
    産休育休、介護休休暇。時短勤務できる。生理休暇有り。時間休で1時間早上がりなどもできます。髪型ネイルある程度自由。続きを読む(全63文字)

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    株式会社ジェイ・ビーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性のキャリアアップについては非常に目指しやすい環境である。定期的に評価をしにエリアマネージャーなどが来ていた。働きやすさについても私自身子...続きを読む(全163文字)

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    株式会社キャンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    レディースのアパレルなので店頭にいるスタッフは断然女性が多い。私がいた店舗はみんな優しく良い人ばかりだったので、そこは魅力だった。続きを読む(全71文字)

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    Hamee株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    産休育休は取りやすい気がする。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    結婚、出産、子育てが良いこと、ポジティブなこととして受け取られており...続きを読む(全123文字)

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    株式会社エービーシー・マートの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    この店舗が嫌だと伝えたら早めに移動させていただけました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性陣が多いです。
    ずっとぐちぐち言う方も...続きを読む(全86文字)

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    合同会社PVHジャパンの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休や、時短勤務の方が結構いたので、かなり働きやすいと思います。また、急な休みにも対応してもらえるので、シングルマザーの方などはかなり働きや...続きを読む(全84文字)

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    株式会社京ろまんグループホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でも成績を出せば昇格しやすい環境ではある。男性よりも早期に結果を出しやすい傾向にある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準...続きを読む(全124文字)

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    株式会社TOKYO BASEの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    結果主義で評価される会社なので、性別問わず結果を残した人は昇進・昇給していく。時短勤務や復職する女性も多く見られた。続きを読む(全64文字)

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    株式会社ハニーズホールディングスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ハニーズは従業員のほとんど女性 と、女性が多い環境なので、女性が中心の職場なのでコミュニケーションが取りやすいです。また、育休取得率が高く、...続きを読む(全186文字)

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    三松の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社三松
    フリガナ ミマツ
    設立日 1950年3月
    資本金 1億円
    従業員数 800人
    売上高 127億円
    決算月 3月
    代表者 齋藤徹
    本社所在地 〒180-0004 東京都武蔵野市吉祥寺本町1丁目8番3号
    平均年齢 37.7歳
    電話番号 03-6810-8800
    URL https://www.mimatsu-group.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1569246

    三松の 選考対策

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    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。