ブルースクレイ・ジャパンの新卒採用・就職・企業情報

【気になること・改善したほうがいい点】
直接的な残業の強要はなかったが、...続きを読む(全78文字)

【良い点】
新規開拓はある程度は自由だった。
結果の...続きを読む(全58文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私がいた頃は女性にパワハラがあった。今は改善していると思う。従業員はしっかり声を上げたほうがいい、小さい組織なので...続きを読む(全83文字)

【良い点】
特になし。(語弊があると困るが、悪いとかではなく何か主だったスキルアップ研修やキャリア開発に関する研修であったり、教育体制が特にないため)
【...続きを読む(全256文字)

【良い点】
一応会社のネーム的にSEOに強いであったり、リスティングが強いなど歌えるが実際はそこまで大きな案件自体が来ないし、来たとしても何が強いのかはっ...続きを読む(全207文字)

【良い点】
やることは決っているため頭はそんなに使わなくてもやろうと思えばいける
【気になること・改善したほうがいい点】
営業側にそこまで権限がないため、...続きを読む(全93文字)

【良い点】
新卒は初任給が30万になっているので比較的水準は高い。
ただし伸び率は鈍化しているので年次が上がっていくにつれて水準はそこまで高くなくなってく...続きを読む(全157文字)

【良い点】
業績目標が達成していないと月末は有給取得を控えるようにという昭和な風潮も残ってはいるが、有給休暇は比較的取りやすい。
新卒でもバンバンとってい...続きを読む(全182文字)

【良い点】
カリキュラムはあるが基本的にはOJT。
教える人の当たりはずれは大きい。
だれが教育担当になるかによって成長スピードは大きく変わってくる可能性...続きを読む(全81文字)

【良い点】
大手にあるような福利厚生はないと思ったほうが良い。
オフィスグリコや安くサラダが買えるサービスはある。
飲み物なども自販機が10円安いとかその...続きを読む(全81文字)