この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事故を起こしたり事件を起こしたりしなければ年収が下がらないようになっている仕組みがあります。若手の給与は上がりやすいです。続きを読む(全67文字)
アライドアーキテクツ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
事故を起こしたり事件を起こしたりしなければ年収が下がらないようになっている仕組みがあります。若手の給与は上がりやすいです。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
現在週2日出社となっており、リモート勤務を取り入れた勤務形態のためライフワークバランスがとりやすいです。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
良い人が多い会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームマネージャーをできる人材の層が薄く、マネジメントの質にかなり差が...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
良い意味で「男性だから」「女性だから」といった考え方がありません。成果を出した人や社内政治に成功した人は男女関係なく評価がどんどん上がっていき...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
20代の若手にもマネージャーを任せたり新設部署の推進に抜擢したりなど、若手の育成には力を入れていると思います。
やりたいと言えばやらせてくれる...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日や勤務時間外の深夜にも仕事をしている人がいます。人によっては定時で退社する人もいますが、チャット文化のため退社...続きを読む(全131文字)
会社名 | アライドアーキテクツ株式会社 |
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フリガナ | アライドアーキテクツ |
設立日 | 2005年8月 |
資本金 | 8億3130万3000円 |
従業員数 | 217人 |
売上高 | 41億4400万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 中村壮秀 |
本社所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目19番15号 |
平均年齢 | 34.6歳 |
平均給与 | 591万円 |
電話番号 | 03-6408-2791 |
URL | https://www.aainc.co.jp/ |
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