この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
高卒のエリア社員の時給単価に最低賃金が迫っている。現場には若手は少なく、賃金アップ、所定内労働時間減などで時給単価...続きを読む(全93文字)
F-LINE株式会社 報酬UP
F-LINE株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜580万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、F-LINE株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にF-LINE株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
高卒のエリア社員の時給単価に最低賃金が迫っている。現場には若手は少なく、賃金アップ、所定内労働時間減などで時給単価...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
思い浮かびません。
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司からの評価で全て決まるため、本人に気に入られないとなかなか昇給できない。...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
ドライバーはトラックに乗って仕事をすると乗務手当をもらえます。大型の手当てが1番高く設定されていて、車両サイズが小さくなっていくと乗務手当の額...続きを読む(全232文字)
【本・サイトで調べた】初任給は総合職全国型で、手当込み22万円程度。総合職関東限定職で、手当込みで20万円程度となる。手当がなければかなり低い給与だが、業...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年収については満足できるレベルにある。賞与も旧組織よりも上がっており、非常にありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
半年ごとの管...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
残業代1分単位で出ます。残業が多い月は40時間〜70時間ほどで、そこそこの手取りになります。
賞与は評価にもよりますが25万〜35万くらいです...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によって異なるとは思いますが、ただでさえ給料が少ないのに残業が少なく稼ぐことが極めて難しいかなと思います。最...続きを読む(全265文字)
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【良い点】
仕事の中身が他社と比べて非常に軽い。
残業ありきな給与形態ではあるが、残業給が1分単位で付くので、思いのほか給料につながる。
営業所の上長は、...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の場合時給で働くことになりますが、事業所長の裁量で時給を決めるため、縁故で入社した人...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
大型乗務職は最初は契約社員(時給制)として採用されるが、きちんと残業代や乗務手当が支給される。通勤手当も規定に基づいて満額支給。深夜手当や休出...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本的には年功序列式だという印象だった。ポジションがたくさんあった。面談を含めてしっかりと目標を決めていた。面談は、基幹職と行い話し合いをする...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は直前の評価シートをもとに選定されるが、成果評価のパーセンテージが低く、実績を上げても給...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
管理職、役員以上になれば「まあまあ余裕のある生活」ができるレベルの収入が得られる。そのぶん、一般社員の給与水準は低く、低い賃金・低い責任ポジシ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
残業しないと稼げないがほぼ毎日残業なのでその分は、残業代として貰えます。
ボーナスはほかのところに比べ4.0など貰えます。
月収が低い分ボーナ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
勤務先としてのネームバリューと最低限の生活の安定がある。
住宅補助が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績評価がまるでな...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本シフト通りの勤務なので残業はあまりありませんでした。上司の方もいい意味でも悪い意味でも淡々と業務をこなしておられたので、深く付き合うという...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
物流業界全体に言えることだが、年収ベースは他業界に比較するとかなり低水準。よってこの会社も同様だった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
現場にいる上司や教育してくれる人の人柄はよく、コミュニケーションがとりやすかった。
同僚も話やすく人間関係は良好な方であると感じた。
風通...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
土日休み
【気になること・改善したほうがいい点】
求人では休みも多く、働きやすい印象をもっていたが、実際は残業時間が長すぎるため、家庭持ちには...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
食品の知識が学べる、仕事自体は単純作業で覚えやすい、時に未発売の製品の試作などがもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が多...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
単純作業であるため、覚えやすく特別な経験がなくてもこなしやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署で変わるかもしれないが、...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
有名食品メーカーを取り扱っているため、需要が高く今後も成長が見込めると感じた。食品は生活に必要必需品であるため、景気に左右されにくそう。
【気...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
今後共同配送のニーズが高まっていくと思われ、ノウハウを擁する強みがある
【気になること・改善したほうがいい点】
人口減による市場の縮小
現場力...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
社宅扱いとなれば7割超が会社負担となりかなり大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日は110日となる。合併で休日減となった方も...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
育休、時短、育児による在宅勤務など一定の制度は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚などで辞める社員が多く、結婚、出産を経て...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
現部署ではフレックス勤務で月5回の在宅勤務ができ、有給の取得もしやすく柔軟な働き方ができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
同僚には恵まれていて、コミュニケーション面は良好
部署によるが出資メーカーと共同での施策立案などF―LINEならではの面白みはある
【気になる...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年間で2回昇給チャンスあります
休み多い
残業もすくたくなってる
頑張れば評価されて給料アップかのう
やりがいあり続きを読む(全63文字)
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【良い点】
歩合だが頑張ればその分給与は増える環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが昨今の人手不足の状況を鑑み、給与をもっとあげ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
ある意味で、上司から何も評価されないので、何をしても給料はあまり変わりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張りが評価されないの...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
残業代がしっかり出る
歩合だから頑張った分だけでる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は多少。
基本給が少ない。
有給がやすい。
ボ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
全国で給料には大分違いがあるそうですが自分はもらえ出る方なので、いいかと思うが、ボーナスが出ない事があるらしいが今のところは、入社してからもら...続きを読む(全489文字)
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【良い点】
基本的に評価してもらえるような風潮はあり、個々での面談をした上で評価された点や反省すべき点を提示してもらえる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量と給与があっていない。ボーナスに関してももう少し上がってもよいと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年収は平均値。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく時間に厳しい会社。時間給だった為、時間の管理にはかなり厳しい会社。仕事内容もす...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給料はそこそこもらえます
【気になること・改善したほうがいい点】
市場などは考慮されずに発送個数で評価が変わる
廃業や移転があれば理由は関係な...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
賞与は同業他社に比べると多くもらえている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給・昇給額が低い。評価に関しては、年功序列のため年数を...続きを読む(全89文字)
会社名 | F-LINE株式会社 |
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フリガナ | エフライン |
設立日 | 1952年10月 |
資本金 | 24億8000万円 |
従業員数 | 1,748人 |
売上高 | 793億4300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 坂本次郎 |
本社所在地 | 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番11号 |
電話番号 | 03-3297-1401 |
URL | https://www.f-line.tokyo.jp/ |
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