ティップトップのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
お客様に寄り添った接客をする会社だと感じ、憧れて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員には寄り添わない会社だったと入社...続きを読む(全85文字)

【良い点】
忙しくても頑張れば勤務時間内に仕事を終わらせられますし、終わらなくても大体の作業は翌日以降に回せるので、
残業は少なく、基本的に定時で帰れます...続きを読む(全235文字)

【良い点】
上層部の考え方や方針についてどれだけ違和感を覚えたとしても、自分を抑えて素直に迎合できる人であれば、割と簡単にどんどん上を目指せると思います。...続きを読む(全123文字)

【良い点】
妊娠・育児や女性特有の理由での休みは取りやすいと思います。
認めてもらえない・休めない、ということはないです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全139文字)

【良い点】
交通費が全額支給。
【気になること・改善したほうがいい点】
年度内に消化できなかった有給は次年度に限り繰り越せるが、なぜか繰り越し分から先に消...続きを読む(全189文字)

【良い点】
・残業が基本的に少ない。(※1)
・シフト制なので不定休だが、毎月ある程度休日を指定できる。(※2)
・役職に就いていてもアルバイトでも、産休...続きを読む(全459文字)

【良い点】
産休育休が取得しやすく、産休育休後すぐ復帰できて時短勤務も可能、子供の発熱等でやむを得ず早退したりシフト変更する場合もすぐ対応してもらえた。
...続きを読む(全346文字)

【良い点】
社員旅行が年に1度あった。
海外など豪華だった事もある。
他社だと個人積み立てで行くことが多いと思うが、全て旅費は会社持ち。
旅行中は社員皆で...続きを読む(全432文字)

【良い点】
女性ばかりの職場なので、生理痛など女性特有の悩みで勤務に不安がある時も相談しやすかった。あまりに痛みがある時は早退させてもらうこともありました...続きを読む(全250文字)

【良い点】
面接はラフで、面接独特の緊張感が張り詰めるような雰囲気はなかった。
仕事の経験スキルよりも、人としての中身を方を見られてる雰囲気の面接だった。...続きを読む(全379文字)

【良い点】
対人スキルが身につきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、身につけられるスキルは、対人スキルなので3ヶ月ほどすれば、他...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ビジネスマナー研修以外の研修は何もない。
社内の役職がすくないため、キャリアアップという概念が存在していない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
研修制度は非常にしっかりしていると思う。また色彩検定の取得を推奨しており、手当ももらうことができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
ほぼ新卒で入社したが、他のアパレルよりは教育されていたと思う。
キャリア開発と言う点では、当時は店舗の全てを店舗スタッフが行う関係で、店舗設計...続きを読む(全256文字)

【良い点】
毎月のトレーニングもあり店長会でも1日しっかり指導育成のトレーニングがある。更に今年は店長のスキルアップトレーニングも始まる。
【気になること...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社からOJTです。自分でキャッチアップして考えた接客しないと伸びません。
どうすれば給料が上がるのか明確でない。...続きを読む(全96文字)

【良い点】
定期的に研修があり、スキルアップを行う事ができます。
店長なども研修などがあり、スキルアップできます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生で通信講座を受けさせてもらえました。
たくさんのジャンルから選べるので、とてもありがたかったです。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社内資格として「グッドスタイルアドバイザー」があり、取得すると時給がアップします。店内の商品をディスプレイしたり、他のスタッフと一緒に練習した...続きを読む(全93文字)

【良い点】
スピード重視な会社なので
効率よ良く仕事をこなすスキルが
身に付きました。
【気になること・改善したほうがいい点】
返品対応のマニュアルが
定...続きを読む(全145文字)