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F-LINE株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

F-LINEの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、F-LINE株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にF-LINE株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

F-LINEの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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退職理由
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F-LINEの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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F-LINEの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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F-LINE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年3月21日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業所によって待遇も残業も違う。
異動はランダムで断ることができないので理不尽な目にあっても行くか辞めるかしか選...続きを読む(全145文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年8月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    各センターによって休日が違う。(ここのセンターはシフト制(祝日や年末年始休みは無し)だが他のセンターは土日祝休み)等続きを読む(全78文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 技能工(その他) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制などは良かった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が現場配属された日からあったことは気になった。残業になれていくためだと、...続きを読む(全110文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    複数の食品メーカーが出資した会社であり、食品の共同配送を主としている。そのため、安定性については不安がない。続きを読む(全60文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給が他よりもいいと感じ入社を決意した。資格なども積極的に取らせてもらえるのでスキルアップしたい人などは積極的に資格を取ると良いと思う。
    ...続きを読む(全190文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年9月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社当時は親会社のネームバリューがあり、安心感があった。入社後物流センターに配属となったが、パワハラや理不尽なこともほとんどなく、人間関係も...続きを読む(全203文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年6月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有名な名前の会社だったから倒産の心配もなかった。
    大きい会社はボーナスが良かったが月収の低さに驚いた。
    働いている従業員の人数も多く自分と気...続きを読む(全192文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 倉庫関連 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    入社する時、面接で給料などの条件がすごくよくて、即入社を決めました。しかし、入社後、残業時間が月間100時間超えであることを聞かされ、給料の内容が残業し...続きを読む(全177文字)

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    8件中8件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    F-LINEの 他のカテゴリの口コミ

    F-LINE株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務時間や残業、労働条件への評価が低く、柔軟な勤務制度や労働時間管理の改善が期待されています。求人票と異なる労働...続きを読む(全87文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    通信教育があり、補助が出る
    昔はなかったがメンター制度などがある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    やって、見て覚えるスタイル。さらに...続きを読む(全146文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    突発残業が連日で予定は入れられない。
    残業は2時間〜8時間程度とやってみないとわからない。
    延々とやらされるので...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    同じような動きがほとんど。
    アリのように働きたいなら向いていると思う。
    現場を操作している事務員は、作業員を駒程度にしか考えていない。
    「ボ...続きを読む(全179文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    取得したい資格があれば積極的に受けさせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異動でもしない限り大きな利益は無い。
    通勤手当はある。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    受けたい資格に関しては比較的積極的に受けさせてくれる。
    会社負担で仕事中として行かせてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育...続きを読む(全122文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    現場にいる上司や教育してくれる人の人柄はよく、コミュニケーションがとりやすかった。

    同僚も話やすく人間関係は良好な方であると感じた。

    風...続きを読む(全164文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日休み
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人では休みも多く、働きやすい印象をもっていたが、実際は残業時間が長すぎるため、家庭持ちに...続きを読む(全121文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品の知識が学べる、仕事自体は単純作業で覚えやすい、時に未発売の製品の試作などがもらえた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が...続きを読む(全166文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有名食品メーカーを取り扱っているため、需要が高く今後も成長が見込めると感じた。食品は生活に必要必需品であるため、景気に左右されにくそう。
    【...続きを読む(全99文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    阪神トランスポート株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業時間は部署によって差があります。私が所属していた部署では残業は少なく、定時で退社できる日がほとんどでした。一方で、部署によっては1日2時...続きを読む(全137文字)

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    ANAエアポートサービス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    飛行機に近くで関わりたいと思って入社した。実際飛行機の近くで業務できたことは出良かったと思っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全150文字)

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    株式会社ハース・ジャパンの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一応面接時にも説明があったが、残業が多いので体力が本当に必要。業界的に波があり、繁忙期は想像以上に忙しい続きを読む(全58文字)

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    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    仕分けだけじゃなくて追い出しなどもあったし端末を使った作業もあります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いろんなことを学べるのでとて...続きを読む(全88文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    一般財団法人東京都営交通協力会の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    (事務職について)予想していたように、とてもラクな仕事だった。ノルマ無し、たいした技術や専門知識を求めらえることもない。
    【気になること・改...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社JALグランドサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 運輸関連 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    専門学生時代に様々な資格(大特・牽引・フォークリフト・ディプロマなど)を取得して長期研修に臨み、配属されたのは予...続きを読む(全229文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社東北丸和ロジスティクスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    日々の物流倉庫の1日を裁量権高くコントロールできるため、社会の役に立っていると実感しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    少人数...続きを読む(全136文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社サカイ引越センターの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前に多くのイベントに参加させてもらいました。その際は雰囲気もよく頑張っていきたいと思えた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上司...続きを読む(全124文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    SBSゼンツウ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 ドライバー・配送関連 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    出発したらひとりでの業務になるので休憩等は自分で考えて取得出来ること。配送遅延が起きないのであればちょこちょこ休憩ができる。また、その逆で配...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    アルバイトから入社したので、思ってた通りだったためズレはなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員研修は一切なく、そのまま...続きを読む(全145文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    F-LINEの 会社情報

    基本データ
    会社名 F-LINE株式会社
    フリガナ エフライン
    設立日 1952年10月
    資本金 24億8000万円
    従業員数 1,748人
    売上高 803億6400万円
    決算月 3月
    代表者 坂本次郎
    本社所在地 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番11号
    電話番号 03-3297-1401
    URL https://www.f-line.tokyo.jp/
    NOKIZAL ID: 1575722

    F-LINEの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。