Ｆ－ＬＩＮＥの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間や残業、労働条件への評価が低く、柔軟な勤務制度や労働時間管理の改善が期待されています。求人票と異なる労働...続きを読む(全87文字)

【良い点】
通信教育があり、補助が出る
昔はなかったがメンター制度などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
やって、見て覚えるスタイル。さらに...続きを読む(全146文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
突発残業が連日で予定は入れられない。
残業は２時間〜８時間程度とやってみないとわからない。
延々とやらされるので...続きを読む(全83文字)

【良い点】
同じような動きがほとんど。
アリのように働きたいなら向いていると思う。
現場を操作している事務員は、作業員を駒程度にしか考えていない。
「ボ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
取得したい資格があれば積極的に受けさせてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
異動でもしない限り大きな利益は無い。
通勤手当はある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
受けたい資格に関しては比較的積極的に受けさせてくれる。
会社負担で仕事中として行かせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育...続きを読む(全122文字)

【良い点】
現場にいる上司や教育してくれる人の人柄はよく、コミュニケーションがとりやすかった。

同僚も話やすく人間関係は良好な方であると感じた。

風...続きを読む(全164文字)

【良い点】
土日休み
【気になること・改善したほうがいい点】
求人では休みも多く、働きやすい印象をもっていたが、実際は残業時間が長すぎるため、家庭持ちに...続きを読む(全121文字)

【良い点】
食品の知識が学べる、仕事自体は単純作業で覚えやすい、時に未発売の製品の試作などがもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間が...続きを読む(全166文字)

【良い点】
有名食品メーカーを取り扱っているため、需要が高く今後も成長が見込めると感じた。食品は生活に必要必需品であるため、景気に左右されにくそう。
【...続きを読む(全99文字)

【良い点】
新しい社長に期待
事なかれ主義だから、どうかな！！
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、モラハラ気質が多い。
指導者による。
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
前職の経験を活かしつつ、より規模の大きなビジネスに携わりたいと考え、業界最大手の一角である山九を選びました。入社後に感じたギャップとしては、...続きを読む(全215文字)

【良い点】
現場によって良い人が多い当たり現場に着ければ居心地はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に外れの現場を引くと居心地が悪い
特にリ...続きを読む(全113文字)

【良い点】
特に無い。本当に惰性で入社したが、退社して改めて思ったのがこの会社のネームバリューの凄さ。転職する時に「日通にお務めでしたか」と言われる。
...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
積み込みは自分でしますが、運送系になるので、朝が早いです。
人によりますが、朝5時や6時から来て積み込みをし、夕...続きを読む(全92文字)

【良い点】
大きな企業のグループ会社であるため、福利厚生や賞与の良い点が入社の決め手であった。福利厚生は様々な点で他の企業と比べても良いと感じた。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時求人誌で、募集を見たのだが入社してから条件がいいのは初めてだった。もっとその段階で良さをアピールすればいい人...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には知らなかった業務（監視）がメインの業務だったこと。また、休み希望に関して、公休リクエスト制に変更になっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
営業をするにはもってこい。
【気になること・改善したほうがいい点】
引っ越しは思ってるほど簡単に売れるものではない。そもそも引っ越し自体やっ...続きを読む(全234文字)

【良い点】
色々なところに面接をしたが唯一採用してくれた所がここでした。福利厚生などが行き渡っていてとても居やすいです
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全132文字)