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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

F-LINEのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、F-LINE株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にF-LINE株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

F-LINEの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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退職理由
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F-LINEの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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F-LINEの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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9件中9件表示

F-LINE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育があり、補助が出る
昔はなかったがメンター制度などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
やって、見て覚えるスタイル。さらに...続きを読む(全146文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    受けたい資格に関しては比較的積極的に受けさせてくれる。
    会社負担で仕事中として行かせてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育...続きを読む(全122文字)

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      改善したほうがいい点
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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    物流の知識を高めるサポートはある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他の業界で活かせるスキルは身につかないため、転職先も結局物流会社...続きを読む(全103文字)

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    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年3月30日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 4年前 技能工(その他) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修など教育体制はかなりいいと思うけど、仕事の仕方などを実際教わるとき人によって違うと思うけど、本当にわからない時がある。
    【気になること・...続きを読む(全155文字)

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    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年12月15日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員に対してのOJTをはじめとした研修やスキルアップ、資格取得支援については積極的である。続きを読む(全51文字)

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    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    分からないことは聞いたら丁寧に指導してくれる人が多い。1から手取り足取り教えてほしい人にはあっていると思う。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年3月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他職種 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自ら率先して動き考えていけば自ずと能力は上がっていき仕事自体も色々な面を考えることができる。1人1人にメンター制度により社員がつくが毎日どの...続きを読む(全187文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年11月28日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上司に好かれるイエスマンに徹することが出来れば、どんな資格でも取得する事が出来ます。ただし本人の意図しない事までやらされますが。
    【気になる...続きを読む(全207文字)

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    --

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2013年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 17年前 コールセンター運営・管理 非正社員

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    基本的にはOJTであるが職場の雰囲気はいい。残業も多いが帰ろうと思えば定時にあがることは比較的がんばればできる。年に数回の研修があるが外部講師によるもの...続きを読む(全158文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    F-LINEの 他のカテゴリの口コミ

    F-LINE株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    勤務時間や残業、労働条件への評価が低く、柔軟な勤務制度や労働時間管理の改善が期待されています。求人票と異なる労働...続きを読む(全87文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    取得したい資格があれば積極的に受けさせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異動でもしない限り大きな利益は無い。
    通勤手当はある。続きを読む(全79文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業所によって待遇も残業も違う。
    異動はランダムで断ることができないので理不尽な目にあっても行くか辞めるかしか選...続きを読む(全145文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同じような動きがほとんど。
    アリのように働きたいなら向いていると思う。
    現場を操作している事務員は、作業員を駒程度にしか考えていない。
    「ボ...続きを読む(全179文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 2年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    突発残業が連日で予定は入れられない。
    残業は2時間〜8時間程度とやってみないとわからない。
    延々とやらされるので...続きを読む(全83文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日休み
    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人では休みも多く、働きやすい印象をもっていたが、実際は残業時間が長すぎるため、家庭持ちに...続きを読む(全121文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    食品の知識が学べる、仕事自体は単純作業で覚えやすい、時に未発売の製品の試作などがもらえた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間が...続きを読む(全166文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現場にいる上司や教育してくれる人の人柄はよく、コミュニケーションがとりやすかった。

    同僚も話やすく人間関係は良好な方であると感じた。

    風...続きを読む(全164文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    単純作業であるため、覚えやすく特別な経験がなくてもこなしやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属される部署で変わるかもしれないが...続きを読む(全102文字)

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    F-LINE株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年10月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有名食品メーカーを取り扱っているため、需要が高く今後も成長が見込めると感じた。食品は生活に必要必需品であるため、景気に左右されにくそう。
    【...続きを読む(全99文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(貨物(陸運))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    阪神トランスポート株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    女性でも勤務年数を重ねると役職ある立場につけます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属先によって忙しさがかなり異なります。暇な時は放...続きを読む(全82文字)

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    福岡運輸株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性の役職者は1名ほど。
    結婚などで異動願いが通りやすいのはいいですね。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    男性ばかりで女性は平社員ば...続きを読む(全81文字)

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    信永海運株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    参加自由の無料の英語講座が週に一回ありました。
    ただし、レベル分けがなく、個人のレベル差がありましたので、どこまで効果がある講座だったのかは...続きを読む(全182文字)

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    ANAエアポートサービス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格取得のプロセスなど体制はしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    訓練後半はインストラクターとマンツーマンで訓練に当た...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ハース・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 ドライバー・配送関連 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    独り立ちまでしっかりと面倒を見てもらえる。マニュアルもあるので、いい教育担当なら注意点も踏まえて実践で教えてくれる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全137文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社東北丸和ロジスティクスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他職種 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ロジスティクス管理など、一定の年度までは受験料を全額負担してくれること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員のメンター教育制度をつ...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    トランコム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 11年前 人事 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    主体性が重視され、自分次第で成長機会が得られる。また、資格取得支援(費用補助)があるため、自分の市場価値を高めやすい。
    【気になること・改善...続きを読む(全126文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    菱華運輸株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    危険物免許やけん引免許を入社してからでも取得できるし、かつその費用も負担してくれる点。
    また、運転技能やチェーンについての講習もあるので、他...続きを読む(全119文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ヤマト運輸株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくにない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育制度はあるものの事業所の業績や上長の気まぐれで突然始まります。特に経費のかかる資格取...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    日本通運株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    3年目には、総合職エリア職に関係なく、東京にて集合研修が開催されます。
    また、若いうちから責任のある仕事、もしくは複数業務を並行してこなして...続きを読む(全109文字)

    この投稿でわかること
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    F-LINEの 会社情報

    基本データ
    会社名 F-LINE株式会社
    フリガナ エフライン
    設立日 1952年10月
    資本金 24億8000万円
    従業員数 1,748人
    売上高 803億6400万円
    決算月 3月
    代表者 坂本次郎
    本社所在地 〒104-0053 東京都中央区晴海1丁目8番11号
    電話番号 03-3297-1401
    URL https://www.f-line.tokyo.jp/
    NOKIZAL ID: 1575722

    F-LINEの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。